日本たばこ産業の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全113件） 4ページ目

【良い点】
女性に限らず、多様な人材や働き方を積極的に受容することで働きやすさは大きく向上しています。具体的には、10時〜15時をコアタイムとしたフレック...続きを読む(全195文字)

【良い点】
部署によって違いがあるのかもしれませんが、同フロア内・同チーム内には、育児休暇中もしくは子育て中の女性社員の方が何名かいらっしゃいました。出産...続きを読む(全156文字)

【良い点】
女性の場合、結婚して家庭を持つと仕事との両立が難しい状況になります。
日本たばこ産業の場合、育児休暇制度もあり、産前産後の場合は定時に帰れる内...続きを読む(全191文字)

【良い点】
担当業務の裁量権の委譲範囲が相対的に大きい。家庭事情を優先してくれることが多い。仕事とプライベートにメリハリをつけられる。
【気になること・改...続きを読む(全188文字)

【良い点】
勤務時間、仕事内容、給料のバランスがよく、ホワイトな会社です。労働組合が強く、たびたび会合に参加させられるのが面倒でしたが、今となっては良い会...続きを読む(全180文字)

【良い点】
社内に20代30代の女性が増えてきており、年々働きやすくなっていると感じる。産休•育休•男性側の妻産休暇等、制度を利用されている事例も身近にあ...続きを読む(全180文字)

【良い点】
女性が働きやすい環境として、制度面ではおそらく他職種と比べてもかなり進んだ取り組みがなされているようです。ライブイベントに応じた制度を分かりや...続きを読む(全212文字)

【良い点】
働きやすさはよく企業内で定められています。
ありやとうございます。辞める前まで不満はありませんでした。大企業なだけに、同僚も満足していました。...続きを読む(全192文字)

【良い点】
女性の働きやすさ、キャリアアップについては近年異常に力を入れている。女性というだけで、勤務地や職種を優先的にかなえられ、男性よりも優遇されてい...続きを読む(全178文字)

【良い点】
女性社員の割合は少ないが、40代くらいの
中間管理職も増えてきていました。新卒で、女性の採用を増やしたり、会社として、女性も働ける環境を作...続きを読む(全159文字)

【良い点】
託児所がある。女性で、主婦の人でも子供関係で休みやすい雰囲気でした。関西工場はテキトーみたいで、東海工場は真面目な雰囲気らしいです。
【気にな...続きを読む(全186文字)

産休育休取得制度は大企業なのでしっかりと整っており、復職する女性も多く、その点は働きやすいです。上司や同僚も理解ある職場でした。
職場は、禁煙ではありませ...続きを読む(全105文字)

私が勤めていた営業所は正規社員は男性社員しかおりませんでしたが、職場内の環境はとても良かったです。
非正規社員だからかもしれませんが業務の指示・指導や、時...続きを読む(全199文字)

【良い点】
販売目標など全社ベースの目標はあるが、強制的なノルマや圧力はない。
法律に基づく販売許可制の物品を扱っているが故に新規取引店開拓もないの...続きを読む(全208文字)

【良い点】コンプライアンスにとても力を入れている。基本的に女性パート社員でもとても大事にしてくれます。
【気になること・改善した方がいい点】営業の場合、...続きを読む(全154文字)

女性元年と歌うくらい女性が少ない
逆を言えば、女性であるというだけでかなり厚遇される。
たばこ会社とはいえ、世間体はよく、労働時間も少なく、プレッシャー...続きを読む(全179文字)

「多様性の尊重」をスローガンに特に女性の管理職登用に力を入れている。
女性活用のインフラ整備等も進めているが、管理職比率は同規模の他企業に比べかなり低い...続きを読む(全155文字)

女性にとっては非常に働きやすい会社と思えます。女性の管理職登用も積極的に取り組んでいますので、やる気のある女性社員はモチベーションを高く持て就業できますし...続きを読む(全161文字)

多くの女性が育児休暇を取っている姿を目にする。出産前後はもちろん、子供が大きくなるまでの間は時間短縮業務やフレックスでの出社が認められる。
女性の労働環...続きを読む(全175文字)

産休をとってる方が沢山いました。
工場の中には、保育所もあり、産休の後、復帰しても、すぐに子供を預けれる環境でしたよ。私は、期間社員ですが、社員のかたは...続きを読む(全186文字)

育児休暇制度がしっかりしているため、女性は産後も安心して休暇をとることができると感じている。また、女性の管理職任用に対して積極的な姿勢を示しており、女性だ...続きを読む(全165文字)

女性の出産に対するケアは充実しており多くの女性社員が産休取得後復職を果たしている。自分が入社後で知る限り出産を機に退職した女性は居ない。女性の管理職登用は...続きを読む(全181文字)

男の方の多い職場でした。タバコを吸われる方も多いのでタバコの煙が苦手な方には働きにくいと思います。営業と一緒に車で販売店を回る時はみんな窓をしめたままタバ...続きを読む(全176文字)

育児休暇は最大2年間取得可能であり、多くの社員が利用している。復帰後の配属先を希望でき、フレックス勤務の選択も可能と優遇されている。
国策に従い女性社員...続きを読む(全185文字)

女性社員の重要な役割への登用を積極的に推進している。
女性の働き方については社内イントラにも掲載されており、社長・副社長が中心となって積極的にPRしてい...続きを読む(全158文字)