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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ワークライフバランスは非常に良いです。リモートワークの可否については基本的にフルリモートが可能で、通勤時間がなくなりプライベートの時間を確保...続きを読む(全264文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
クラスメソッド株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、クラスメソッド株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にクラスメソッド株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ワークライフバランスは非常に良いです。リモートワークの可否については基本的にフルリモートが可能で、通勤時間がなくなりプライベートの時間を確保...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
フレックス制なので時間をずらして出社することが可能です。また、有給休暇などは業務さへ調整できていれば自由に取得できる点もよかったと思います。...続きを読む(全145文字)
全国どこからでも勤務可能なフルリモートワークを導入している続きを読む(全29文字)
在宅ワークが中心のためプライベートは確保しやすい。続きを読む(全25文字)
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【良い点】
やることをやっていればプライベートを優先しても良い風潮でしたのでそこがとても良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくになし続きを読む(全77文字)
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【良い点】
地方に住みつつ業務内容については、特に制限なく経験できる。社員の多くがリモートワークを経験しているためチャットやビデオ通話中心のやりとりで問...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
会社としてライフワークバランスを重要視しており、フレックスタイムや在宅勤務などそれを後押しするための施策があります。また、実際にそれを多くの...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
・リモートワークが可能で部署にもよりますが、結構な割合で使っている人も多数居ます。家庭の事情や働きやすさで会社より成果が出せる人には魅力的...続きを読む(全163文字)
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業務量は非常に多く、嫌な印象を与えないよう断るスキルが必要です。
とは言っても終電で帰れないほどではありませんし、しっかり仕事を進めればそれほど遅い時...続きを読む(全159文字)
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フレックスタイム制度を用いており、コアタイムに出勤していれば基本的にいつ出社していつ退社しても問題ありません。自分の仕事をこなしていれば、とても働きやす...続きを読む(全160文字)
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・フレックスタイム制度
・裁量労働制度
・社員の平均残業時間が30時間未満
・短時間正社員制度
・育児介護法制度に沿ったサポート制度
・厚生労...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
女性の働きやすさという点では、比較的働きやすい会社だと思います。子育てをしながら働いている社員も多く、子どもの体調不良や保育園・学校への送迎...続きを読む(全560文字)
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【良い点】
主力であるAWS事業が圧倒的な強みであり、企業のDX需要を背景に今後の業績推移も右肩上がりで安定して伸び続けると思います。他社と比較した際の...続きを読む(全348文字)
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【良い点】
【年収の内訳・昇給実績】
基本は年俸制で、年齢や社歴に関わらず実力とアウトプットで給与が決定します。業界水準と比較しても給与レンジは高めで、...続きを読む(全277文字)
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【良い点】
入社の決め手は、AWSを中心とした最先端の技術に触れられる環境と、エンジニアの成長を後押しするオープンな社風でした。面接時の説明との相違はほ...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
住宅補助や学習支援など様々な福利厚生が用意されており、社員の生活や成長をしっかり支えてくれます。独自の福利厚生として、AWSなどの各種資格取...続きを読む(全263文字)
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【良い点】
大手企業との直接取引が多く、社会的にインパクトのある大規模なプロジェクトに携わる仕事の内容のため非常にやりがいがあります。個人の裁量の大きさ...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
全体的に技術が好きで、知識をシェアすることを喜ぶ人柄のいい人が多いです。社員の気質として、困っている人がいれば部署を越えて助け合う文化が根付...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
AWS以外の事業にも挑戦はしています。今後どのように伸びていくかは見えていませんが、新しいことに挑戦しているのはよいと思いました。
【気にな...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
自分から手を上げれば基本的になんでもやらせていただけます。難しいプロジェクトなどは周りからサポートも受けられるので一人に丸投げされるというこ...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
教育体制の恩恵を自分は受けたことが無いので不明です。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分で進んで成長できない人はどんどんおいて行か...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
緊急の対応がない限り基本的には休みは取れると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
当然ですが休んだ分他の日で挽回する必要があります。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には若手は男女問わず長時間労働が原則。ワークライフバランスは諦めても、せめてみなし残業制度は改善して欲しい。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
他の現場の人から、凄くキツイといった話はあまり聞かない。多少の苦労話は、業界あるある程度のこと。ただ、WLBとは違うかもしれないが、面談前と...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
残業が少ない案件にアサインされたら比較的担保される。有休も取得しやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
炎上している案件はず...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
残業が少ない時はワークライフバランスは保てて
いるが残業がないと暮らせない。
残業があると寝る暇がないくらい忙しい。
【気になること・改善し...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
自分の裁量で業務時間は調整できる。有給の取得についても調整しやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートできないのが将来的にネック。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
管理職・営業は微妙だが、それ以外であれば厳密に管理され、法定上限よりもいくらか厳しい上限ラインがある。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
年末年始や大型連休にしっかりとお休みは取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
土曜日やら祝日に急に出勤しなければならないことが年に...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
現場での残業はほとんど無く、運用保守の案件だったため月に1度の休日出勤があるくらいで、ワークライフバランスは整っていた。
【気になること・改...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
ワークライフバランスはアサインされる案件に大きく依存します。基本的にはリモートワーク中心の働き方ですが、プロジェクトによってはフル出社が求め...続きを読む(全204文字)
| 会社名 | クラスメソッド株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | クラスメソッド |
| 設立日 | 2004年7月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 530人 |
| 売上高 | 590億500万円 |
| 決算月 | 6月 |
| 代表者 | 横田聡 |
| 本社所在地 | 〒105-0003 東京都港区西新橋1丁目1番1号 |
| 電話番号 | 03-6853-8855 |
| URL | https://classmethod.jp/ |
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