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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
しっかりと新人を育てる環境がない。
【気になること・改善したほうがいい点】
もっと教育に時間をたっぷりと割くべき。教育の時間を取らない傾向にある。続きを読む(全79文字)
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カナデビア株式会社(旧:日立造船株式会社)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、カナデビア株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にカナデビア株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
しっかりと新人を育てる環境がない。
【気になること・改善したほうがいい点】
もっと教育に時間をたっぷりと割くべき。教育の時間を取らない傾向にある。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
外部資格が必要となる業界なので、入社後も資格取得をすすめられるはずです。
内部教育も様々あり、教育体制は充実していると思います。続きを読む(全70文字)
OB訪問や座談会、クチコミを見た限りあまり希望職種には行けなさそうです。技術職志望が営業に行ったり、まったく想定していなかった部署に来たとおっしゃっている...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
若い時からそれなりの仕事はやらせてもらえるので、転職できるようなそれなりの経験は積める。
【気になること・改善したほうがいい点】
ずっと同じ...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
試験の費用は全額負担してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルが上がったところで仕事が増やされたりするので、正直、アピール...続きを読む(全119文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
指導員がつくが、誰にあたるかでかなり変わると思う。それぞれの指導方針もあるし、どの程度フォローしてくれるかも人に...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
3ヶ月の研修を県外で行い、その後3ヶ月各班にローテーション研修を行なって下期から仮配属で半年の研修期間があるのでいいと思います続きを読む(全69文字)
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【良い点】
社内外研修は充実している。
希望すればさまざまな研修を受けることができる。
社外研修も比較的高額な講座も受講できる。続きを読む(全64文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルのない人が多く占めているため、自分でどうにかするしかない。また資格を取っても特に賞与がでたりするわけではな...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修に関しては一般的な研修で本当に社員が必要としている研修なのかは疑問が感じる。人事が研修しなきゃいけないからし...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
eラーニングや社内研修が充実しています。また、社外研修やセミナーは積極的に受けさせてくれるので成長の機会は沢山あると感じます。
【気になるこ...続きを読む(全161文字)
海外で働ける人材を育成するために、様々な研修が用意されていた。続きを読む(全31文字)
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【良い点】
研修参加しやすいやしにくいは、これも部署次第です。全体的に参加しやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア開発は研...続きを読む(全131文字)
海外赴任がある。出張は同業他社と変わらない頻度である。続きを読む(全27文字)
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【良い点】
資格試験の費用などは全額負担してくれます。研修時に講習なども受けさせてもらいました。
そこら辺はさすが大企業といったところです続きを読む(全69文字)
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【良い点】
企業規模の割には異動や転勤が全体的に少なめで、長く同じ部署にいる人も珍しくはない。
教育体制は中途採用の場合ほぼOJT中心になると思う。
社...続きを読む(全390文字)
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【良い点】
資格取得を奨励しており、セミナーや研修も色々と用意されている(ほとんど任意参加)。学習意欲のある人は成長しやすい環境。続きを読む(全65文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
所属部署によって放置されることがある。自発的に様々なことにチャレンジし、スキールを身に付ける必要がある。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
手を挙げれば出張や研修に行くことができる制度が整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
本当にスキルを活かして業務に活用できてい...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
業務の中核を担うべき30−40代が過去の人員整理の影響で少なくなっており、若手にも大きな仕事が回ってくる(マンパワーの都合上そうせざるを得な...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
派遣社員なので派遣先の先輩やプロパーからご指導頂くことが多かった。
また、派遣、正規関わらず業務に必要な資格は会社負担で取らせて頂けるのでス...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
会社が推奨する資格は費用を会社が負担してくれる。交通費や試験日の日当まで出るなど手厚い。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務負荷が...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
社内の研修は充実している方だと思います。若手は毎年TOEICを社内で受け、点数によっては報奨金が貰えます。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
各種スキルアップのための研修やセミナーが定期的に開催されており、それらを通してスキルアップを図ることができる。より専門的なスキルアップを図る...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
教育はしっかりしてもらえました。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によってはキャリアップするまでに、10年以上かかることが当たり...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
紹介予定派遣の間は何もなかったと思います。
正社員になると別企業への配属になるためそちらでは一般的な福利厚生、社...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
部署にもよるが、在宅勤務は週の半分以下で可能。
有給も仕事に支障が無ければ自己裁量で取れる点は融通が利いて良いと思う。
【気になること・改善...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
ごみ処理などの環境事業もしくは脱炭素事業に特化して働きたいと考える人にとっては理想的な職場だと考える。それ以外の分野を希望する人は他の会社を...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
「部署による」ということが一番合うが、基本的には優しくて自由が利くと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
考え方が古く、職員を...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
年齢層が高い女性が多く、話やすく馴染みやすい。
仕事の内容がルーチンで頭を使わない。
残業がほとんどない
休みが多い。
部署は良い人が多い気...続きを読む(全546文字)
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【良い点】
女性の場合は独身寮がないが、代わりに借り上げ社宅に住める。
業界柄、女性の割合は非常に少ないが、育休や産休は問題なく取得可能。
育休後に復帰...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
いい意味でも、悪い意味でも会社が緩い。
【気になること・改善したほうがいい点】
設備投資を全くしてこなかったツケが、今にきているので今後のた...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
住宅補助は新婚後5年間しかでない。
やっと、独身寮が建て替えされている。
【気になること・改善したほうがいい点】
扶養手当がない、食堂がよく...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
昨今の造船投資ブームの影響を受けて良い方向に進む可能性もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
設備が古すぎるため、今後の需要に対応...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
部署による。
部署よっては、なかなか経験できないタンカーに乗って試運転を経験できる。
これから燃料の転換機に入るので、スキルアップはできる。...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
研修は業界専門知識などの基礎に関してはしっかり教えてもらえます。e-learning 等での研修も受講できる為、基礎的な部分で不安はありませ...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
期間工や正社員は積極的に皆資格取得のためのスキルアップを残業時間にしていました。会社もそれを後押ししてくれます。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
社員への階層教育やオンラインによる自己学習を提供している、学習意欲がある人に対してはとても有効
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育の仕組みは機能していない。
人事が辞めて新しい人に入れ替わった。
教育の仕組みはどこかのコンサルの提案内容だ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
新入社員研修でしっかり基礎を学べるが年齢によって全然内容が異なる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年によって研修内容に当たり外れがある。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
通信教育毎年2回行ってる
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア開発の機会はほぼない。
ごく稀に車内募集かけてるけど求めるスキルの...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
講習や研究開発などはありません
気が楽です
【気になること・改善したほうがいい点】
良い点の反対で、技術的に四半世紀前のままで止まったままです。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
資格取得による報奨金制度がある
【気になること・改善したほうがいい点】
業務を通じて身につくのは社内特有のスキルが中心で、汎用性の高いスキル...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
自身が希望すれば、資格等を受験できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育という概念がなく、押し付け型。
運良く、良い上司にあたれ...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ジョブローテーション型なので、数年おきに転勤がある。一部同じ営業所に長く勤めている社員もいるが、多くは転勤している。続きを読む(全78文字)
| 会社名 | カナデビア株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | カナデビア |
| 設立日 | 1934年5月 |
| 資本金 | 454億4200万円 |
| 従業員数 | 12,672人 |
| 売上高 | 6105億2300万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 桑原 道 |
| 本社所在地 | 〒559-0034 大阪府大阪市住之江区南港北1丁目7番89号 |
| 平均年齢 | 43.6歳 |
| 平均給与 | 791万円 |
| 電話番号 | 06-6569-0001 |
| URL | https://www.kanadevia.com/ |
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