この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署によっては残業が多いが、業務内容から考えると給与は妥当。自分で考える仕事というよりは、決められたルールのなかで業務を行うことが大炊イメージ...続きを読む(全178文字)
森トラスト株式会社 報酬UP
森トラスト株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署によっては残業が多いが、業務内容から考えると給与は妥当。自分で考える仕事というよりは、決められたルールのなかで業務を行うことが大炊イメージ...続きを読む(全178文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
新社長のもとで、自分が人間らしく働ける姿を思い浮かべなかった。かつて「お気に入り」であり、昼夜問わず働かせ続けてき...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
一族企業のため、トップに近い位置にいれば、精神的なストレスが大きいが、そうでなければ、とても働きやすい職場環境だと思う。人事制度は整っていない...続きを読む(全300文字)
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【良い点】
外から見ているより会社としての安定性は抜群であると感じた。腰を落ち着けて仕事ができる環境である反面、手を抜こうと思えばいくらでもできる環境であ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
とくにないです。同じ部署に同期がいたっていうくらいですかね。
【気になること・改善したほうがいい点】
マルチに動ける社員を目標としているが、単...続きを読む(全294文字)
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【良い点】
賞与があるぐらい。福利厚生が他の大手と同じぐらい。交通費手当は自転車通勤だと出ません。
【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員やアル...続きを読む(全346文字)
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【良い点】
有給は取りやすく、残業も決算期、プロジェクトの佳境を除いてはほとんどないのでワークライフバランスは取りやすい。産休、育休を取得している社員も多...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
スキルアップや教育制度についてはほとんどない。新入社員時に研修として、簿記、宅建の取得から、ある物件を想定した開発のケーススタディを先輩から座...続きを読む(全169文字)
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都心部に優良な物件を持ち、堅固な基盤のもと事業を拡大しているため、地に足がついた仕事ができる。大きな成長があるとは言えないがこれまで堅実に培ってきた事業基...続きを読む(全112文字)
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成長性という意味では、そもそも極端な成長をする必要性のない企業なので、あまりないと思われる。ホテルの分野で展開を強めていることは確かだが、とはいえ基幹事業...続きを読む(全218文字)
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ワークライフバランスは一部の部署を除いてかなりとりやすい。
私用での休暇もとりやすく、残業もほとんどの部署がないに等しい。若手は飲みに行ったり、サークル...続きを読む(全160文字)
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有休休暇は、半日休暇も含めてかなり取りやすい。一部の忙しい部署以外はフレックスタイム制度はない。反面、特別な休暇制度はなく、暦通りとなる。夏期休暇も有休消...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
基本的にワークライフバランスはとりやすい会社。定時で帰る人が半数以上であり、忙しい部門を除けば19時でオフィスは閑散としている。
課長代理...続きを読む(全172文字)
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ある程度の休みは確保することができるし、関連ホテルへの宿泊は安価にて行えるため
旅行の際には重宝しました。また、勤務後に施設を無料にて使用することも出来...続きを読む(全163文字)
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宴会のキッチンと係ることが多々あったが、食品の管理というか、様々な面でずさんな状態だった。
指示通りの食材数が用意されていないだとか、盛り付けを急に変更...続きを読む(全171文字)
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人間関係はかなり良く、働きやすい環境でした。どの部署もシフト制で、希望があれば土日でも休むことも可能でしたし、定期的に親睦会なども開催していました。会社の...続きを読む(全162文字)
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当時は不動産ミニバブルの時期でもあったため、賞与が年間7ヶ月という時期があった。今はそこまで賞与をもらえていないようであり、また、次期社長のスタンスも読み...続きを読む(全161文字)
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仕事のできる人には仕事が集まるため、必然的に忙しくなる。逆に仕事ができない人は暇が多く、そういった意味ではワークライフバランスを保つのも本人の仕事の仕方次...続きを読む(全174文字)
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・新入社員は独身であれば、5年目程度まで目黒の社宅に住む事が出来る。
・扶養家族がいれば、別途3年間は妻帯者社宅として同社宅に住む事が出来る。比較的安価...続きを読む(全181文字)
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・出産、育児休暇については、男性が取得するケースは見た事が無い。女性は取得している。総合職入社であれば、3年程休職していても、復帰をしたら再び第一線に戻っ...続きを読む(全182文字)
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5年目までは一等地の社宅に安価に住むことができる。これは大変素晴らしい制度であるが、ほぼ空室にもかかわらず年次で退去させられるなど、合理性があるとは言えな...続きを読む(全195文字)
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まさに天才的な投資家と言える。オーナー企業である故に権限の委譲は一切ないが、現社長の手腕は非常に優れているため経営的な問題はない。もっとも、投資による損は...続きを読む(全195文字)
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給与は同業他社に比べ決して高くない。一方で、一部の忙しい部門を除いてはきわめて余裕のある働き方をする社員が多く、例えば時給換算で考えた時には優れていると感...続きを読む(全192文字)
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社員としての魅力は、ワークライフバランスが非常に取りやすい点。
オーナー企業であり、絶対的な収益源である賃貸収入が安定しているため、責任を背負って判断を...続きを読む(全159文字)
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女性の環境は良いと思います。基本的に30代くらいまでは昇進に差はなく、それ以降は上昇志向の高い女性がほぼいないため実例がないというのが実情です。産休明けに...続きを読む(全174文字)
会社名 | 森トラスト株式会社 |
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フリガナ | モリトラスト |
設立日 | 1970年6月 |
資本金 | 300億円 |
従業員数 | 2,254人 |
売上高 | 2629億300万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 森章 |
本社所在地 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門4丁目1番1号 |
電話番号 | 03-5511-2251 |
URL | https://www.mori-trust.co.jp/ |
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