ＮＴＴデータ・スマートソーシングの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全71件） 3ページ目

【良い点】
割とがんばれば問題なく評価されるところが良かった。
効率よく業務に従事しているほうが評価はあがりやすい
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全176文字)

【良い点】
給与面に関してはとくに言うことなし。
【気になること・改善した方がいい点】
ボーナス支給は全正社員向けになったが、額が少ない。
また...続きを読む(全192文字)

仕事の内容に応じたお給料は毎月しっかりと支払われていました。
シフトも申告したものとさほど変わりなく勤務できたので、毎月の収入が極端に変わることもあり...続きを読む(全152文字)

給与については休日出勤しまくって、
なおかつインセンティブを稼げば月30万は楽に稼げれます。
業務内容が正直言って楽なので、この金額は正直他ではなか...続きを読む(全154文字)

契約社員として約2年間勤務しました。
契約社員から社員雇用ありとの募集条件でしたが、実際は非常に狭き門でした。
給料は契約しやインでも1400円と高...続きを読む(全160文字)

契約社員でした。月給制でなく時給制。派遣と違うのは名前とお給料が直で出てるということだけで、内容は派遣社員と何ら変わらない待遇と労働条件でした。もちろん...続きを読む(全172文字)

私は、契約社員として入社いたしました。
時給制だったので出勤した分だけ稼げておりましたが、
正社員登用の難しさ、仮に登用してもボーナスはランクを上げ...続きを読む(全230文字)

残業代はしっかりと全部つくところは魅力だと思います。非正規社員なのでボーナスはありませんが、もしかしたら日給月給よりももらえているのかも?と思うこともあ...続きを読む(全154文字)

給与はアウトソーシング事業を行っている業界の中では、高くもなく低くもないと聞いています。有給休暇はそれなりに取得できるようですが、「忙しい人は忙しい」、...続きを読む(全164文字)

自分は契約社員でしたので、給料のことはなんともいえないですが、残業代とかもきっちりでていましたし、特に不満はなかったと思います。サポートでしたが、スキル...続きを読む(全162文字)

賞与はありません。給与には全く満足しておりません。
上のポストが空かないと昇進もないですし会社として正当な評価をしてくれてるとは全く思いません。
評...続きを読む(全168文字)

完全に固定給です。しかし退会を希望されるお客様を継続にする事でインセンティブが付くという、営業成績制度があります。
しかし、どの社員も得意ではないので...続きを読む(全171文字)

社員の人が10人に一人位いましたが、契約社員と仕事内容は同じでボーナスがあり
正社員は働かず、さぼってエラそうにしてます。私は契約社員で、売上を一番揚...続きを読む(全228文字)

契約社員でした。コールセンターに所属し、売上もグループで一番あげてましたが、評価する基準というものがなく、時給ですのでいい加減にやっている人と同じ評価、...続きを読む(全231文字)

雇用形態は契約社員。給与は時給制。
入社時に正社員化もあるとの説明を受けたが、実際に正社員化している社員は少数。制度化された正社員登用制度はない。上司...続きを読む(全195文字)

給与:母体が大企業のためか、時給制とはいえ働いた分だけ(1分単位)支払われる
インセンティブあり
賞与:契約社員のためなし
昇進:オペレーターか...続きを読む(全221文字)

賞与、給与については大変不満でした。一応、NTTグループではあるはずなので一定のキャリアパスなりなんなりがあってもおかしくないが全くといって良い程反映さ...続きを読む(全169文字)

時給制ですが、休みさえしなければ安定した額を頂けました。ボーナスはありませんが、インセンティブ支給の案件があり、それで数万円稼げる人もいます。私の勤めた...続きを読む(全184文字)

部署によって様々です。
名古屋、青森とセンターがありますが、給料はもちろん低いです。
法律に則って運営されているため、キツイことは命令されないと思わ...続きを読む(全173文字)

正社員登用制度があるが、なかなかなれない。
センター長と相性が悪いと降格及び移動が頻繁。
青森県での採用なので、東京から出張扱いで来ている人と比べる...続きを読む(全154文字)

アルバイトとして仕事をするには、非常に賃金がよく、割のいい仕事ですが、
ただ、社員となると非常に不安定であります。
やはりこの会社はコールセンターの...続きを読む(全157文字)