フジクラの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全31件）

【良い点】
女性に関しても結婚または30歳になるまで寮に入らない場合、家賃補助が出ない。
社員のライフプランを軽視してるのではと感じる。続きを読む(全68文字)

【良い点】
工場の現場では男女問わず頑張りは認められて昇格しているように感じた。
能力がなければ男性でもずっと下っぱな印象。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全113文字)

【良い点】
家賃補助、通勤手当、結婚祝い金、育児手当などがある。
カフェテリアの制度があり、指定された娯楽施設の利用が安くなったり、メガネや薬といった物...続きを読む(全104文字)

【良い点】
女性の管理職も少ないが数名いた。続きを読む(全22文字)

【良い点】
男性ばかりの職場に抵抗が無い人は問題ないかとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性が9割の職場です続きを読む(全65文字)

【良い点】
職場にいる女性は結婚と同時に辞めていく方が多く、あまり長く残らない印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
生理休暇等も取れるが、実体...続きを読む(全132文字)

【良い点】
女性の管理職への登用はかなり積極的にやっていた。続きを読む(全30文字)

【良い点】
会社全体では男性が多いが、積極的に女性の登用を増やそうとしており、男女差なくキャリアを形成できるよう改善を積み重ねていた。女性社員に対して働...続きを読む(全193文字)

【良い点】
ここ数年でで、本社での女性台頭は目覚ましい。20〜30代の専門職（技術職）の女性が明らかに増えている。
事務職（アシスタント）の女性は、部署...続きを読む(全210文字)

【良い点】
転勤や部署異動など考慮してくれる。男性が偉くなる文化があるので、女性のワークライフバランスは良い。産休育休も取れる。
一方で、出世意欲のある...続きを読む(全184文字)

【良い点】
女性でも管理職に就かれる方が増えてきていると思う。会社としても女性の活躍の場を増やしているのだと感じる
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全211文字)

【良い点】
女性も男性と変わらずにバリバリと働いている人が多い印象がある。また、産休、育休などもしっかりと取れる雰囲気があるため、復職への影響などをあま...続きを読む(全183文字)

【良い点】
とにかく雰囲気がよい。
悪い人がおらず、みんな仲良くしようとしている。
周りの人を気にかける文化がある。
女性も長く勤めている人が優しいので...続きを読む(全208文字)

【良い点】
育児休暇をとる女性が多く、環境も整っていると感じた。業務の調整も行われているほうだと感じた。復帰後も働きやすいと思う。
【気になること・改善...続きを読む(全181文字)

【良い点】
女性に優しく、徹底してケアしてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
レディーファーストの本来の意味と同様に、「女性」というだけ...続きを読む(全181文字)

【良い点】
子どもがおらず、時間的な制約がなく働ける女性であれば、力を発揮できると思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般職にとっては働...続きを読む(全239文字)

【良い点】
女性はすごく働きやすいと思う。特に技術系は周りを見渡す限り、男・男・男なので、大変大事に扱われるし、ルックスがよかろうものならアイドル並みに...続きを読む(全243文字)

◻︎女性の働きやすさとしては育休産休制度はもちろん、小学3年生までは時短が利用できます。
仕事と家庭とのバランスを大事にしている企業だと思います。
...続きを読む(全155文字)

女性かどうかで働きやすさに差が出る事は無い。普通に海外出張もあり。
管理職は少ないが、一定数いる。もともと女性の少ない会社で、母数が徐々に増えつつある...続きを読む(全167文字)

風通しの良い職場、人間関係も特に問題無く、働きやすい職場でした。
いわゆるメーカーであったため、個人個人がライバルと言うよりチームワークで業務をこなし...続きを読む(全164文字)

育児休暇は取りやすいと思う。ただ、女性の仕事と男の仕事は明確に別れており、女性から業務提案等すると良い顔をされないくらい保守的で男尊女卑。女性の総合職も...続きを読む(全212文字)