住友商事パワー＆モビリティの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全7件）

女性社員が多いので、一般職の方もしっかりと評価する制度が整っていると思う。本人の希望もあり、仕事ができる人が事務主事級になっている。続きを読む(全66文字)

一般事務とは違い、貿易事務なので裁量が多い。単純な受発注作業だけでないので難しい仕事が多いが、その分自分のスキルを磨くことができる。一緒に働く人にもよるが...続きを読む(全88文字)

繁忙期以外は基本的に案件管理をして好きにスケジュールを決めてお休みが取れる。近年は会社として有休消化を促す働きがあり、特に一般職は会社全体としてお休みをし...続きを読む(全156文字)

【良い点】
商社でトレードビジネスが事業の主体である事から実務作業がとても多い。その分女性が活躍する機会も多い。一般職でも希望すれば海外出張には行ける機会...続きを読む(全168文字)

【良い点】
残業の管理が厳しいため、30時間以上していると管理対象となる。基本給が高く無いので、残業がてきないとのると逆に苦しくなる面もある。
いっろうで...続きを読む(全169文字)

【良い点】
海外駐在時は住友商事と同じ水準で海外手当は出る。勿論国内の給料が圧倒的に違う為、年収は全く異なるが。トレーニーとして駐在すれば手取りで800万...続きを読む(全158文字)

【良い点】
勤務時間が1日7.15時間で短い為、30時革程度の残業も体感としては短く感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は10年目の係長...続きを読む(全217文字)

【良い点】
非常にホワイト。部員それぞれの残業時間のリストを管理職で確認して、残業が多い部員はチェックが入る様になっている。30時間程度が目安。それは管理...続きを読む(全216文字)

【良い点】
大手の商社の子会社だけあって、研修制度はかなり充実をしていました。新入社員として入った場合には、ビジネスマナーや実務に関連する研修制度がかなり...続きを読む(全189文字)

【良い点】
社員のみなさんは能力、人柄的にも素敵な方々が多く、人間関係に関しては特に問題を感じることなく、働き続けることができました。また、女性だからとい...続きを読む(全276文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生があまりなくて、もっと諸手当を増加した方が良い気がする。特に住宅補助などを増やした方が良い。通勤交通費の上...続きを読む(全88文字)

【良い点】
確定拠出年金制度のため退職時に退職金は受け取れず６０歳以降に年金と同じように受け取っていく。年１回最大４０００円遊園地や映画外食などでプライベ...続きを読む(全102文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は無い。給与も低く、何でモチベーションを上げたらよいかわからない。福利厚生を厚くする考えもない。続きを読む(全72文字)

【良い点】
自己啓発に対する補助があり、購入図書の一部補助やグロービス学び放題の受講に対する補助があり助かった。研修についても、年代別にありキャリアの節目...続きを読む(全92文字)

【良い点】
たしか勤続年数3年から退職金があるのはいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
手当込みの給与なので、そこまで充実はしていない。続きを読む(全78文字)

【良い点】
大企業のため、普通だったと記憶する。直行直帰が許されていたので、日々のスケジュールなどの自由度が高かった。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全126文字)

【良い点】
住宅手当、勤続手当、団体保険など、一般的な福利厚生は揃っています。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得の推奨する社内制度があれば...続きを読む(全88文字)

【良い点】
労働組合があり福利厚生はかなりしっかりしている。テレワークもしやすい。
(上司によるが)
【気になること・改善したほうがいい点】
残業削減をう...続きを読む(全117文字)

【良い点】
社割で化粧品が購入できる。
自ブランドだけではなく、グループ会社のものも購入できるため気になるものは気軽に購入できたところ。
【気になること・...続きを読む(全121文字)

【良い点】
私が退職したあとに制限はあるが副業を認める方針になったと聞きました。
退職する前に認めていたら、退職を思いとどまったかもしれません。続きを読む(全72文字)