回答者:
装置の会社のため、色々な分野の人が集まっていて、多くの知識を付けることが出来ると思う。続きを読む(全43文字)
株式会社ニューフレアテクノロジー
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ニューフレアテクノロジーの組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ニューフレアテクノロジーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
装置の会社のため、色々な分野の人が集まっていて、多くの知識を付けることが出来ると思う。続きを読む(全43文字)
厳し過ぎず緩すぎず、特に感慨なく働ける社風だと感じました。現場社員の方はだいたい穏やかでした。おそらく頭の良い方が多いのでやりやすいと思います。続きを読む(全72文字)
風通しのよさを全面に出している。終始人当たりがよかった。続きを読む(全28文字)
【社員から聞いた】上下問わず社員同士話しやすい雰囲気である。新卒やキャリア入社、東芝系列など様々なバックグラウンド人がいる。良い意味でベンチャーのような自...続きを読む(全185文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2026年3月20日【良い点】
休日は一定程度確保されており、極端に休めないという印象はありませんでした。業務に慣れてくると、自分なりにスケジュールを組みながら進められる部分...続きを読む(全247文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2025年2月7日【良い点】
給与が同業他社に比べて比較的高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は一見実力主義に思えるが、一般的な相対評価となり、昇給はあ...続きを読む(全84文字)
在籍時期:2013年頃
投稿日:2025年12月4日【良い点】
突然の配置転換が多かったのが一番の理由です。
【気になること・改善したほうがいい点】
配置転換時に、断れる余地があったほうが良いと思います。ま...続きを読む(全98文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2026年1月10日【良い点】
20代でどこでも通用するポータブルスキルを獲得できる環境でした。感情論ではなくロジックで考えることを求められ、先輩たちからも夜の食事の場などで...続きを読む(全162文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2026年2月6日【良い点】
部署によるが基本的には残業は個人に任される。有給についても取得しにくい雰囲気は全くない。リモートワークも基本的にはしたい時に出来るが、基本的に...続きを読む(全91文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
比較的有給は取りやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近はリモートワークを推奨しておらず、基本出社となっている部署が...続きを読む(全136文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自己啓発に年12万円、健康促進に年12万円の補助がでます。
職場コミュニケーションの促進という事で、年6万円の補助が出ます。
会社内での部活...続きを読む(全139文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にパワハラ気質の人が昇進しているように見える。その中でも特にひどい人が指揮するプロジェクトに数年間参加して...続きを読む(全186文字)
半導体装置の会社としてグローバルに活躍している企業で、少数精鋭の人達の印象だった。続きを読む(全41文字)
独自の技術を用いた電子ビームマスク描画装置はこれからも伸びが期待できると思う。続きを読む(全39文字)
借り上げ社宅制度があり、横浜の近くに格安で住むことが出来るのはとても良い。続きを読む(全37文字)
休みも多く、フレックス制度も充実してあるのでバランスは取りやすいと思う。続きを読む(全36文字)
半導体製造は最先端技術の結集なので、それらに触れられるという点でやりがいは高いと思います。続きを読む(全45文字)
半導体製造工程の中でも、特に前工程であるマスク描画とマスク検査の部分で世界シェアトップの製品があります。シェアを奪われると厳しいですが、半導体業界は技術レ...続きを読む(全99文字)
半導体業界ということで賞与が高めですが、他の製造装置メーカー(東京エレクトロンやアドバンテストなど)と比べると全体の給与は低いイメージです。続きを読む(全70文字)
体力があり、精神的にも強い人が多い印象を受けた。続きを読む(全24文字)
社員さん方は仲が良いと思う。面接でも優しい方が多かった。インターンシップで社員さん方同士で話されていたが、プライベートでも遊んだらすると仰っていた。続きを読む(全74文字)
若手の方も大きなプロジェクトに参画しており、扱う大規模物件の豊富さがあるからこその環境だと思う。続きを読む(全48文字)
若手の挑戦を後押しする風土があり若いうちからプロジェクトを任せられることもあるという話を伺った。続きを読む(全48文字)
非常に慎重な社風であるという。特に開発系は部署が分かれており、最終意思決定は各部署のトップを全て通す必要があるとのこと。続きを読む(全60文字)
プロ意識が高く厳しめな方もいるように思いましたが、それだけ仕事やお客様に対して責任感を持って取り組んでいるのだと感じました。少し保守的な印象ですが、リフォ...続きを読む(全96文字)
体育会系が好きで成長意欲のある人にはとても向いていると思う続きを読む(全29文字)
インターンでお会いした社員様は、親しみやすい方が多く、皆さん良い人柄だと感じた。続きを読む(全40文字)
お話を伺った社員さんによると、若手のうちからプロジェクトを任せてもらえる環境が整っているとのこと。続きを読む(全49文字)
昔ながらの営業職のイメージが好きな人には向いている。やりがい搾取はされているしブラックではある。続きを読む(全48文字)
| 会社名 | 株式会社ニューフレアテクノロジー |
|---|---|
| フリガナ | ニューフレアテクノロジー |
| 設立日 | 2002年8月 |
| 資本金 | 64億8600万円 |
| 従業員数 | 726人 ※連結:2021年3月期 |
| 売上高 | 578億2200万円 ※2019年3月期 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 高松 潤 |
| 本社所在地 | 〒235-0032 神奈川県横浜市磯子区新杉田町8番1 |
| 平均年齢 | 43.5歳 |
| 平均給与 | 823万円 |
| 電話番号 | 045-370-9127 |
| URL | https://www.nuflare.co.jp/ |
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