Ｚｅｎｋｅｎの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全52件） 3ページ目

【良い点】
Zenkenでは、ワークライフバランスの面で比較的整った環境が整えられていると感じます。一方で、遅くまで仕事をしている社員も一定数いますが、...続きを読む(全170文字)

【良い点】
麻布台ヒルズに移転したこともあり、33階の会員スペースを休日も含めて使えるのが非常に良い。ランチも会員価格で1000円前後であり、また夜も比...続きを読む(全161文字)

【良い点】
ワークエンゲージメント最高の社会をつくることをビジョンとして掲げるヒューマンキャピタル事業部に所属していますが、素敵なお客様ばかりで、一緒に...続きを読む(全128文字)

【良い点】
社外の研修を導入することもありますが、社内で独自の研修やワークショップが頻繁に行われています。自由参加なものが多いですが、前向きに参加する人...続きを読む(全212文字)

【良い点】
新卒として入社をしました。選んだ理由は人でした。この会社の人は尊敬できる人ばかりで、役職者も納得しかない素晴らしい人が昇進されています。
す...続きを読む(全216文字)

【良い点】
子育てをしながら働いている女性も増えてきている。出社は大変そうだが、リモートを融通きかせて対応する部署なら良いとおもう。
【気になること・改...続きを読む(全182文字)

【良い点】
コロナ禍以降も、リモートワークができます。完全リモートではないですが、チームや業務内容に応じて柔軟に在宅勤務が認められております。自宅からオ...続きを読む(全171文字)

【良い点】
尊敬できる人、人として魅力ある人が多いと思い入社したが、出会ってよかったと思える人たちがたくさんいた。自分の人間としての成長を遂げられる環境...続きを読む(全197文字)

【良い点】
Webディレクターとして働いていますが、クライアントにどんな価値提供ができるかを常に考え、形にし、喜んでもらえることに大きなやりがいを感じて...続きを読む(全278文字)

【良い点】
女性が働きやすい環境だと思います。
役職を持っている女性社員も多くいますし、産休や育休から復帰して活躍されている方も多くいらっしゃいます。
...続きを読む(全254文字)

【良い点】
年俸制で賞与込みの年収を12分割して毎月支給される。評価制度はしっかりしている
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与や確定拠出年金を...続きを読む(全128文字)

【良い点】
昇給の幅はかなり小さいです。
同年代と比べると年収も低いです。
目標設定が半期ごとに課せられます。
高い目標を設定し、達成することで賞与のボ...続きを読む(全178文字)

【良い点】
会社が指定した資格（CCNAやCCNPなど）を取得すると手当がもらえる仕組みがあり、次の段階へ進むうえでやる気が出る!
資格を取ったあと給与...続きを読む(全206文字)

【良い点】
地方での就業でしたが、給与体系は関東圏と同じだったため、比較的高い給与体系だったと記憶しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全130文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
■ 収益構造と労働環境の乖離について
直近の決算データ（第31期有報・第32期中報）を分析すると、経営陣の意図が...続きを読む(全952文字)

【良い点】
私が在籍していたころは、社員の管理者ではなく社員同士がお互いを評価するシステムだったので、互いに純度の高い評価を出し合えていたと思う
【気に...続きを読む(全140文字)

【良い点】
会社規模に比べて年収は高かったのではないかと思う。同期の中には4年目くらいで年収500万円超えている人もいた
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全120文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が頻繁に変わるので、目標が立てづらかったです。通常業務もある中で急な変更も多々あり、目標設定や面談のスケ...続きを読む(全123文字)

【良い点】
新卒で入ると、数年は平均よりも全然高い
【気になること・改善したほうがいい点】
営業であるにもかかわらず、インセンティブの計算方法がブラック...続きを読む(全96文字)

【良い点】
一定期間残っていると年収が上がる体系になっています。
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張っていても年収が上がらないのに、離職を盾に...続きを読む(全87文字)