この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
巨大グループ企業の中でも本社に近いだけあって、年収に関しては不満なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
1on1がほぼ機能していなかっ...続きを読む(全116文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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富士通Ｊａｐａｎの法人営業の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全204件）
富士通Ｊａｐａｎの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 3.4
- やりがい
-
3.3
- 年収・評価
-
3.4
- スキルアップ
-
3.9
- 福利厚生
-
4.1
- 成長・将来性
-
3.0
- 社員・管理職
-
3.1
- ワークライフ
-
3.6
- 女性の働きやすさ
-
3.6
- 入社後のギャップ
-
3.3
- 退職理由
-
2.9
富士通Ｊａｐａｎの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.6
- やりがい
-
3.8
- 年収・評価
-
3.4
- スキルアップ
-
3.8
- 福利厚生
-
3.6
- 成長・将来性
-
3.6
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.4
- 社風・文化
-
3.7
- 女性の働きやすさ
-
3.8
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.5
- おすすめ度
-
3.7
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富士通Ｊａｐａｎの 全ての評判・口コミ一覧
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204
件
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【良い点】
（部署にもよると思うが）理解度は高い。同僚は妊娠・出産に合わせて丸一年の育休と、復帰後の時短勤務、およびその後のグループ会社（事務処理系）への...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
給与テーブルがあがり、実力次第で30歳1,000万円も可能。
評価についても、数字のみならず取り組みやプロセスについても考慮される。20～30...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
日本を代表する企業や官公庁などの業務システムを構築しており、重要な社会インフラを担う仕事であり、大きなプロジェクトに携わることができる点
【気...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
Sierとして培ってきた顧客業務に関するノウハウ、AI等の自社が保有する技術、顧客視点を持つ人材（特に営業・SE）を有している点は強み。
【気...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
有給は取りやすかった。月一回有給奨励があり、まわりのメンバーも取りやすかったように思える。
残業は部署や顧客、業務内容によるところが多い。昔は...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
若手は昇級しやすく、ある一定のラインまではどんどんと進めると思います。昇給額も多いです。給与については残業が多いため残業代とボーナスで年収とし...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
udemyなどビジネススキルを伸ばすような研修はかなりの数あります。必修のもの以外にも、自由受講できるオンデマンド講座やビデオ講座が多かったの...続きを読む(全148文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社統合・グループ統合でごちゃごちゃになり、将来の働き方に見通しが立たなくなったため。純粋な営業職でもなかったので...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
有給はとくに問題なく取れます。残業代も満額出ます。フレックス制度でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給が取れるからと言って、休...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
辞める直前、富士通本体と統合の話が出てきてばたついていました。もともと複数社が統合されてできた会社なので、各社のロ...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
福利厚生: 福利厚生は良いと思います。ただし、他の会社と同様でアウトソーシングして外部に委託しています。 オフィス環境: コロナ禍から、完全な...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
勤務時間・休日休暇: 勤務時間や休日休暇については、調整しやすいが、人がいないので、結局、自分でなんとかしなけばならない。 多様な働き方支援:...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
企業カルチャー・社風: 上の人の器量による。 組織体制・コミュニケーション: 建前が横行、本音はとても話せない。 ダイバーシティ・多様性: 基...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
教育を受けるかどうかは社員次第ではあるが、多数のプログラムが用意されており、教育制度は整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
通...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
給与面やフルフレックス制度・オフィス環境等の働き方の面で、どんどん働きやすい会社にしていこうという会社の方針はとても良かった。
【気になること...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
フルフレックス制度のため、個人の事情にあわせた働き方ができる。また、年間休日や有休も多く、比較的好きなときに休むことができる。
【気になること...続きを読む(全251文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
在籍していた当時は、世の中的にもワークライフバランスがそこまで浸透していなかったので、残業に対してもそこまで厳しく...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
福利厚生は非常に充実している。
育休の取得率は100%であり、男性の取得率も増えている。ジムや習い事のなどの割引制度もある。退職金制度や確定拠...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
性別を問わず活躍できるフィールドがある。女性管理職を増やそうとする動きもある。子供が小さいうちは時短勤務ができ、園からの急な呼び出しや急な休み...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
ワークライフバランスはとりやすい。
有給の取得や早めに帰ることに対して何かいわれることはない。残業は推奨されていない。40時間以内に収めるよう...続きを読む(全183文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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回答者別の学生からの評判・口コミ
富士通Ｊａｐａｎの 会社情報
| 会社名 | 富士通Ｊａｐａｎ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | フジツウジャパン |
| 設立日 | 1947年4月 |
| 資本金 | 122億2000万円 |
| 従業員数 | 9,900人 |
| 売上高 | 5783億2700万円 |
| 代表者 | 長堀泉 |
| 本社所在地 | 〒212-0014 神奈川県川崎市幸区大宮町1番地5 |
| 電話番号 | 03-6281-4111 |
| URL | https://www.fujitsu.com/jp/group/fjj/ |
NOKIZAL ID: 1441782
