この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の働き易さを考えている。グローバル企業なので男女問わず働く環境を大事にしている。実際の現場では会社の理想に合っていないところもあるが、上司...続きを読む(全228文字)
カーディナルヘルス株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、カーディナルヘルス株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にカーディナルヘルス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の働き易さを考えている。グローバル企業なので男女問わず働く環境を大事にしている。実際の現場では会社の理想に合っていないところもあるが、上司...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
性別による差別はない。女性も男性と同じ結果をだせば、同党の評価は得られる。しかし、営業で女性の管理職は一度もない。それは「女性だから」という理...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
女性には産休制度やポジションチェンジ等、働きやすい環境が比較的に揃っているかと思います。代休や有休もきちんととれますので、家族の行事やプライベ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
グローバルの観点から正社員女性の比率を上げようとしていた。
その為、女性営業が複数期数字達成出来ない場合、男性営業なら会社に居づらくなり、退職...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
女性の勉強会があるなど、女性活用については割と肯定的だったし、本社は女性もキャリアを積んでいくことができていて、いいなと思った。
【気になるこ...続きを読む(全234文字)
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育児や出産をされても、辞める方が少ないですね。
地元での付き合いも多く、休職してもプライベートで職場の情報が交換出来るから戻りやすいみたいです。
出産前...続きを読む(全153文字)
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女性の営業職が入社しても、長く勤務する方はほとんどいません。中途にしろ、新卒にしろ、早い時期に辞めてしまうか、他部署への異動を希望されています。そのため、...続きを読む(全187文字)
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私自身は男性なので、女性目線の発言はできませんが、外から見ている限りでは、非常に女性にとって良い会社と思います。営業職には非常に厳しいですが、そうでなけれ...続きを読む(全190文字)
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本社が東京でそこそこ大きい会社なので、法律の最低ラインでの就業規則が定められており、[産休育休は取得可能。ただ、時短やフレックス、残業負荷などは各部署の上...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく忙しい。
そして、上司からの数字の圧力は半端ない。精神的に病むレベル。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
一般企業と比較すると決して悪くはない。
営業は与えられた予算を超えれば、給料も上がっていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業の人...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
有休は取得しやすい。申請してNGになる事はほぼない。
【気になること・改善したほうがいい点】
平日は外勤が主。事務処理が追い付かないため、土日...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
病院へ直販せず、販売代理店を介しての製品納入となる。
売上必達のため、代理店に無理やり製品を購入させる文化がある。...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
医療貢献を果たしているやりがいはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
数字の圧力は想像を超えるレベル。
甘えは許されない。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
他の領域へチャレンジしようと思った為、退職に至った。無理な引き留めなどはなく、有休消化もさせて頂いた。次のチャレンジを応援してくれる方もおおか...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
転勤すると転勤手当も出るし、家賃手当も他社と比較すると手厚いと思われる。また、社用車を使用で自由に使える点も無駄な費用が掛からずいい点である。...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
数字に対してみな努力して貪欲である。また知識が必要であり、相当な勉強量が必要であり勉強熱心な社風がある。管理職は結果主義なため数字への執念がつ...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
海外企業の傾向として女性幹部を増やす動きはある。特に営業には女性マネージャーが少ないので、バリバリ働きたい方には良いと思う。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
部署によっては働きやすい環境になっていると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が昇進にしていくにはつらい環境だと感じる事が多い。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
女性社員が多いので、他よりは働きやすいのでは?
【気になること・改善したほうがいい点】
良い点の反面、女性社員の仲は女性社会のようで、それはそ...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
男性も女性も特に関係ありません。
しかしながら産休育休後に時短で働かれている女性社員で、且つ業務内容的にはフルの方とそん色ない場合でも、昇給ま...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
育休制度の推進、男性の育休取得など、かなり自由な働き方を推奨している印象である。時短勤務も可能である。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
性別問わず働きやすい職場だと思います。オフィスないの雰囲気が和やかなので女性でも比較的にいい職場だとおもいます続きを読む(全61文字)
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【良い点】
性別問わず働きやすい職場だと思います。オフィスないの雰囲気が和やかなので女性でも比較的にいい職場だとおもいます続きを読む(全61文字)
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【良い点】
女性に対しての差別や偏見は一切ないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
過去には部長級の女性社員もいたが、最近は女性の課長以上の管...続きを読む(全84文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
本社勤務の経験しかないが、性別に関係なく働ける部署が多いと思う。
管理職も女性登用が多い。やる気のある人は試験を受けられる環境があるので、挑戦...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
活躍している女性が多くいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職は少ないです。結婚して子育てしながら管理職を続けることは...続きを読む(全103文字)
会社名 | カーディナルヘルス株式会社 |
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フリガナ | カーディナルヘルス |
設立日 | 1973年2月 |
資本金 | 4億8500万円 |
従業員数 | 478人 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 野田良 |
本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿3丁目7番1号 |
URL | https://www.cardinalhealth.jp/ja_jp/about-us.html |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。