コベルコＥ＆Ｍの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
公表している通り教育、資格の制度はしっかりしており、個人の頑張り次第では費用面などで応援してくれる。上司や先輩などが具体的な期待値を示さないの...続きを読む(全241文字)

【良い点】
大企業グループで、事務所も神戸製鋼工場内にあります。そのため、神戸製鋼グループ内の人との関わりも多くなり、いろいろな立場の人と仕事を進められる...続きを読む(全192文字)

会社が嫌で辞めてわけではないが、幅広い業務内容の中から専門的な仕事にしたいと思い退職した。続きを読む(全45文字)

技術職なので新人のうちは簡単な作業しかできないが、意欲的に練習や質問をすればやらせてくれることが多くなっていく。そういう意味では成長を感じられてやりがいは...続きを読む(全83文字)

月々の給料は安いがボーナスはしっかりもらえる。
残業をしないと月給はかなり安い。しかし業務内容的にも早く終わったり、楽だったりするので妥当な金額だと思う。続きを読む(全77文字)

ある程度技術をつけていけばほかの人と技術的な差はなくなり、頭打ちが来る。完全年功序列なので上の人を見ればおのずと将来の自分の姿が見えてくる。昇進はある程度...続きを読む(全103文字)

すぐ配属かと思っていたが、研修はかなり長くやってもらえ、他部署の勉強もしていくことになるが、知識として覚えておけるのでやってもらえてよかったと思う。続きを読む(全74文字)

成長は止まっているように感じる。ほとんど親会社の一部署のような会社なので自分たちで変えられることに限界がある。しかし今のままでもビジネスモデルが確立されて...続きを読む(全93文字)

工場にトラブルがあれば２４時間呼び出されるが、そこまでない。
土日休みだが、平日に祝日があれば土曜は出勤日になる。そういう日は有休を使って休む人が多い。有...続きを読む(全89文字)

管理職になれば現場監督のような働き方になる。今まで自分がいた部署で昇進するのが基本なので、そこまで今までと変わらないような働き方ができる。続きを読む(全69文字)

【良い点】
産休、育休からの復帰率も高いように感じます。また、希望すれば時短勤務も取り入れてもらえるかと思います。続きを読む(全57文字)

【良い点】
みんな女性には優しい、ハッキリ言うと仕事してなくても最低限のことしてれば普通に評価されるから楽です。
【気になること・改善したほうがいい点】
ない続きを読む(全79文字)

【良い点】
自分が会社に所属していた当時は女性の方も工場内の物流作業担当として何人か働いている方がいらっしゃいました。
作業の中でほ比較的重量物の取り扱い...続きを読む(全194文字)

【良い点】
女性に対する理解はあると思う。育休や産休のあと復職している人もいる。男性も育休を取る人が増えている。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全105文字)

【良い点】
産前・産後休業、育児休業を取っている女性は多いと思われます。また、休業後、復職される方がほとんどです。時間短縮勤務やフレックスタイム制を利用す...続きを読む(全487文字)

【良い点】
女性社員の割合が2022年あたりから急増している。
【気になること・改善したほうがいい点】
製造現場なので力仕事もそこそこある。つまり女性社員...続きを読む(全116文字)

【良い点】
女性もが働きやすい環境である。福利厚生が充実していて、育休取得も２年以上とっている人が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全80文字)

【良い点】
基本的には韓国の企業なのですが、日本で働くと男女の格差は無いとは言えません。ただ、他の企業と比べるとかなりマシだと思います。
【気になること・...続きを読む(全138文字)

【良い点】
徐々に性別関係なく、給与形態や仕事内容に差がなくなるような動きが出ている。
【気になること・改善したほうがいい点】
まだまだ男性の方が給与が高...続きを読む(全95文字)

【良い点】
子供が生まれてから、たしか小学校の何年生かまでは、週一の出社で良くて、それ以外はリモートワークできる制度があるようで、そこはいいなと思った。続きを読む(全76文字)