リモートワーク
時短勤務
業務のオンライン化
オンライン選考
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
コロナの影響で減りはしたが、コロナ禍でも賞与が出ていたので生活水準が突然落ちるようなことはそうそうないと感じる。他のメーカーと比較しても給与...続きを読む(全178文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
ニューフレアテクノロジーの女性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全4件）
ニューフレアテクノロジーの 社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.5
- やりがい
-
4.3
- 年収・評価
-
4.0
- スキルアップ
-
3.7
- 福利厚生
-
4.3
- 成長・将来性
-
2.5
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
5.0
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
1.2
- 退職理由
-
2.8
ニューフレアテクノロジーの 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.6
- やりがい
-
3.8
- 年収・評価
-
3.6
- スキルアップ
-
3.5
- 福利厚生
-
3.9
- 成長・将来性
-
3.8
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.4
- 社風・文化
-
3.7
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.0
- おすすめ度
-
3.6
カテゴリから評判・口コミを探す
- やりがい（11件）
- 年収・評価制度（13件）
- キャリアアップ（5件）
- 福利厚生・環境（8件）
- 成長・将来性（10件）
- 社員・経営陣（0件）
- ワークライフバランス（9件）
- 女性の働きやすさ（0件）
- 入社後のギャップ（4件）
- 退職理由（4件）
- 企業文化（4件）
ニューフレアテクノロジーの 全ての評判・口コミ一覧
- すべて表示
-
社員・元社員で絞り込み
-
学生で絞り込み
表示順:
全4件中4件表示
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自主性がある人はいろいろなスキルを身につける機会はあるように感じる。専門家が多い分幅広く助言を得ることができる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全184文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給は非常に取りやすい。半休や時間休も使用可能。コロナ以降フレックスのコアタイムがなく、実質いつから働いても良い。
【気になること・改善した...続きを読む(全185文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
東芝のグループ会社ということから、コンプライアンス等はしっかりしている企業だと思う。本社と沼津の営業所では雰囲気も違っていると思うが、部署の上司によって...続きを読む(全235文字)
全4件中4件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の
口コミ・ランキングの信頼性への取り組み
をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、
転職会議のお問い合わせフォーム
に報告をお願いいたします。
ニューフレアテクノロジーを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期：2023年頃
投稿日：2026年3月20日【良い点】
休日は一定程度確保されており、極端に休めないという印象はありませんでした。業務に慣れてくると、自分なりにスケジュールを組みながら進められる部分...続きを読む(全247文字)
在籍時期：2023年頃
投稿日：2025年2月7日- 回答者：
-
- 年収？？万円
- 30代前半
- 男性
- 3年前
- ソフトウェア開発（制御系）
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
給与が同業他社に比べて比較的高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は一見実力主義に思えるが、一般的な相対評価となり、昇給はあ...続きを読む(全84文字)
在籍時期：2013年頃
投稿日：2025年12月4日- 回答者：
-
- 20代後半
- 女性
- 13年前
- その他のコンサルタント関連職
- その他
- 正社員
【良い点】
突然の配置転換が多かったのが一番の理由です。
【気になること・改善したほうがいい点】
配置転換時に、断れる余地があったほうが良いと思います。ま...続きを読む(全98文字)
在籍時期：2022年頃
投稿日：2026年1月10日【良い点】
20代でどこでも通用するポータブルスキルを獲得できる環境でした。感情論ではなくロジックで考えることを求められ、先輩たちからも夜の食事の場などで...続きを読む(全162文字)
在籍時期：2024年頃
投稿日：2026年2月6日【良い点】
部署によるが基本的には残業は個人に任される。有給についても取得しにくい雰囲気は全くない。リモートワークも基本的にはしたい時に出来るが、基本的に...続きを読む(全91文字)
カテゴリから評判・口コミを探す
- やりがい（11件）
- 年収・評価制度（13件）
- キャリアアップ（5件）
- 福利厚生・環境（8件）
- 成長・将来性（10件）
- 社員・経営陣（0件）
- ワークライフバランス（9件）
- 女性の働きやすさ（0件）
- 入社後のギャップ（4件）
- 退職理由（4件）
- 企業文化（4件）
回答者別の学生からの評判・口コミ
ニューフレアテクノロジーの 会社情報
| 会社名 | 株式会社ニューフレアテクノロジー |
|---|---|
| フリガナ | ニューフレアテクノロジー |
| 設立日 | 2002年8月 |
| 資本金 | 64億8600万円 |
| 従業員数 | 726人 ※連結：2021年3月期 |
| 売上高 | 578億2200万円 ※2019年3月期 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 高松 潤 |
| 本社所在地 | 〒235-0032 神奈川県横浜市磯子区新杉田町8番1 |
| 平均年齢 | 43.5歳 |
| 平均給与 | 823万円 |
| 電話番号 | 045-370-9127 |
| URL | https://www.nuflare.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1138106
