女性社員は、管理職で全体の15%ほどとそこまで多いと言うわけではありませんが、基本的に女性に対しての育児などの制度はしっかりとしています。続きを読む(全69文字)
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
ネクステージの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全3件)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ネクステージの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ネクステージで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ネクステージの 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 3.3
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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ネクステージの 学生による会社の評価
- 総合評価
- 3.3
- やりがい
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- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
-
- ワークライフ
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- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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ネクステージの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧
属性 |
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この会社の営業職のうち女性はいるのだろうか...。続きを読む(全25文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性も男性も関係なく平等に扱われるところ。重いものを持ったりするような力仕事ではないため、女性だからできないとかそういったことはない。根性さえ...続きを読む(全219文字)
ネクステージを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年12月19日在籍時期:2021年頃
投稿日:2023年3月1日- 回答者:
-
- 20代前半
- 男性
- 3年前
- 派遣コーディネーター
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
和気あいあいとして楽しそうなイメージだったがお店によってはどんよりとしている。また無理な転勤を支持されたり、出張生かされてそのまま配属みたいな...続きを読む(全127文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2024年8月10日在籍時期:2012年頃
投稿日:2022年5月18日在籍時期:2017年頃
投稿日:2024年4月23日- 回答者:
-
- 20代後半
- 女性
- 7年前
- その他の不動産関連職
- 非正社員
- 契約社員
【良い点】
困ったときは助け合う環境でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業時間が終わっても接客が長引いている人がいたら、対応が終わるまで帰...続きを読む(全83文字)
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ネクステージの 他のカテゴリの口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業界1位を目指して、社員の目標意識を高めることで、会社全体が一体となっていたこと。
チーム一丸となっていたこと。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全191文字)
基本的に少数性の会社であるため、一人ひとりの業務の幅が広くいろいろな分野の仕事に関わることができるのがやりがいです。続きを読む(全58文字)
ITを使ったテクノロジーをしっかりと導入しつつも、グループの経済圏の中で安定的な基盤があると言うのは将来性が見込めて良いと思います。続きを読む(全66文字)
月に1回人事との面談を行うことができるため、日々変わるライフスタイルの中で人事とともにキャリアを相談できる。続きを読む(全54文字)
新たなことへの探究心とそれを形にするチャレンジ精神が求められており、会社内には自分の意見をしっかりと発信するような社員が集まっています。続きを読む(全68文字)
中古車販売をメインでやっており、東証1部上場もしているので、安定した職場で販売という営業の仕事ができる点が良いところであり、実際に店舗でお客様と話しながら...続きを読む(全112文字)
中古車の販売は1年間で15万台、中古車の買取は20万台もの数を行っており、全国46都道府県に341店舗を展開しているので、メイン事業の基盤が業界の中でも強...続きを読む(全95文字)
年収は高めであるが、営業でのインセンティブの割合が大きい部分もあるので一概には言えないが、全国転勤ありのグローバル型は1年目で425万円という推定年収を示...続きを読む(全97文字)
基本的に全国転勤があると考えてよいので就労環境はその土地によって大きく変わってしまう。福利厚生は住宅手当や家族手当、通勤時のガソリン代などの支給がある。続きを読む(全76文字)
残業が多く、有給もお客様との営業の関係でなかなか取れないこともあるので、仕事中心になる生活になると考えられる。続きを読む(全55文字)
IT・通信(ソフトウェア)の女性の働きやすさの口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男性が多い職場であるため女性は働きづらい部分があるだろうが、女性にスポットを当てられるよう社内委員会を設置し、働きづらい点の解消に努めている。...続きを読む(全132文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産前産後、生理休暇やスーパーフレックスタイム、週3リモートワーク、時短等、女性には働きやすい制度が整っている。女性の管理職登用実績が多く、役員...続きを読む(全85文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性従業員向けに配慮はされていたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトに女性が居なかったため具体的な事例は知らないが、...続きを読む(全110文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
性別を問わず、社員同士の上下関係というのもあまり見受けられず、仲の良い雰囲気だった。どちらかというと女性を大事にしている感じはあった。
【気に...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
男女差なく、仕事はできます。責任をかなり持たされます。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性が多いので、多少やりにくさを感じるかも知れ...続きを読む(全82文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内では女性が多いことから女性でも働きやすい環境ではあると思う。
また、育休を普通にとっている社員もいるため、とても働きやすい環境であると感じ...続きを読む(全105文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性は少ないが特に働きにくさを感じたことはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
常駐先によってはセクハラしてくる人もいるが上司に相談...続きを読む(全93文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
私は女性ではないので確たることは言えないが、多くはないが女性でもそれなりの地位にいる人はいる。そのため、女性だから働きにくいことはない。続きを読む(全74文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男性も女性もどっちも関係なしに働けます。
関係してくるところがあんまりないので、
それほど意識することもありませんでした続きを読む(全66文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育休や有休はとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
夫の転勤についていく際に強制的に地域社員にさせられる。(リモートワークで同じ...続きを読む(全167文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
ネクステージの 会社情報
会社名 | 株式会社ネクステージ |
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フリガナ | ネクステージ |
設立日 | 1999年9月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 4人 |
代表者 | 浜崎博志 |
本社所在地 | 〒460-0002 愛知県名古屋市中区丸の内1丁目3番1号 |
URL | https://www.nextage.com/ |