回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
あまりよい雰囲気ではなかった。
ベテランのエンジニア社員をどうにかして辞めさせようと画策して動いている人たちがいた。
社員同士協力しようという雰囲気...続きを読む(全180文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
クアルコムジャパン合同会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、クアルコムジャパン合同会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際にクアルコムジャパン合同会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
あまりよい雰囲気ではなかった。
ベテランのエンジニア社員をどうにかして辞めさせようと画策して動いている人たちがいた。
社員同士協力しようという雰囲気...続きを読む(全180文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
新規事業の開拓やマーケティングをリストラし、リソースを特定顧客のサポートに移しているため、会社の売り上げや将来性がその顧客に依存してしまうという事態に陥...続きを読む(全157文字)
在籍時期:2015年頃
投稿日:2015年10月9日【良い点】
【気になること・改善した方がいい点】
外資系企業のため、営業成績に連動したボーナス制度。基本給に対して、指定目標に対してクリアした分がプ...続きを読む(全163文字)
【良い点】
作業をする中で、疑問点、不明点があれば上司に相談できる環境である。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっても異なってくるが、業務...続きを読む(全114文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年3月24日【良い点】
新卒や若い人は未経験で入社する人が結構いる。文系出身も割といるので、未経験でもやる気があれば活躍できる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全160文字)
【良い点】
社名に頼ってる気がして将来的にこのような会社ではだめだと思って...続きを読む(全80文字)
【良い点】
以前はパワハラがげんばで当たり前のようにありました。ですが、現在では全くないと言っていいかもしれません。パワハラセクハラに対して厳しい処分があ...続きを読む(全168文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ。社内の人間関係はギスギスしていてよくはなかった。10年前なので今は改善されているかもしれないが、会議中...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
高い技術力が要求される仕事です。新しい技術を色々学びたい技術者にとっては、良い職場だと思います。お客様から報告される問題を解決する際、納期な...続きを読む(全343文字)
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【良い点】
US本社における社内研修は非常に充実しているので、本社に出張した際には色々受講できる。日本のオフィスではあまりそういった研修を受けることは...続きを読む(全248文字)
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・日本はサポートの仕事しかありませんが、案件が多いのでどのようにすれば素早く片付けられるかというのを自然と自分で工夫するようになります。
・客先(大手...続きを読む(全843文字)
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女性は働きやすくはないと思います。上級管理職にバングラデシュの者がおり当然法律も理解していません。みなし残業を超える残業が多発しているもののそれに対する...続きを読む(全157文字)
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社内の研修体制は全く整っていなかった。
「チームビルディング」の研修はあったが、それは社内がバラバラであることの裏返しでもある。技術的なものを深められ...続きを読む(全155文字)
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今儲かっている企業なので、給与についてはよかった。
ただインセンティブボーナスについては、マネージャーの気分次第でゼロにされたりもする。
ゼロにした...続きを読む(全158文字)
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部長クラスの2名(1名は大阪、1名はバングラデシュ出身で東京オフィス)の人間は不公平な査定をしつつ、イエスマンだけをマネージャーにプロモートし、反対する...続きを読む(全212文字)
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労働時間・勤怠の管理をしていません。みなし残業制といえどこれでは残業時間や従業員の体調の管理をしてないことになるので違法でしょう。タチが悪いのは、これが...続きを読む(全150文字)
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入社前は相当程度の技術レベルを要求していると思いましたが、実際の業務はQAのような内容です。日本でも上層部や管理職がごっそり変わり一部の輸出企業だけを重...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
薄利多売の会社であるため将来性があるかは微妙。建物もボロボロで少し心配になるような感じでした、、、。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
頑張れば3年ほどでほぼ1番上の立ち位置にいける。
【気になること・改善したほうがいい点】
職務体制が悪く短期離職者が多いため仕事量が多くなり...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人材不足が続いている背景もあり、派遣事業自体の需要は当面続くと感じました。一方で、業界全体としては競合他社が非常...続きを読む(全331文字)
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【良い点】
CADに特化しているので、普通の派遣会社よりいい人材が集まっているのでその点はいい気がする。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくに...続きを読む(全82文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人材派遣サービスを利用するような企業さんってどんなところだろって考えた時、そういう企業には丁度いいかもね
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
インフラの仕事なので将来性はなくはないが、近年退職者が増え人手不足による体制崩壊するのではないかと思う。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
親会社のファシリティーが現場、仕事を取ってくるのので仕事がなくなる心配はないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社勤務の...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
M&Aを繰り返してどんどん成長しているため、将来的にはかなり大きな会社になっていくと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
技術力が著しく落ちており、新たなものを産み出すことはできない。
そのため今後に不安を感じる。
...続きを読む(全117文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
事業内容として絶対に必要なものでなあるため食いっぱぐれることはない。その点で安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しい設...続きを読む(全102文字)
| 会社名 | クアルコムジャパン合同会社 |
|---|---|
| フリガナ | クアルコムジャパン |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 20人 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 井上順子 |
| 本社所在地 | 〒107-0062 東京都港区南青山1丁目1番1号 |
| URL | https://www.qualcomm.com/company/locations/japan |
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