ワイ・ディ・シーのプログラマ(オープン系・WEB系)の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全19件）

【良い点】
住宅補助があり、数年は23000円補填される
【気になること・改善したほうがいい点】
住居エリアに縛りがあるため、住宅補助を使用するとなると、...続きを読む(全87文字)

【良い点】
年ごとに上がっていく
【気になること・改善したほうがいい点】
裁量労働制のため、残業代が出ない点続きを読む(全54文字)

【良い点】
コミュニケーションをとる機会が多く、社員同士は比較的仲が良い
【気になること・改善したほうがいい点】
入れ替わりが激しいので、古株社員のコミュ...続きを読む(全88文字)

【良い点】
半導体の分野で、今後も数年は安泰だと思われる
【気になること・改善したほうがいい点】
社内ソフトを導入する業務を行っているが、他社に比べて強み...続きを読む(全87文字)

【良い点】
テレワークを推奨していたため、在宅業務が可能な点
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に業務量が膨大なため、残業は必須。定時退社推奨...続きを読む(全95文字)

【良い点】
チーム制のため、良いPLに当たると仕事がしやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
新人を潰す上司がいるため、メンタルがやられている社員...続きを読む(全86文字)

【良い点】
人間関係は割りと良好。
【気になること・改善したほうがいい点】
裁量労働制のため、残業代が出ない続きを読む(全54文字)

【良い点】
教育に熱心な点
【気になること・改善したほうがいい点】
中堅社員が不在のため、新人を大量に採用していることから教育に時間を割かれる続きを読む(全71文字)

【良い点】
性別を問わず活躍できる環境だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全48文字)

【良い点】
望めば、若手でもPL・PMの経験を積める
【気になること・改善したほうがいい点】
同じ業務を延々させられている部署があり、社内専用SEになっている続きを読む(全79文字)

【良い点】
当時はグレードが細かく定義されており、昇格のスピードは1年で1つくらいは上がるような感じ。ただ、グレードあたりの昇給金額が低いので、昇格しても...続きを読む(全157文字)

お酒を飲むことが好きな人が多いというイメージです。
お酒を飲んで派手にはじける人が多いです。
部署内の飲み会や、歓迎会、送別会では、週末に行われる際に...続きを読む(全154文字)

仕事が少ない時期は毎日定時に帰ることもありますが、忙しい時には毎日終電という時期もありました。
アサインされるプロジェクトによるとは思いますが、納期に間...続きを読む(全175文字)

とても社員の教育に力を入れている会社だと思います。
新入社員として入社後、1ヶ月ほど毎日ビジネス基礎研修、プログラミング、PC組み立て等の研修を受けまし...続きを読む(全150文字)

福利厚生制度に関しては、さすが大会社の子会社だけあって非常に手厚い環境でした。
新卒入社時には、自立支援ということで、家賃補助があり、6万円弱が毎月給与...続きを読む(全179文字)

部署によって扱っている製品が別。
主力製品は良いものをもっているので訴求力はあるかとおもう。
ただし、新規製品を開拓していくスピードが早くないため、
...続きを読む(全195文字)

ベンチャー企業でチャレンジ精神旺盛なところ、先輩社員がやりがいを持って仕事に臨んでいる姿に憧れて入社を決めました。入社後も比較的新しめの技術を取り入れたプ...続きを読む(全199文字)

部署やプロジェクトによってもばらつきはありますが、他の同業他社と比べると比較的土日の休日は安定して取れますし、有給休暇も計画的に申請すれば断られることはほ...続きを読む(全180文字)

入社6年目くらいまでの若手社員および中途採用の希望者には毎年キャリアアップ研修などが開催されており、若手の育成には力を入れていると感じられました。また、支...続きを読む(全183文字)