回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性でも特に関係なく役職につけている方だと思う。
そもそも女性が多い会社であり、働きづらいことはない。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全105文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社ミツエーリンクス
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ミツエーリンクスの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ミツエーリンクスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性でも特に関係なく役職につけている方だと思う。
そもそも女性が多い会社であり、働きづらいことはない。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全105文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
職種にもよると思います。
エンジニアだと圧倒的に男性が多く、
また、女性と接するのに慣れておらず苦手な人が多かっ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
長年勤めている女性社員も多かった
女性社員でリーダーを務めている人も多くいたし、社員の割合も女性の方が多かった続きを読む(全61文字)
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【良い点】
働いている人の中には女性もたくさんいます。ただ私の部署では男性しかいませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本残業が多いの...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
女性社員も多いと思うから、特に働きづらさを感じたことはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアに関しては5年目以降の中堅があ...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
女性は男性よりも大事に扱われているので比較的自由に仕事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性より優遇されているにもかかわら...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
産休などをとっている方も多々いるので普通くらいだと思う。
またキャリアは自分が行きたい方向に行かせてもらえるので特に不満はなかったです。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
女性社員自体は多いが役員などに登用されることはほぼなく20代〜30代が中心。新卒採用は女声割合がやや多いように思えるが意図的にそのような割合...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
男女による扱いの差を感じたことはない。特にデザイナーは女性の割合も多い分、役職を持っている人に女性が多い。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
女性だからと軽視されることはない点。
【気になること・改善したほうがいい点】
結婚し子育てまでと考えると長期働くことは難しいと思われる。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
入社してすぐにCMなどでよく知っている企業のディレクションを担当できるので、次の転職を目的とした良い実績になります。研修はほぼないので実力が...続きを読む(全398文字)
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【良い点】
時短勤務している方もいました。
自分の仕事さえ片付ければ、早上がりも相談可能だと思います。自分はしていなかったので分かりませんが
【気になる...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
特に性別で差別を受けることも、バイアスがかかることもありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
長時間労働が多い職種だと、女...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
バックオフィスや制作職であれば出産後も安定して働くことはできる。周りも稼働に配慮してくれるので、そういう意味ではストレスは少ないだろう。ただ...続きを読む(全276文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
働き方、給与、待遇含め出産後のフォローアップはできてない点が多い
経営への働きかけが必要
コロ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
役職者は男性が多いが、女性でも実力があればきちんと昇級する。女性だからという理由で不遇な扱いを受けることはない
【気になること・改善したほう...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
社員の方に女性が多く、声もかけやすい雰囲気もあったので相談しやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分のせいでもあるが本社で...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
Webデザイナーは女性も多いので、同じ同性に囲まれるため、他のIT企業よりは働きやすいと思います。女性の方が、積極的な人が多く、男性は大人し...続きを読む(全256文字)
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【良い点】
性別による業務や責任範囲の差は管理職でなければほぼないと言っていいレベルだと思います。産休・育休の制度は整っていて、復職率も悪くないです。男...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
育児中の女性には、時短勤務制度があるので専門職でも続けらる。
社風として、男女共に穏やかな人が多いので働きやすかった。
仕事量が多いときは、...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
女性も活躍できるような風土はあったと思う。おとなしい人がいい意味でも悪い意味でもほとんどなので、体育会系な男性社会というような部署はおそらく...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
女性でも、チームリーダーなど実力があれば何でも任される。また、マネージメントなどやりたいことがあれば積極的に話は聞いてもらえる。
【気になる...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
女性の絶対数は多いので仕事外でのコミュニケーションも取れると思います。また人が良い人が多く社員同士仲がよかったです。
【気になること・改善し...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
当時は女性の営業は一人もいなかったので評価出来ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性で長期キャリアを築いている人は稀で優秀な人...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
若い女性であれば、直属の上司に可愛がられます。やりたいということもどんどん任せてもらえると思います。しかし若くなければ、それなりの付加価値を...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
Web制作の老舗ということもあり、実績などはある程度豊富でソリューションの導入などは今も大手などの案件を受託しているのではと思います。
【気...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
新卒に関してはそこそこ充実していると思いますが、希望してる職種に配属されない人もいますので注意は必要
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
特筆すべきものはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍でリモートを推奨されていたあの時期においても、週2日まででしかなかっ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
月に一度勤務時間内に必ず面談を設けてくれる
悩んでいることなどはその時間で話をすることができると感じた続きを読む(全57文字)
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【良い点】
有給は取りやすいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
残業している人としていない人との差が激しかった
している人は毎日2.3時間が...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
場所によって雰囲気も、仕事量も全く違うと感じた。
部署外の交流はほとんどない。
また、業務中はほとんど話すことが...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
仕事に熱心に取り組んでいる人は、きちんと評価され役職がついているイメージだった
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量と給与が見合っ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
比較的自由だと思う。ネイルも服装も髪色も自由
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートは週一で可能だが、それに対する手当などはない
...続きを読む(全170文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
資格などを取っても何も手当などがないため、こちら意識を高めるためにもなにか改善した方がいいと感じた。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
制作に特化している会社なので、各プロフェッショナルの制作プロセスや役割分担を学べるに加えて、進行管理や情報設計、UI/UX改善など、学びにな...続きを読む(全490文字)
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【良い点】
一応、社長からは女性の方も働いているとおっしゃっていましたが,会ったことはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用と、営業をしっ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
育休・産休は比較的取りやすいと思う。女性の管理職もいるため、頑張れば昇進可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
男女比でいうとやはり...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
働きやすいと考える。基本育休から復帰する。時短とフレックスを活用することで育児をしながは仕事でも活躍している社員は多い。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
産休・育休は取得しやすく、育休後に時短で復職する人も多い。社内の人たちの理解もあり働きやすい雰囲気がある。
男性社員の育休も会社で促進してい...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
産休育休は多くの人が取得しているため、嫌な顔はされない。その皺寄せが極端に特定の人間に向く、ということも起こらない。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
新橋、柏、岐阜に拠点があり、柏オフィスには多くの女性社員が在籍していた。女性が働きやすく、キャリアアップを望める職場だと思う。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
仕事面で差別されるようなことは全くなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほんとうに部署による。
時短さんが毎回残業していること...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
派遣先によるが、私のところは休みが多く、有給も取りやすかった。女性の昇進についてはよく分からない。男性が多い印象だった。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
女性でも活躍できる現場だが、
女性だからと甘やからされないのも事実。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性特有の休暇は取りにくいかも...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
女性は当時ほとんどいなかったがワークライフバランスは特に意識されていなかった。差別もなく普通。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休...続きを読む(全95文字)
| 会社名 | 株式会社ミツエーリンクス |
|---|---|
| フリガナ | ミツエーリンクス |
| 設立日 | 1990年7月 |
| 資本金 | 9980万円 |
| 従業員数 | 411人 |
| 代表者 | 髙橋仁 |
| 本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿8丁目17番1号 |
| 電話番号 | 03-5937-2891 |
| URL | https://www.mitsue.co.jp |
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