回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
リモートワークは部署によります。部長の考え次第なとこもあるそうです。
私はほぼフルリモート出来てますが、部署によってはフル出社です。
社員さ...続きを読む(全176文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
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三菱UFJ信託銀行株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三菱UFJ信託銀行株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に三菱UFJ信託銀行株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
リモートワークは部署によります。部長の考え次第なとこもあるそうです。
私はほぼフルリモート出来てますが、部署によってはフル出社です。
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【良い点】
長期休暇の取得が必須とされており、制度として整っているため、比較的休暇を取りやすい雰囲気があります。休む際には、事前に誰が業務を代行するのか...続きを読む(全482文字)
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【良い点】
年間に2回のライブウィークという5連休を取得できる制度があるため、年末年始などを絡めると2週間くらい休める。続きを読む(全60文字)
業務量や繁忙期には忙しさもあるが、フレックスタイム制度や有休の取得奨励があり、プライベートの時間を大切にしやすい環境が整っている。ライフイベントにも柔軟に...続きを読む(全82文字)
ワークライフバランスに給与の観点も含めればそれなりに良いであろう。ただし、残業時間が多い部署もあるため、そのような部署にはいればバランスは取りづらくなる。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
残業は非常に管理されており、働きやすい。若手のうちはすぐに帰らされる。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に早く帰らされることで、成...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
業務に支障が出なければ、休みは非常に取りやすい。上司に有給申請を断られたことは一度もない。男性でも育休を1年近く取得している人も一定数いる。続きを読む(全76文字)
ぬくぬく働きたい人にはお勧めできないが、金融業界全体として不正などの対策の観点からまとまった休みは取らないといけないため行き長けれ旅行には行ける。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
場所によるが非核的調整しやすい思う、一方で忙しい場所は非常に忙しく常に夜遅くまで働いているようなところもある
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
部署にもよりけりだとは思うが、有給含め取得は問題なく可能、本社の移転が今後控えるため、出社率100%分の座席がない続きを読む(全63文字)
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【良い点】
研修期間が終了後は残業が重なり少しバランスが崩れるイメージ。大きく崩れるわけではないため、懸念点ではなく許容範囲。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
女性のに対する産休育休制度、子育て旧家などの制度はかなり整っている印象で、長く休業に入ってる人も多い。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全131文字)
半期に9連休取得可能だが部署差ありだから。 続きを読む(全23文字)
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【良い点】
半期に1度5営業日連続休暇の取得が必須となっている点は非常に恵まれていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
連続休暇以外の有給...続きを読む(全106文字)
長期連休は取りやすい。部署によって業務量に差があり、調整力が求められるようだ。続きを読む(全39文字)
休みは基本的にカレンダー通りのため、予定が立てやすい。長期休暇も取得しやすい。続きを読む(全39文字)
非常に良い。5日連続有給なども可能で、金融業界ではかなり上位に位置すると感じる。続きを読む(全40文字)
銀行と比べるとワークライフバランスはとりやすい。続きを読む(全24文字)
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【良い点】
年2回のライブウィークという5営業日連休だけが強み。
【気になること・改善したほうがいい点】
私の働いていた時代は支店勤務の人は朝は7:45...続きを読む(全286文字)
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【良い点】
基本的には毎月有給が取れる。
繁忙期も特にないので、安定した休みが取れるのも良いところ。
年に2回5日休みを取れる
【気になること・改善した...続きを読む(全89文字)
個人営業配属になったとしても、他社に比べノルマ等の制限は緩いとお聞きした。続きを読む(全37文字)
9連休が半年に1回取れるため長期旅行が可能である続きを読む(全24文字)
部署によりますが、全体的に有休を取りやすく、メリハリをつけて働けると感じました。人間関係も温かく、働きやすさは高いと思います。続きを読む(全63文字)
年末年始やGWなどの長期休暇がカレンダー通りで、家族との時間を大切にできるという話だった。続きを読む(全45文字)
