この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
基本的に土日祝日休みのため、プライベートが充実してました。常駐先にもよりますが、勤務時間はそこまで多くないと思います。部活の種類も豊富なので、好きな部活に...続きを読む(全151文字)
テクバン株式会社 報酬UP
テクバン株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
基本的に土日祝日休みのため、プライベートが充実してました。常駐先にもよりますが、勤務時間はそこまで多くないと思います。部活の種類も豊富なので、好きな部活に...続きを読む(全151文字)
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着実に向上している。
当時に比べるて幅広く事業展開してる。
また技術者のレベルも底上げされ、また管理職の怠慢もなくなり、仕事も質も上がっているように思え...続きを読む(全150文字)
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社内研修は充実していている。
社員同士の関係も良好なのでスキルの高いエンジニアにも気兼ねなく聞ける環境にある。
またキャリアとしても技術力だけが強みな社...続きを読む(全162文字)
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研修制度がしっかりしているので、スキルアップをしたい技術者にはお勧めです。定期的に上長と話し合い目標管理を設定するので、自分にあった目標を設定することが出...続きを読む(全152文字)
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現場でであった他の企業の方から勧誘されて退職しました。テクノバン自体は悪くない会社だと思いますが、転職先のほうが給与面で条件がよかったことと、テクノバンと...続きを読む(全157文字)
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社内研修など、教育制度は整っていました。とくに、新人研修は6ヶ月あるので、技術の習得にはいいと思います。入社後は社内にて受託案件に携わるか、常駐での作業で...続きを読む(全150文字)
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○社内教育について
以前は有識者による社内研修を参加者を募って定期的に行っていましたが、現在はその取り組みが減っている、もしくは行われていないと思います...続きを読む(全156文字)
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昇給は月1,000円で、評価されている人でも3,000円しか昇給しません。資格取得による奨励金もありますが、一時金のため年収アップにはつながりません。残業...続きを読む(全160文字)
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開発職なので基本はコツコツを地味な作業の連続ですが、アフターのコミュニケーションやつき合いにおいては、同僚・先輩ともざっくばらんな関係で、楽しく働く事が出...続きを読む(全166文字)
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退職の理由は、個人的な理由で故郷に帰らなければならなくなったので、退職をしました。ここでは多くのメンバーと一緒に大手企業様のシステム開発の仕事をしましたが...続きを読む(全190文字)
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取引企業は大手企業が多いため、お客様常駐型での開発支援が多い。但し、同じ会社のメンバー複数人と一緒に仕事ができる為、不安はあまり感じません。
受託開発系...続きを読む(全169文字)
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入社して間もなく、一人で出向する形になりました。
現場では自社社員はいるけれども、プロジェクトは違い周りは他の会社の方々の中働かなくてはならないので、非...続きを読む(全173文字)
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上司はとてもフランクで話易い方でしたが、結局の所、現場が違うので、実際相談等を行うのは難しいかと思います。
現場の環境等、仕事状況を報告すると、親身に対...続きを読む(全163文字)
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特定の業種ではなく、様々な業種の案件の経験を積みました。
本社に持ち帰っての開発もありますが、顧客先への常駐しての作業の方が圧倒的に多く、時折、顧客と直...続きを読む(全153文字)
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部活動がさかんでした。
練習は月1のところが多く、大会に参加したり、練習試合を積極的に行う部活もありました。
ほとんどの社員が常駐先にいるため、本社で...続きを読む(全160文字)
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若い社員が多く、また管理職の方も気さくな方が多いです。
そのため、社員同士で示し合わせて飲みやダーツ、カラオケに行くなど、上司も含めいい意味での人間関係...続きを読む(全161文字)
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近年では対面での評価面談が行われません。
評価の大半が出向先のお客様評価が占めており、出向先によって評価に差異が発生してしまいます。
また、各グループ...続きを読む(全155文字)
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レクリエーション等はグループ毎に独自の活動として行います。
なので、活動内容は所属するグループによって斑が目立つように感じます。
住宅補助は条件付きで...続きを読む(全152文字)
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給与賞与について満足している点がある人は少ないないでしょうね。
ただ、上司との相性や、社長の評価次第で異常にあがったりもします。
よくある派遣会社とい...続きを読む(全188文字)
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ライバル企業は、数多ありますし二次受け3次受けもがんがんやる特定派遣の会社なのでそこそこ厳しいじゃないでしょうか。
とくに固定電話の販売なんかは、きまぐ...続きを読む(全196文字)
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同期入社同士のつながりは強かった。
担当営業が入れ替わりが激しく、現場リーダーから愚痴られた事があった。
また、あまりITを理解していない営業担当が多...続きを読む(全150文字)
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20代であっても、他の会社の知合いよりも給与は良かった。しかし、いろんな現場に行かされていたので、落ち着いてキャリアパスを考える暇もなく、ただ日々の業務に...続きを読む(全150文字)
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IT企業なので、成長性・将来性は、他社と変わらないと思う。ただ、最新技術を学べて、携わる事が出来るポジションのほとんどは1次請け企業のみだったので、3次請...続きを読む(全152文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
・プライベートとのバランスを調整する上で満足している点はなんですか?
→部署の所属長やプロジェクトのPM、PLによるが、理解ある人に当たれば可能。
...続きを読む(全217文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
・給与、賞与について満足している点はなんですか?
→特にない。
・昇進昇級・キャリアパスについて満足している点はなんですか?
→配属のプロジェク...続きを読む(全224文字)
会社名 | テクバン株式会社 |
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フリガナ | テクバン |
設立日 | 1996年2月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 717人 |
売上高 | 88億8200万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 髙松 睦夫 |
本社所在地 | 〒108-0022 東京都港区海岸3丁目20番20号 |
平均年齢 | 32.0歳 |
電話番号 | 03-5418-8500 |
URL | https://www.techvan.co.jp/ |
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