回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
全社で有給取得日数を決め、各部署で調整しながら日数を達成する取り組みがあるため、比較的有給は取りやすいと思います。
連休についても、前もって...続きを読む(全239文字)
オリエンタルモーター株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、オリエンタルモーター株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にオリエンタルモーター株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
全社で有給取得日数を決め、各部署で調整しながら日数を達成する取り組みがあるため、比較的有給は取りやすいと思います。
連休についても、前もって...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
2016年頃から年間10〜15日程度の有給休暇を取るよう促されるようになりました。真面目な人が多く促されないと取りづらいところがあったが、近...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
所属部署にもよるかと思いますが、繁忙期以外であれば残業は少なく、土日祝日もしっかりと休めたので、プライベートの時間も取り安いと思います。
繁...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
近年有給消化が進んでおり、残業が減ってきている点。仕事とプライベートとのバランスも良くなってきていると思うので、今後も良い方向に進めば更に◎...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
ここ数年、有給は必ずとらなくてはいけない方針に変わった。
有給をとらなかったらそこの上司の評価が下がるため、上司は部下に執拗に休みの日を確認...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
人を大切にする会社なので、ワークライフバランスは良いです。社会の流れに沿って残業も制限しています。そういう面で、管理職がしっかりしているので...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
残業をさせない方針になりつつあり、今後もそれは継続していくと思われる。休日出勤を強制されるような事もなく、プライベートな時間は作りやすいと感...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
近年は利益が出なくなっている為、残業はさせない方針になっている。結果として早く帰宅できるようになってきた。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
有給は比較的取りやすい環境にあります。休日は暦通りの為、その近辺に有休をつけて連休にするといった取り方ができます。営業なので、仕事に波がある...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
退職して日が経ちますが先日以前の同僚達とプライベートで会い、近況確認しましたが、大分職場環境は改善されているようだった。具体的には営業だが残...続きを読む(全201文字)
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有給は取るように奨励され、残業もしすぎることがないように管理されている。
イベントなどについて、参加が強制されることはないが、一部よほどのことがない限り...続きを読む(全112文字)
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飲み会が多い会社でした。会議などのイベントと重なると1週間のうち4回終電帰りもあります。
残業代は上司によって違いますが、共通して全額は出ません。
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飲み会が多く、プライベートと両立するのは難しいです。平日の飲み会はザラにあります。次の日の仕事に影響しますので、お酒があまり得意でない方は向いてないでし...続きを読む(全151文字)
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営業に関しては、平日のワークライフバランスについては望めないと思った方がよい。慢性的に残業をする体質になっており、上司から残業後に打ち合わせのスケジュー...続きを読む(全152文字)
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ワークライフバランスは女性は可能、男性は残念ながら期待できない。女性は定時で帰れる事が多く、給与も他社の一般職と比べると多い。仕事もカスタマーサービスな...続きを読む(全204文字)
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最近では産休、育児休暇は取りやすい雰囲気になっているし、時短の制度もあるので子育てしながら働きたい人には良いと思う。ただし、部署によって残業の量に差があ...続きを読む(全163文字)
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いい意味で昭和の古き良き風土を持つ会社であり、土日の社内イベントも多くありました。
いまは少なくなっているかもしれません。
女性社員の割合は多く、勤...続きを読む(全165文字)
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ぬるい会社なので、危機感なく、のんびり働けると思います。本社部門ですが、遅くまで働いているかたもいますが、帰れない雰囲気もそんなにないので、自分の時間を...続きを読む(全183文字)
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ワークライフバランスは難しいのではないかと思います。私は営業だったのですが、飲み会が非常に多く、週2~3回ほどありました。2次会、3次会もあるため帰宅は...続きを読む(全155文字)
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やろうと思えばやれる環境だと思います。
ただし、周りとの信頼関係が築けていることが大前提。
また、部署によってハードルの高さが異なる。
例えば、製...続きを読む(全153文字)
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地方営業所で、営業アシスタントは欠員募集でしたので、育児休暇をとれず、出産の為退職しました。
仕事はとても忙しかったですが(特に大手メーカー取引で違算...続きを読む(全187文字)
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営業は直販型なので急な連絡や依頼を受け、すぐに赴くことが非常に多いため仕事のペースが度々狂うことになる。そのため残業も多くなり、自己責任ということでサー...続きを読む(全175文字)
