残業が多く、有給もお客様との営業の関係でなかなか取れないこともあるので、仕事中心になる生活になると考えられる。続きを読む(全55文字)
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
ネクステージのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全7件)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ネクステージのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ネクステージで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ネクステージの 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 3.3
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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ネクステージの 学生による会社の評価
- 総合評価
- 3.3
- やりがい
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- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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ネクステージの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧
属性 |
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働ける場所が多いため自分が住みたい場所の店舗で働ける。続きを読む(全27文字)
全国で働ける人でないと、月収も上がらないため、あまりよくないと感じた。続きを読む(全35文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
シフト制なので希望休があればちゃんと希望が通ります。また、月に2日土日祝休みが入るので営業職としては珍しいと思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
土日は1月のうち2回まで休める
年間休日107日(個人的には少ない)
【気になること・改善したほうがいい点】
PCは持ち出せないし、有給使って...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
年々インセンティブは減ってきていたものの、水準は高い方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
自身の成長が鍵です。上司に気に入...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
色々なお客様と話をするなかで、知らなかったことや、自分を高めていくことができる。
来店数も多いので、チャンスはたくさんある。
【気になること・...続きを読む(全183文字)
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ネクステージの 他のカテゴリの口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業界1位を目指して、社員の目標意識を高めることで、会社全体が一体となっていたこと。
チーム一丸となっていたこと。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全191文字)
基本的に少数性の会社であるため、一人ひとりの業務の幅が広くいろいろな分野の仕事に関わることができるのがやりがいです。続きを読む(全58文字)
ITを使ったテクノロジーをしっかりと導入しつつも、グループの経済圏の中で安定的な基盤があると言うのは将来性が見込めて良いと思います。続きを読む(全66文字)
月に1回人事との面談を行うことができるため、日々変わるライフスタイルの中で人事とともにキャリアを相談できる。続きを読む(全54文字)
新たなことへの探究心とそれを形にするチャレンジ精神が求められており、会社内には自分の意見をしっかりと発信するような社員が集まっています。続きを読む(全68文字)
女性社員は、管理職で全体の15%ほどとそこまで多いと言うわけではありませんが、基本的に女性に対しての育児などの制度はしっかりとしています。続きを読む(全69文字)
中古車販売をメインでやっており、東証1部上場もしているので、安定した職場で販売という営業の仕事ができる点が良いところであり、実際に店舗でお客様と話しながら...続きを読む(全112文字)
中古車の販売は1年間で15万台、中古車の買取は20万台もの数を行っており、全国46都道府県に341店舗を展開しているので、メイン事業の基盤が業界の中でも強...続きを読む(全95文字)
年収は高めであるが、営業でのインセンティブの割合が大きい部分もあるので一概には言えないが、全国転勤ありのグローバル型は1年目で425万円という推定年収を示...続きを読む(全97文字)
基本的に全国転勤があると考えてよいので就労環境はその土地によって大きく変わってしまう。福利厚生は住宅手当や家族手当、通勤時のガソリン代などの支給がある。続きを読む(全76文字)
IT・通信(ソフトウェア)のワークライフバランスの口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有休取得はかなり容易であり、希望日での取得が可能
育休の取得にも積極的
残業についても近年はかなり減少してきた
残業時間に対する規定が何度も見...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
案件が建て込まない限りは、自由に休みが取れる。定時退社は自分の仕事が終わっていてもしづらかった。フレックスもあったが有名無実。
【気になること...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
スーパーフレックスタイム、週3リモートワーク等、うまく組み合わせて自分なりの働きやすい環境を作ることが可能。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
社内の案件ではリモートワークの比率が高い。またフレックス制でプロジェクトに依存するが有休も取得しやすく自由度は高いと思う。
【気になること・改...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
一般企業と比べて始業時間が比較的遅めなので、朝弱い人はいいかもしれない。渋谷駅から直通バスが運行されている。徒歩でも会社までいけるが、15程か...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
リモートワーク、フレックスも完備しており、かなり自由に勤務が可能
【気になること・改善したほうがいい点】
拠点が異なったり、リモートワークのメ...続きを読む(全110文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
プライベートと仕事のバランスは取りやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートも充実している社員の人たちが沢山います。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
年休は事前に言っておけば取れる(プロジェクトが炎上してるレベルで忙しい時は取りにくいですが)
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しさの...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
有給は取得しやすくプライベートの調整が取りやすいところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によっては残業がとても多いため、業務量が多...続きを読む(全107文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員の方は常に忙しく、相手の企業によって予定が次々遅延するため、
常に土曜出社していたりしますね。続きを読む(全69文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
ネクステージの 会社情報
会社名 | 株式会社ネクステージ |
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フリガナ | ネクステージ |
設立日 | 1999年9月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 4人 |
代表者 | 浜崎博志 |
本社所在地 | 〒460-0002 愛知県名古屋市中区丸の内1丁目3番1号 |
URL | https://www.nextage.com/ |