住信ＳＢＩネット銀行のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全45件） 2ページ目

【良い点】
シフト制ではあるが、わりと希望を聞いてもらえる。有給は好きなときにとれる。また、半休や時間休などもとれる。ワークライフバランスはとりやすいと...続きを読む(全184文字)

【良い点】
休みは、前日の申請でも取得可能です。
業務の調整さえすれば、社員は互いに関心を持っていないので、誰も気にしません。
【気になること・改善した...続きを読む(全450文字)

【良い点】
誰も他社に関心を持たないため、休みは取りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
直属の上司、その上の役員、その上の人事役員は、...続きを読む(全571文字)

【良い点】
5営業日連続休暇と3営業日連続休暇がそれぞれ年1回ずつ取得出来ること。有給も、部署にもよるが比較的取得しやすい環境であると感じる。残業時間は...続きを読む(全178文字)

【良い点】
当日の朝体調が悪ければ休める。
良くも悪くもその技を使う人が多い。
丸一週間の連続休暇が取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
私...続きを読む(全200文字)

【良い点】
部署によっては定時できちんと上がれます。会社全体としては残業を減らす動きはありましたが、部署によっての差が大きく見られました。
【気になるこ...続きを読む(全181文字)

【良い点】
ワークライフバランスは完全に部署によるとここが大きい。しかし、ある程度希望を考慮してもらえるので、ワークライフバランスを重視したい人は、事務...続きを読む(全160文字)

【良い点】
ワークライフバランスは同業界に限らず、国内全企業の中でもトップクラスと言っても過言ではないでしょう。
配属先に依存する部分はあるかと思います...続きを読む(全178文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
２４時間社員の私的領域に干渉してくるような息苦しさ常に感じていました。会社名を使わずに個人名で論稿を雑誌に寄稿す...続きを読む(全200文字)

【良い点】
有休が取得しやすく、残業も可能な限りといった感じで強制感もなかったです。繁忙期を除けば早く帰ることも可能なのでプライベートの予定も組みやすい...続きを読む(全179文字)

【良い点】
コールセンターのオペレーターであれば基本的に残業もなく定時で帰れます。営業時間が短いため(平日9時～18時、土日祝日9時～17時)、子育て中...続きを読む(全177文字)

【良い点】
毎週水曜日は早帰りデーなので原則定時には帰れる。
もちろん銀行なので銀行特有の月末、期末は繁忙であり退社が21時頃にはなることもあるが会...続きを読む(全327文字)

【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みは１年に１回の１週間休暇（取得が義務のもの）しか取れなかった。残業は月４５時間ぐらいの時...続きを読む(全201文字)

【良い点】
ほとんどが転職者で占められており、風通しも良い。住友銀行から出向してきた女性で、ネット銀行の居心地の良さから住友銀行にもどりたくないと直談判...続きを読む(全211文字)

合弁企業なので、基本的には各親会社の制度を引き継いでおりますので、両親会社のワークライフバランスにある程度似てくると思います。
ただ、純粋な出向ではない...続きを読む(全110文字)

部署にもよるが、週に二回はほぼ定時上がり。
休みの日は、仕事を持ち込むことなくゆっくり休めます。
また、会社的に無駄な残業はしないという雰囲気があり...続きを読む(全230文字)

正社員と業務委託や派遣社員の待遇にほとんど差がないため、社内格差もなくとてもはたらきやすかったです。
休日も計画的に取得することができるため、仕事とと...続きを読む(全157文字)

とある年は1日しか有休休暇を取れなかった。ストレスでダウンをしないと増員を考えないほどギリギリまで働かせる。ダウンをしたらプロパー社員は文句を言われ、S...続きを読む(全158文字)

世の中で珍しく成長している銀行であり、今後も成長性やスピード感をもった経営は維持されると思う。銀行業界では珍しく個人の仕事が組織に反映される企業であるが...続きを読む(全159文字)

仕事が次から次へと発生して人の入れ替わりも激しい。その分無駄な引き継ぎ作業等が発生して問題が起きれば後ろを何度も振り返り管理方法や余計なフローが増える。...続きを読む(全165文字)