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<職場環境について>
・ どの職場でも人柄がよい人が多く、基本的に働きやすい環境です。さんづけで
社員を呼び合い、社内のレクリエーションなども多く...続きを読む(全155文字)
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サービス残業が多く、自分の仕事が終わってもなかなか家に帰りにくい雰囲気がある。飲み会が多く、週3~4回になることもしばしば。一カ月にかかる飲み代は平均3...続きを読む(全155文字)
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退社時間、休暇については上司のキャラクターやセクションに大きく依存し、特に設計・開発部門は未だ残業時間が長い。少し前はサービス残業が大変に多かった。(暗...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
新社員教育が整っている。1ヶ月弱は同期と合同で教育が進められた。
変わっているのはキーボードの試験と呼んでいいのか。普段からPCを使っていな...続きを読む(全485文字)
駅の自動改札やATM、医療機器など、私たちの生活を支える装置に使われるモーターを開発しています。身近な「動き」を支える技術に携われる点にやりがいを感じます。続きを読む(全78文字)
モーター・制御用電子機器からロボットや半導体製造装置まで、5万種以上の製品を展開しています。自動化や人手不足など、社会の変化に対応する成長性を感じます。続きを読む(全76文字)
創業138年の安定した企業で、えるぼし・プラチナくるみん認定など働きやすさの実績があります。健康経営優良法人にも4年連続で選ばれており、安心して働けます。続きを読む(全77文字)
入社後はモノづくり実習や製品勉強会、OJTなどを通して学びます。通信教育支援や外部セミナー補助もあり、自ら成長を続けられる「共育」の考え方が浸透しています。続きを読む(全78文字)
役職名ではなく「○○さん」と呼び合う文化があり、上下関係にとらわれず、意見を言いやすい風通しの良さが魅力です。続きを読む(全55文字)
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【良い点】
女性が多く活躍している印象。会社にも、積極的に女性を登用しようという意気込みを感じる。女性社員も優秀で人当たりの良い方が多い。
女性社員に...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
しっかりとした生産基盤の上に成り立っているビジネスなので、トリッキーな手に頼らずとも、堅実に成長していける会社だと思う。社員は実直で素直な人...続きを読む(全241文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
全国転勤の激しさ。
私は妻の正社員での採用が決まった翌月に異動となり事前に移動をしたくない旨も伝えていたが、決定...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
既存顧客とのやりとりが中心になるのでルーティンワーク化してしまう懸念はあるが、大手得意先との打ち合わせがメインで社会への影響力を感じることも...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
残業がとても多いので、稼ぎたい方にはいいのかもしれません。
が、私にはちょっと多すぎかなと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは良いと思われる。プライベートと仕事は両立することが可能だと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
引き続き...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
有給はかなり取りやすく、残業はほとんどありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
家庭がある方も多いからか、上層の方は残業が...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
有給は取れる
仕事の中抜けもできる
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅は滅多にできない
フレックスは使えない(使えるけど積極的に使...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
固定で基本的に休める曜日がある事です。
これからもそうして欲しいですね。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当の職種はとても忙しいの...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは比較的取りやすい環境だと感じています。残業は極端に多いわけではなく、業務量もある程度コントロールできるため、プライベー...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
社員食堂があるので、昼食を持参しなくて良いので助かりました。有給休暇も取りやすかったです。土曜・日曜・祝日がお休みなので、そこは良かった点で...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
最強。在宅可能。家庭との両立ができる。上司も柔軟に話を聞いてくれ、会社もそれに応えようとしてくれる姿勢がある。また、ある程度家庭の事情で勤務...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
サービス残業は、会社として本当に厳しく防ごうとしていたと思う。上司からも、サービス残業は絶対NGと注意されたので、そのあたりは心配いらないと...続きを読む(全405文字)
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【良い点】
シフト制のため、基本的に残業を行うことはないので予定はとても立てやすい
有給も基本的には取れる、ライン作業の代わりもいるので急に休んでも大丈...続きを読む(全164文字)
| 会社名 | オリエンタルモーター株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | オリエンタルモーター |
| 資本金 | 41億円 |
| 従業員数 | 3,119人 |
| 売上高 | 643億6200万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 川人英二 |
| 本社所在地 | 〒111-0056 東京都台東区小島2丁目21番11号 |
| 電話番号 | 03-6744-0411 |
| URL | https://www.orientalmotor.co.jp/ja |
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