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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
入社後たばこ事業部門の新入社員は、営業、製造、研究開発にかかわらず、全国のたばこ製造工場へ約3ヶ月間の製造実習に出されます。
工場実務を経験し、実際の...続きを読む(全318文字)
- この投稿でわかること
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日本たばこ産業株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本たばこ産業株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に日本たばこ産業株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
入社後たばこ事業部門の新入社員は、営業、製造、研究開発にかかわらず、全国のたばこ製造工場へ約3ヶ月間の製造実習に出されます。
工場実務を経験し、実際の...続きを読む(全318文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
会社として、数多くの研修制度や、業務効率化のための講座、スキルアップのための講座などを取り揃えています。社員は自ら仕事のスケジュールを立てて、そのような...続きを読む(全171文字)
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日本たばこ産業の主な研修は以下の3つである。
・階層別研修
入社年次の同じ社員が一同に会して集合研修を行う。
サプライチェーンなどをワークスタイル...続きを読む(全224文字)
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大変グローバルな企業であるために、英語の研修にとても力を入れていると感じていました。社員には毎年TOEICを受験させるような制度がありますし、英会話研修...続きを読む(全154文字)
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英語によるコミュニケーション、ロジカルな戦略思考プロセスといった、グローバルな事業展開に必須のスキルを身につけることが可能。これは全ての業界に適用可能と...続きを読む(全168文字)
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TOEICの受験が毎年必須であり、それに向けた対策の勉強会を色々行っています。
そのほかスキルアップに向けた研修は勤続年数ごとにあり、様々な考え方を吸...続きを読む(全182文字)
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私は非正規社員のためそれぞれ該当はしませんが、私の立場から見た感想を述べさせていただきます。社員の方は社内外での研修が数多く行われ、勤務時間内に研修とし...続きを読む(全253文字)
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会社の社員への投資がすごくいい!私は製造部門に在籍していましたが、その部門には関係ない他の部門のスキルが身に付く研修などにも積極的に参加させて頂いていま...続きを読む(全171文字)
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英会話です。個人でお金をだして習ってますが、将来的には外資系企業の営業職として海外で働くことをめざしています。会社からのHELPはありませんが、これも自...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
工場閉鎖になったため、やむを得ず退社となりましたが仕事や職場環境は非常にいい状態だったので正直退職したくはなかったです。
【気になること・改...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
女性は過去は多くはなかったが、最近は入社数も管理職者数も増えてきている。今は、完全なる能力主義なので、女性でも男性でも差別なくチャンスにあふ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
一般には、たばこビジネスの右肩下がりと考えられていると思いますが、現実は国内は縮小ですが、海外は拡大基調で利益も上がり、株主配当も大きく、N...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
積極的に休むことを推奨しており、会社として研究取得推奨日も設定され、休みやすい。夏休みや年末年始以外でも、連続5日間の年休を取って9連チャン...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
組合員の頃はそれほど年収は高くなく、食品のなかでは高いが、医薬業界で比較すると高くはないポジション。ただ、一度管理職(課長)になると、給料は...続きを読む(全204文字)
安定性は大きな魅力の一つ。また実際に喫煙所に行ってアンケートを取るなど、お客様を関われる機会もある。続きを読む(全50文字)
国内唯一のタバコメーカーとしての安定性はあるが、喫煙人口の減少などの環境変化にどのように対応していくかが今後重要になる。続きを読む(全60文字)
メーカートップの福利厚生がある。またオンラインで働くことも普通になっていると聞いたため、社員の心の豊かさも大切にしていると感じた。続きを読む(全65文字)
社員の働きやすさを大切にする流れがあるとOB訪問で聞くことができた。続きを読む(全34文字)
本社機能がスイスにあり、英語を使う機会が他と比べ多い。続きを読む(全27文字)
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【良い点】
製造現場で働くための研修は多い
【気になること・改善したほうがいい点】
製造からキャリアアップを考えた研修はほぼない。自分で自主的に資格を取...続きを読む(全133文字)
国内外の事業や新規プロジェクトに挑戦しながら専門性を高められると聞いた。続きを読む(全36文字)
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【良い点】
先輩社員は優しく穏やかな方が多い印象で質問に対しても嫌がらずに丁寧に教えてもらえる。事業所ごとに差はあると思うが全体的に穏やか
【気になるこ...続きを読む(全125文字)
職種、学歴を問わず、同じプログラムで、大塚製薬の社員としての基礎知識、ビジネスマナーを習得。続きを読む(全46文字)
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【良い点】
社員の選定基準は不明だが、海外研修がある。
自分の年は上司がベトナムの施設訪問がメインの視察をしていた。続きを読む(全58文字)
説明会で社員の方が、「上司に相談しやすい雰囲気であり、発表の機会が多く、コミュニケーション力も身についた」とお話されていた。続きを読む(全62文字)
| 会社名 | 日本たばこ産業株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニホンタバコサンギョウ |
| 設立日 | 1985年4月 |
| 資本金 | 1000億円 |
| 従業員数 | 53,593人 |
| 売上高 | 3兆1497億5900万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 寺畠 正道 |
| 本社所在地 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門4丁目1番1号 |
| 平均年齢 | 41.3歳 |
| 平均給与 | 951万円 |
| 電話番号 | 03-6636-2914 |
| URL | https://www.jti.co.jp/ |
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