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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
資格を取得する文化や研修制度などがあり、なかなか良かったと思うが、それをする時間は限りなく確保が難しかったです。
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- この投稿でわかること
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カナデビア株式会社(旧:日立造船株式会社)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、カナデビア株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にカナデビア株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
資格を取得する文化や研修制度などがあり、なかなか良かったと思うが、それをする時間は限りなく確保が難しかったです。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
研修は定期的に設けられており、さらに英会話などのスキルアップ研修も盛んで、制度が整えられていると思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
しっかりと新人を育てる環境がない。
【気になること・改善したほうがいい点】
もっと教育に時間をたっぷりと割くべき。教育の時間を取らない傾向にある。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
外部資格が必要となる業界なので、入社後も資格取得をすすめられるはずです。
内部教育も様々あり、教育体制は充実していると思います。続きを読む(全70文字)
OB訪問や座談会、クチコミを見た限りあまり希望職種には行けなさそうです。技術職志望が営業に行ったり、まったく想定していなかった部署に来たとおっしゃっている...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
若い時からそれなりの仕事はやらせてもらえるので、転職できるようなそれなりの経験は積める。
【気になること・改善したほうがいい点】
ずっと同じ...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
試験の費用は全額負担してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルが上がったところで仕事が増やされたりするので、正直、アピール...続きを読む(全119文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
指導員がつくが、誰にあたるかでかなり変わると思う。それぞれの指導方針もあるし、どの程度フォローしてくれるかも人に...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
3ヶ月の研修を県外で行い、その後3ヶ月各班にローテーション研修を行なって下期から仮配属で半年の研修期間があるのでいいと思います続きを読む(全69文字)
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【良い点】
社内外研修は充実している。
希望すればさまざまな研修を受けることができる。
社外研修も比較的高額な講座も受講できる。続きを読む(全64文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修に関しては一般的な研修で本当に社員が必要としている研修なのかは疑問が感じる。人事が研修しなきゃいけないからし...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
eラーニングや社内研修が充実しています。また、社外研修やセミナーは積極的に受けさせてくれるので成長の機会は沢山あると感じます。
【気になるこ...続きを読む(全161文字)
海外で働ける人材を育成するために、様々な研修が用意されていた。続きを読む(全31文字)
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【良い点】
研修参加しやすいやしにくいは、これも部署次第です。全体的に参加しやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア開発は研...続きを読む(全131文字)
海外赴任がある。出張は同業他社と変わらない頻度である。続きを読む(全27文字)
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【良い点】
資格試験の費用などは全額負担してくれます。研修時に講習なども受けさせてもらいました。
そこら辺はさすが大企業といったところです続きを読む(全69文字)
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【良い点】
企業規模の割には異動や転勤が全体的に少なめで、長く同じ部署にいる人も珍しくはない。
教育体制は中途採用の場合ほぼOJT中心になると思う。
社...続きを読む(全390文字)
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【良い点】
資格取得を奨励しており、セミナーや研修も色々と用意されている(ほとんど任意参加)。学習意欲のある人は成長しやすい環境。続きを読む(全65文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
所属部署によって放置されることがある。自発的に様々なことにチャレンジし、スキールを身に付ける必要がある。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
手を挙げれば出張や研修に行くことができる制度が整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
本当にスキルを活かして業務に活用できてい...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
業務の中核を担うべき30−40代が過去の人員整理の影響で少なくなっており、若手にも大きな仕事が回ってくる(マンパワーの都合上そうせざるを得な...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
派遣社員なので派遣先の先輩やプロパーからご指導頂くことが多かった。
また、派遣、正規関わらず業務に必要な資格は会社負担で取らせて頂けるのでス...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
会社が推奨する資格は費用を会社が負担してくれる。交通費や試験日の日当まで出るなど手厚い。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務負荷が...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
社内の研修は充実している方だと思います。若手は毎年TOEICを社内で受け、点数によっては報奨金が貰えます。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
各種スキルアップのための研修やセミナーが定期的に開催されており、それらを通してスキルアップを図ることができる。より専門的なスキルアップを図る...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
有給休暇は比較的取得しやすく、業務の調整さえできていれば希望した日に休みを取ることについて大きな抵抗はありませんでした。
長期休暇についても...続きを読む(全524文字)
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【良い点】
環境・インフラ分野に関わる事業内容に魅力を感じ、安定性や社会貢献性の高さから入社を決めました。入社後は、想像以上に業務の幅が広く、部署によっ...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
フレックス制度や在宅勤務制度も整備されており、部署によって利用率には差があるものの、ある程度利用されている。制度自体が形骸化しているという印...続きを読む(全265文字)
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【良い点】
基本的には年功序列の色が強い。技術系であれば、昇格試験で落ちるなどしなければ事技上級までは年次に沿って昇格していくため、そこまでは評価によっ...続きを読む(全256文字)
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【良い点】
完全週休2日制や年間休日125日前後に加え、有給休暇やリフレッシュ休暇、育児・介護支援制度を整備。独身寮・社宅、住宅手当、財形貯蓄、社員持株...続きを読む(全261文字)
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【良い点】
自分の部署では在宅勤務やフレックスが使えるので、働きやすくはある。
有給も比較的自由に取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
・出...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
ワークライフバランスについては、全体的に休暇が取得しやすく、有給休暇の消化も比較的進んでいるという声が多く見られます。フレックスタイム制度や...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
環境事業はこれからも必要とされる事業であることから無くなることはないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
様々な事業を行なってい...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
大変休みは取りやすいと感じる。またテレワーク等も積極的に行うことが可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署、業務内容によっては残...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
環境事業は国内需要はそこまでであるが海外は良好。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営方針が大きく変わろうとしている状況だと思われる...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
本社や首都圏では女性の正社員雇用もすすんでいるようですが、地方では契約社員です。
在籍していた時はステージ制となっており、10年以上在籍して...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
資格取得支援は本社に準じているのか手厚いと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務で得られるスキルは専門性が強すぎるあまり、転...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
新機種の研修や接遇研修など業務上必要な研修は開催されている傾向
【気になること・改善したほうがいい点】
無駄な研修が多い、teamsでできる...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
社員の方は資格取得の講座などの補助がありました。G検定や機械学習モデルの講座などが推奨されていました。
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【良い点】
若手がどんどん活躍できる。色々と意見を出して改善できる風土。新卒から入っても、会議で発言できる関係性を築くことができる。勉強会も充実しており...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
丁寧な教育を行ってくれる会社です。前職も営業でしたが水処理という専門分野の知識は皆無だったので不安もありました。しかし、商品ごとの特性や設置...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
工場での研修があり、製品が作られる工程を深く学ぶことができたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社直後はとくに、外部によるマナ...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
資格とった方が楽 転職後なんでも使えるからいいかも
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取るのはいいけど そこの手当は増やしておいた...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
初日の午前中に軽くPCの設定をしてあとはOJTという名のほったらかしです。 ほぼ何...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
基本助けてくれることも多く仕事は緩かったです 重たいものや分からないことは教えてくれたりしました
【気になること・改善したほうがいい点】
自...続きを読む(全98文字)
| 会社名 | カナデビア株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | カナデビア |
| 設立日 | 1934年5月 |
| 資本金 | 454億4200万円 |
| 従業員数 | 12,666人 |
| 売上高 | 6452億2200万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 桑原 道 |
| 本社所在地 | 〒559-0034 大阪府大阪市住之江区南港北1丁目7番89号 |
| 平均年齢 | 43.9歳 |
| 平均給与 | 830万円 |
| 電話番号 | 06-6569-0001 |
| URL | https://www.kanadevia.com/ |
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