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【良い点】
体調を崩して退職をしたが、会社側のフォローもあり退職することができたのでとてもありがたいと思っている。続きを読む(全57文字)
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公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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Ｎ．ジェンの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全1件）
社員・元社員による株式会社Ｎ．ジェンの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社Ｎ．ジェンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
Ｎ．ジェンの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
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- やりがい
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2.2
- 年収・評価
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3.0
- スキルアップ
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- 福利厚生
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--
- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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3.7
- ワークライフ
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3.7
- 女性の働きやすさ
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3.7
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3.7
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Ｎ．ジェンの 学生による会社の評価
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- 3.1
- やりがい
-
3.0
- 年収・評価
-
3.0
- スキルアップ
-
3.2
- 福利厚生
-
3.0
- 成長・将来性
-
3.0
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
--
- 社風・文化
-
3.4
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-
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-
2.8
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Ｎ．ジェンを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期：2025年頃
投稿日：2025年8月28日【良い点】
派遣なので、、
【気になること・改善したほうがいい点】
年収が...続きを読む(全80文字)
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在籍時期：2023年頃
投稿日：2024年10月1日- 回答者：
-
- 20代後半
- 男性
- 3年前
- プログラマ（その他のシステム・ソフトウェア関連職）
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険が整備されています。また、往復交通費や宿泊費が会社負担で実施される社員旅行も基本的にはあります。
長期的...続きを読む(全141文字)
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- 回答者：
-
- 年収？？万円
- 20代後半
- 男性
- 2年前
- アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
給料は同じ業種では良い方だと思います。賞与も年2回、日本の平均よりも良い方です。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は本を読んだペー...続きを読む(全179文字)
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在籍時期：2025年頃
投稿日：2026年2月27日- 回答者：
-
- 年収？？万円
- 20代後半
- 男性
- 1年前
- 基礎・応用研究（素材・化成品）
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
初任給30万円に加え、引っ越し補助と車購入補助として計40万円が支給されるため、新生活を安心して始められる環境が整っている。経済的な負担が大き...続きを読む(全131文字)
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在籍時期：2021年頃
投稿日：2024年8月22日- 回答者：
-
- 20代後半
- 女性
- 5年前
- アプリケーション設計(汎用機)
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
育休から復帰した社員が複数いる。また、育児時短制度を子供が小学3年生まで延長する方向だった。(おそらく現在は実施されている)。
また、保育園の...続きを読む(全183文字)
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Ｎ．ジェンの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
ほぼ請負で客先常駐なので自分が何をやりたいのかをはっきりさせれば自然と力がついていくのではないかと感じた。続きを読む(全53文字)
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新卒の初任給は約28万円。見込残業が30時間分ついているが平均残業時間は10時間以下。賞与なし。続きを読む(全48文字)
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回答者：
客先常駐なので本社オフィスに行くことはほぼないと聞いた。また案件によってはリモートワークもあると聞いたができるかどうかは案件次第。続きを読む(全65文字)
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回答者：
新人研修は6ヶ月あり、開発、基盤のどちらも学ぶことができる点はとてもいいと思った。続きを読む(全41文字)
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回答者：
本社に行ったが、服装、ネイルも特に決まりがあるわけではなさそうだった。続きを読む(全35文字)
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回答者：
「最後までやり抜く」姿勢を全社のDNAとして強調しており、要件定義から運用まで一気通貫で課題解決に向き合えると思った。続きを読む(全59文字)
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回答者：
AIやUI/UXまで守備範囲を広げ、産業横断で案件が増える手応えがある一方、人材育成と体制強化が成長の鍵だと感じた。続きを読む(全58文字)
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回答者：
全国での交流会や社内勉強会の機会、リモートと出社を組み合わせた働き方の紹介があり、学びやすい環境だと思った。続きを読む(全54文字)
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回答者：
新人期に時間をかけた育成やメンター・OJT、段階的な挑戦機会の説明が具体的で、成長の道筋が描きやすいと感じた。続きを読む(全55文字)
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回答者：
「人と技術をつなぐジェネレーター」として、途中で投げ出させない支援とオープンな対話を重んじる会社だと感じた。続きを読む(全54文字)
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IT・通信(ソフトウェア)の退職理由の口コミ
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給は比較的取りやすい環境かなと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
自社の方はどなたも優しい方が多くそこは満足しています。
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回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
人員整理の対象となり、退職しました。
しかし本来は退職金制度が無いところ、会社都合のため退職金が支給。
私は年末...続きを読む(全194文字)
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回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休暇制度については、この会社を超える会社はなかなかないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署異動が叶わず、同じシステムに飽き...続きを読む(全87文字)
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回答者：
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【良い点】
特に引き止められることもなく、スパッと止めることができた。人間関係はあっさりしていて、仕事だけの関係だったが、いい人たちが多かった。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
出向先の人間関係に問題が出てきた頃に、丁度やりたい事が他にできた為、退職希望したところ、担当営業が親身になって、現場側と退職日の調整を希望通...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
引き止められはするが具体的な改善策の提案や給与交渉などはなし、給与に満足いかないなら無理...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
退職を決意した理由は、これまでの経験を踏まえて自分のキャリアをより広げたいと考えるようになったためです。現職では運用業務を中心に多くの学びを...続きを読む(全383文字)
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【良い点】
退職したければすぐ対応してくれます。
案件によっては契約期間があるので、それが終了してからでないと基本的には辞められないと思います。続きを読む(全72文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
中堅層が圧倒的に不足しているため、新人と40代以上の社員の負担が大きい。残業も人によっては45時間は平気で超える。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特に気になることもない。退職したかったのでした。退職を引き留めようという姿勢はあった。上にもいい人はいた。続きを読む(全73文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
Ｎ．ジェンの 会社情報
| 会社名 | 株式会社Ｎ．ジェン |
|---|---|
| フリガナ | エヌジェン |
| 設立日 | 2003年5月 |
| 資本金 | 1550万円 |
| 従業員数 | 65人 |
| 代表者 | 中山竜 |
| 本社所在地 | 〒150-0043 東京都渋谷区道玄坂2丁目11番1号 |
| 電話番号 | 03-3713-9339 |
| URL | https://ngen.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 2735946
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