この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の働き易さを考えている。グローバル企業なので男女問わず働く環境を大事にしている。実際の現場では会社の理想に合っていないところもあるが、上...続きを読む(全228文字)
カーディナルヘルス株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、カーディナルヘルス株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にカーディナルヘルス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の働き易さを考えている。グローバル企業なので男女問わず働く環境を大事にしている。実際の現場では会社の理想に合っていないところもあるが、上...続きを読む(全228文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
性別による差別はない。女性も男性と同じ結果をだせば、同党の評価は得られる。しかし、営業で女性の管理職は一度もない。それは「女性だから」という...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
女性には産休制度やポジションチェンジ等、働きやすい環境が比較的に揃っているかと思います。代休や有休もきちんととれますので、家族の行事やプライ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
グローバルの観点から正社員女性の比率を上げようとしていた。
その為、女性営業が複数期数字達成出来ない場合、男性営業なら会社に居づらくなり、退...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
女性の勉強会があるなど、女性活用については割と肯定的だったし、本社は女性もキャリアを積んでいくことができていて、いいなと思った。
【気になる...続きを読む(全234文字)
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育児や出産をされても、辞める方が少ないですね。
地元での付き合いも多く、休職してもプライベートで職場の情報が交換出来るから戻りやすいみたいです。
出産...続きを読む(全153文字)
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女性の営業職が入社しても、長く勤務する方はほとんどいません。中途にしろ、新卒にしろ、早い時期に辞めてしまうか、他部署への異動を希望されています。そのため...続きを読む(全187文字)
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私自身は男性なので、女性目線の発言はできませんが、外から見ている限りでは、非常に女性にとって良い会社と思います。営業職には非常に厳しいですが、そうでなけ...続きを読む(全190文字)
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本社が東京でそこそこ大きい会社なので、法律の最低ラインでの就業規則が定められており、[産休育休は取得可能。ただ、時短やフレックス、残業負荷などは各部署の...続きを読む(全182文字)
会社名 | カーディナルヘルス株式会社 |
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フリガナ | カーディナルヘルス |
設立日 | 1973年2月 |
資本金 | 4億8500万円 |
従業員数 | 478人 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 野田良 |
本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿3丁目7番1号 |
URL | https://www.cardinalhealth.jp/ja_jp/about-us.html |
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