業界内でも残業時間はやや多めだそうだが、休日はある程度休めているという話を聞いた。続きを読む(全41文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく組織としての体裁を気にする。輪を乱したり横一列からはみ出るものについては態度が悪い等の評価をされる。人事...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
定期的に面談があります。
上司によりますがざっくばらんなので困った事は話しやすいです。
社員さんは変な人はいないです。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
ほとんどの方が産休取得されてる印象です。
産後は時短勤務されてます。
ただ時短だからといって業務量はそこまで変わらない気が…
時短の方はいつ...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
食堂はありますが、お弁当持参してます。
電子レンジがないので毎回近くのコンビニ使ってます。
冷蔵庫も電子レンジもないので少し困ります。
ウォ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
リテールなどはどうなっていくのでしょうか。
今の若い人がこういった信託銀行を利用するとは思えないです。
ネットバンキングが台頭している今、1...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
女性が長く働ける企業だと思っていたが、現実は配属先による。ライブウィークという5営業日連続休暇が年に2回取れるところは良い点。
【気になるこ...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
資産運用立国絡みで受託残高は年々増加しているため、成長度合いは大きいと感じる。また、受任案件もおおいため、残高増加につながっている印象がある...続きを読む(全160文字)
選考でお客様の遺言信託等に関われ、人生そのものに貢献できることが魅力だと言っていた。続きを読む(全42文字)
選考で、通常の銀行業務に加えて、顧客の不動産等を扱えるため金融業界の中でも将来性は高いと言っていた。続きを読む(全50文字)
説明会で、三菱系列ということもあり、年収は高いと言っていた。続きを読む(全30文字)
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【良い点】
土日祝は休みのところ
当時の院配属は7時50分には支店について窓口の準備や、現金の管理を行なっていた。朝早く来てもしっかり残業代がついていた...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
残業はほとんどありませんでした。
これも支店によるとは思いますが、比較的残業は少なめだと思います。渉外や支店長なんかはたまに残業していますが...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
全体としては、特別に良いわけでも悪いわけでもなく、いわゆる中間的な働き方の環境である。業務の忙しさは案件ごとにばらつきがあり、落ち着いている...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
ほとんどの案件を個人単位で対応しているため、休暇を自分で調整しやすい。有給も100%消化できている。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
残業はほとんどなく、業務は基本的に定時内で完結していました。毎日17時台には退勤できていたため、仕事終わりの時間をしっかり自分のために使える...続きを読む(全539文字)
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【良い点】
時間や場所にとらわれない柔軟な働き方を推進している。
テレワークやスライド勤務の活用が進んでいるほか、年間合計5日間の連続休暇取得を義務付け...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
休みは取りやすい。年間で5連休、3連休、2連休と取らないといけない。有給消化もしやすい。ただ役職があがると難しいことも多い。
【気になること...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは割といいと思います。連続休暇で5日間のお休みがあるのでプチ夏休みみたいな感じで作ることができます。
【気になること・改...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
場所と人によります。仕事ができる人に業務が集中するのはもちろんですが、一部のハイパフォーマーが長時間勤務していることで成り立っている部分は多...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
残業は月10〜12時間程度と比較的少なく、ノー残業デーなどもあり早く帰れる文化があります。有給消化率は約70〜80%とされますが、部署によっ...続きを読む(全190文字)
| 会社名 | 三菱UFJ信託銀行株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ミツビシユーエフジェイシンタクギンコウ |
| 設立日 | 1927年3月 |
| 資本金 | 3242億7900万円 |
| 従業員数 | 6,372人 |
| 売上高 | 1兆8760億6400万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 窪田博 |
| 本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目4番5号 |
| 平均年齢 | 43.7歳 |
| 平均給与 | 950万5000円 |
| 電話番号 | 03-3212-1211 |
| URL | https://www.tr.mufg.jp/ir/about/?link_id=glnav_about |
| 採用URL | https://www.mutbsaiyo.com/graduate/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。