ヒューマニックのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全37件） 2ページ目

【良い点】
女性スタッフも多く在籍しており、職場全体が和やかで相談しやすい雰囲気でした。シフトの融通が利きやすく、体調やプライベートの事情にも理解があり...続きを読む(全147文字)

【良い点】
ホテルのフロント業務は、お客様の滞在の第一印象と最後の印象を担う責任ある仕事でした。チェックイン・チェックアウト対応だけでなく、観光案内や要...続きを読む(全195文字)

【良い点】
退職を決めた際も、職場の雰囲気や人間関係の良さを改めて実感しました。上司や同僚も優しく、最後まで気持ちよく働くことができ、正直退職するのが惜...続きを読む(全112文字)

【良い点】
年収は業界水準と比べてもそこそこ良く、努力や成果がきちんと評価されていると感じました。安定して働きたい方には向いている職場だと思います。続きを読む(全74文字)

【良い点】
ホテルの仕事のやりがいは、お客様の大切な一日を陰から支えられる点にあると考えております。ご旅行を楽しみにされている方、お仕事でお疲れの方、特...続きを読む(全301文字)

【良い点】
在職中に感じた良かった点としては、業務内容自体は比較的安定しており、急激な方針転換や無理な目標設定が少なかった点です。与えられた業務を淡々と...続きを読む(全500文字)

【良い点】
自分で働く場所を選べますし、就業場所の方との面接もないのでとても楽でした。英語が学びたいと伝えたら、海外のお客様の多い就業場所を消化してもら...続きを読む(全189文字)

【良い点】
稼働が低く早めに帰らされることがあっても手取り20万ちょっとは稼ぐことができる。繁忙期になると残業がかなり増えるが30万は超える。続きを読む(全71文字)

【良い点】
家賃や光熱費の負担が無いのは一番メリットとして大きく、貯金はしやすい。赴任時交通費が支給されるのもありがたかった。
【気になること・改善した...続きを読む(全100文字)

【良い点】
とにかく安定した勤務時間がもらえるか、あと時給で決めた。閑散期は早めに帰らされることもあるが、低くても額面25万くらいは稼げた。続きを読む(全70文字)

【良い点】
配属先の部署によります。
メイン事業の婚活系の部署であればワークライフバランスは保たれると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全142文字)

【良い点】
あくまでSESなので配属先の就業条件による。大企業に配属できればホワイトの可能性が高い。残業時間も同様である。続きを読む(全61文字)

【良い点】
管理職じゃない人は残業するしない自由だから自分の時間作りやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の人は負担が大きくてス...続きを読む(全87文字)

【良い点】
残業が少なく有給が取りやすいことから、ワークライフバランスは良好と言える。
【気になること・改善したほうがいい点】
同じ給与、同じ立ち位置で...続きを読む(全106文字)

【良い点】
ある程度、個人の裁量で仕事ができるがそれは部署とその人の役職次第無所はある
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多すぎるし、それを...続きを読む(全83文字)

【良い点】
ワークライフバランスはどうしても配属先によって変わってしまう。しかし、担当営業は残業時間が多い月は心配してくれたので、しんどい時には相談する...続きを読む(全86文字)

【良い点】
フレックスかつほぼフルリモートなので働きやすさやワークライフバランスの取りやすさの観点では非常に良いと言える。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全120文字)

【良い点】
残業も時期によりますが、落ち着いているタイミングが多く、ワークライフバランスは保てやすいです。
有休消化率も高いと思います。特に
有給が取り...続きを読む(全248文字)

【良い点】
ワークライフバランスは非常に取りやすいと思います。
配属先によりますが、ほぼ完全在宅勤務の配属先があるため、そこに配属されればかなり余裕はあ...続きを読む(全261文字)

【良い点】
ダラダラと残業する文化はあまりないです。オンとオフの切り替えはハッキリしています。ただ、目標達成に向けて月末は数字を合わせるために残業をして...続きを読む(全126文字)