エヌ・ティ・ティ・アドバンステクノロジの40代以上の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全23件）

【良い点】
NTTグループであるが、NTT健康保険組合には加入しておらず、全国通信健康保険組合に加入しており、施設利用等に関する福利厚生が非常に魅力的な内...続きを読む(全490文字)

【良い点】
NTTグループということもあり、人当たりが良い人が多かった印象です。パワハラ的なことも一切無く、アットホームな組織でした。
また、個人に対して...続きを読む(全208文字)

【良い点】
会社から提供される資格や研修へは潤沢かつ受講可能。もちろん費用も会社持ちであり、複数受講可能です。研究所系であり営業スキルを持った上司はいない...続きを読む(全180文字)

【良い点】
育児休暇や時短などが充実していて、女性が働く環境が整っていいて、女性社員は皆積極的に活用して働いている。
時短の社員に対して特別に評価が下がる...続きを読む(全181文字)

【良い点】
若い社員は優秀な人が多く実質会社を引っ張っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ができないので何も仕事をせず、そのかわりに勤務...続きを読む(全220文字)

【良い点】
やり方次第で自由な動きが可能です。解雇前例なく、残業代も全てでる。権限があるが責任皆無です。高学歴であればプロパーでも部長級昇格可能性大。
【...続きを読む(全194文字)

【良い点】
コミットしようが責任はない。所謂、自由奔放。上司に気に入っていれば法に触れていなければ何でもOk。基本グループより仕事が舞い降りてくる受け身で...続きを読む(全291文字)

所属プロジェクトでは残業の抑制をしていて、時間内に仕事を仕上げる雰囲気があった。プライベートの時間も十分取れ、ワークライフバランスも確保できる。但し、稼い...続きを読む(全177文字)

専門職に該当するため、情報は自分の足と努力によって得られる賜物だと思っています。自己啓発に関するセミナーや社外講習を希望して積極的に受講できました。勿論、...続きを読む(全191文字)

NTT持株会社の子会社以上の存在ではなく、一般市場ではなかなか太刀打ちできる商品・サービスの開発は難しいと感じた。
サービスオリエンテッドの開発を目指す...続きを読む(全174文字)

私の周りの社員の多くはNTT本社からの出向社員だった。
中途入社後研修を受けたが、プログラムが出向社員向けに組まれたものであった。
仕事も多くがNTT...続きを読む(全179文字)

NTTの仕事が六割だったので、成長するかは親会社次第でした。社員はいい人は多かったですが、アグレッシブさには欠けていたので、厳しいSIのマーケットで勝負で...続きを読む(全162文字)

・研修センターがあって、外部(グローバルナレッジ?)から講師を招いていました。
・教育ばかり受けて、仕事をしない教育おたくみたいな人もいました。
・上...続きを読む(全157文字)

・放置プレイで中途入社者に何のフォローもなかった。
・だがそれは教える力、業務を標準化してマニュアルなどに整理する力がないためだった。
・隣に座ってい...続きを読む(全195文字)

仕事に限界を感じたこと(自分のスキル的な問題)。
上司が親会社からくるので、キャリアアップしていっても課長職になるのが難しい。
仕事の多くがNTTから...続きを読む(全171文字)

給与テーブルがしっかりきまっていて、そのテーブルを超えた裁量はない。
目標管理制度がきちんと運用されていたので、上司とのコミュニケーションはきちんと行え...続きを読む(全162文字)

NTT系にありながら、個人の最良にまかせてもらった仕事がしやすかった。
ただし部課長は親会社から来ることが多く、上司が変わることも頻繁にあったので仕事の...続きを読む(全172文字)

休暇制度や労働時間についてはあるようでないに等しい。ちなみに、グループ内では来ているだけの人間が半分以上。大企業の特徴。
福利厚生については、しっかりし...続きを読む(全166文字)

もう25年位前のことなので、参考にはならないと思うのですが、有給休暇を細かく分けて取れる制度があり、とても有難かったです。現在はどうなっているのでしょうか...続きを読む(全154文字)

本当は退職したくなかったのですが、結婚による転居がきまり、残念ですが、退職しました。あのころに比べて本当に大きな企業になり、今でも残念に思います。女性の活...続きを読む(全170文字)

評価は男女関係なく公平で、技術力だけでなくプロジェクトを回していく技能も含めて、周囲から高い評価と信頼感を得て活躍している既婚の先輩社員もいる。そういう女...続きを読む(全164文字)

社員のスキルアップは比較的奨励されているほうと思われる。業務関連の技術取得のための研修への参加は、強制まではされないものの、かなり好意的にすすめられる。I...続きを読む(全167文字)

36協定が浸透していますので、ワークライフバランスはとりやすいと思います。
また、女性は産休もとりやすいと環境です。
リフレッシュ休暇も30日まで積立...続きを読む(全155文字)