この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
給料が上がらないことがネックだった。マネージャーレベルになっても他企業の新入社員〜3年目くらいの相場感。会社内にいると気づかなかったが、社外の人たちと関わ...続きを読む(全119文字)
株式会社Wiz 報酬UP
社員・元社員による株式会社Wizの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社Wizで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
給料が上がらないことがネックだった。マネージャーレベルになっても他企業の新入社員〜3年目くらいの相場感。会社内にいると気づかなかったが、社外の人たちと関わ...続きを読む(全119文字)
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良い意味でも悪い意味でも、光通信の下請け。
これを売れと言われたら、商材の質を問わずに、数字をとらなきゃいけない。
獲得後にクレームになる案件が多く、質よ...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
妊娠したので退職しました。
産休制度があり、復帰されている方もいます。会社としても取得を勧められますし、正規職員ならお祝い金が出るので続けられ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
全体的にいい人は多い為、今後のキャリアについても親身になって話を聞いていただきました。
何をやるより誰とやるか、人を一番に重視するのであればお...続きを読む(全546文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が基本給の1/4から計算されるので、どんなに成績優秀、会社売上が高くてもせいぜい半月分もらえればいいほう。大抵...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
退職率が高いこともあり、退職の意向を伝えてもスムーズに手続きを行ってくれた点。恐らく退職されることに免疫が出来上がっているのだろう。
【気にな...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
単純にキャリアアップしたかったからです。入社して約1年で昇格をしたことで、早い段階からマネジメント経験を積めることができました。そのため他の企...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
営業部のほんの一部はかなりお給料はいいと思います。やればやるだけ給料、賞与に反映されます。また、新卒数ヶ月で昇格、責任者になれます。どれだけ頑...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
誰かが退社してもその仕事は他の人ですぐに賄えます。やめたいといったら次の日から来なくなる人とかもいたので、辞める際に無理やり引き止めない感じだ...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
先輩方がいい方ばかりだったので、「もっと一緒に働きたかった」と引き留めてくれたのは嬉しかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
商...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
自分のスキルに見合った正当な評価をされる。
数字に追われながらも成長できる環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
パートアルバイトなの...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
中途で入社したが半年で4人管理職が辞めた。
またその後も一般層が毎月一人のペースで退職。
体制がかなり貧弱であり状況がゆえに管理職もやる気な...続きを読む(全289文字)
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【良い点】
ワンチームとかファミリーとか、そういうのをモットーに掲げてるチームに魅力を感じる人には向いてると思う。
あと、業績さえ優秀なら特別ボーナスは出...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
あまりにも残業が多く、毎日終電での帰宅でした。
また、1円も残業代が出ません。かなりきつかったで...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
新入社員の時から様々な仕事ができます。
商談なども2ヶ月くらいで経験しました。
架電による営業が多いので、相手への説得力は上がると思いますし、...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
社内の人間関係に関して、不満やストレスを感じることは、ほぼ、ありません。一部を除けば、皆、良い人が多いと思います。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社は良くならないと思います。
朝9時から19時まで、ほぼ強制的に残業があります。また土曜日...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
良い点は特にないです。
人はいい人もいれば、悪い人もいる。
私がいた拠点ではそんな感じでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は...続きを読む(全187文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度に疑問があり、退職を考えました。
成果を出してもなかなか評価を得られない環境のため、
成績優秀者は不満を持...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
営業の数字はかなり厳しく求められるため営業そのもののスキルはかなり着きました。
そのため転職などでも話せる内容が多く、次の会社も簡単に決まりま...続きを読む(全203文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社2年目くらいから自分になんのスキルがついてるのだろうと思うようになりました。
毎日9時間中小企業へ電話して、お...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
引き止めの言葉も頂いたが、スムーズに退職できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
離職率が高いと分かっているのであれば、もう少し社員の...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
新卒の時に面談などが5回くらいあったこと。その中で何が足りないかなどについて話し合いができたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
営...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
一緒に働く人はとても良い。上司も距離が近く話しやすい。社員同士年齢が近いので新しく入社した人でもすぐに打ち解けられる。休日出勤はないのでしっか...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
退職はスムーズに行えました。わだかまりもなく、人事の方と一体一で手続きを済ませ、その後の必要書類もその都度請求すれば郵送してくれました。退職を...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
3ヶ月に一回評価をしてもらえる場と、昇給できるチャンスがあるのが嬉しい。
前職は昇給なんて全然なかったから、1年間に4回もチャンスあるのはなか...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
多種多様な福利厚生があって面白い。
先日入籍して、結婚手当として会社から3万円を貰えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当は責...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
自分のことしか知らないけど、私は有給取得100%でやらせてもらってる。
嫌味なことを言われることもなく「何するのー!」って気軽に聞いてくれるか...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
結婚したから、妊娠したからキャリアが見えなくなるとかは今のところない。
結婚してから昇格してる人も、産休明けで働いてる人もかなり多いから女性と...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
若くから管理職をやっている実力派集団だから、年下とか関係なく学べる点がかなり多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
考えさせるマネジメ...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
人のワークライフバランスの定義によると思いますが、自分は調整しやすい環境だと思いました。有給は取りやすく、出勤は個人営業なのでシフト制となり、...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
実力主義で結果を出した人が正当に評価される点はギャップ無く思った通りでした。新卒では中々稼げない額を稼いでる人も多い環境でした。
【気になるこ...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
実力主義でインセンティブの種類もたくさんありますが、基本的に定められた基準を超えれば、全員がもらうことができるようになっています。金額もかなり...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
ケアデイといって有給休暇とは別に、月に一回通院など自分のために使える休暇制度があります。男女問わずですが、平日1日を活用できるは個人的にはめち...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
営業成績によっては20代でも役職者になることは可能。成績次第では一般社員でも同世代と比較しても圧倒的に稼げる。つまりは完全実力主義ということ。...続きを読む(全317文字)
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【良い点】
家から近かったため
【気になること・改善したほうがいい点】
・明らかに働いていない人が自分より多くの給与をもらっている状況に不満を覚えたため
...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上司から営業に関するノウハウや指導がない点はまだいいが、扱う自社商材についての質問にも全く答えてくれなかった点につ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
大規模開発を経験したいため。
今のプロジェクトに不満はないが、一度はインパクトのある案件を経験したいため。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスの実現が難しい。ただしこれは管理職の場合で、役職がなければとても働きやすい職...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
自分を必要としてくれている会社に転職することができたので、早く決断してよかった
【気になること・改善したほうがいい点】
社員のキャリアを考えてほしい続きを読む(全80文字)
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【良い点】
人柄がいい人は多かったので、そこは良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
かなりのトップダウンなので、ざっくばらんな意見交換などが...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
良くも悪くもくるもの拒まずさるもの追わずの文化なので、こざっぱりしてます。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこもそうかもしれませんが...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
キャリアアップ・成長の機会が限られている
現在の職場では自分の成長やスキルの向上が難しいと感じ、より挑戦的な仕事を求めて転職を考えることがあり...続きを読む(全324文字)
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【良い点】
派遣社員だったので、正社員を目指して退職しようとしています。
派遣から無期雇用、さらに正社員になるルートもあるようです。
【気になること・改善...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
福利厚生の充実さやハイブリッドな働き方で自由に働くことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約満了社員には事前に伝えず、契約が...続きを読む(全93文字)
会社名 | 株式会社Wiz |
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フリガナ | ワイズ |
設立日 | 2012年4月 |
資本金 | 6000万円 |
従業員数 | 1,029人 ※社員823名・アルバイト206名 ※2018年12月現在 |
売上高 | 160億円 ※2018年11月期実績 |
代表者 | 山崎 俊 |
本社所在地 | 〒170-0005 東京都豊島区南大塚2丁目25番15号 |
平均年齢 | 28.6歳 |
平均給与 | 669万5000円 |
URL | https://012grp.co.jp/ |
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