この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
現場社員は仲が良い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職はたたき上げでなく、中途採用でいきなり管理職で入ってくる場合が多...続きを読む(全192文字)
株式会社テクノツリー 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社テクノツリーの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社テクノツリーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
現場社員は仲が良い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職はたたき上げでなく、中途採用でいきなり管理職で入ってくる場合が多...続きを読む(全192文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
パートとして勤務したが、入社時より社員・パート同士の人間関係がたいへん良好で、嫌な思いをしたことは一度もなかった。
育児中のパートに対しても理解があり、お...続きを読む(全181文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
・若手社員が多く、非常に活気のある会社です。
・大手企業に長年勤めたベテラン社員も管理職として在籍し、在職中に会得した技術・技能のノウハウを若手達に伝授...続きを読む(全174文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2014年4月8日在籍時期:2018年頃
投稿日:2024年2月29日【良い点】
年収に関して不満はありませんでした。
評価に関しては、能力査定というよりも成果査定の面が強いように感じます。そのため、成果の高いプロジェクトに...続きを読む(全205文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2020年8月11日【良い点】
休暇制度は業界内でも最も整っており、平日5連休×2/年の取得が義務付けられている。働き方改革の年休5日とは別枠であり旅行や自己研鑽に励む社員が...続きを読む(全182文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2022年5月2日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育てる文化はない。営業はメジャーアカウントを狙えと言われて無理筋の大企業へ入社直後から行かされる。システムは炎上する顧客対応を押し付けられる。...続きを読む(全188文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
規模の小さい会社なので、業績のことがことさら大きく伝わりがちではあるが、正直日々の作業に終われる立場の人間に言われ...続きを読む(全178文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
将来が見通せない。
給与も同じ仕事をしている同年代と比べて決して高くなく(低すぎることもない)
単純な仕事が多く、自身で成長を感じる機会はあ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
部長もっと言えば最終は社長の意向が強く出るように思う。
現場では不公平感しか残らないのが実情のように感じます。
目立たない仕事は誰もやりたがら...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は低い。上がらない。世の中の流れではあるが残業抑制が厳しい。しかし残業を減らすように口...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
パッケージ製品の販売だけでなく、顧客の要望に沿った提案を行い、商談を進めていくため、常に新しい事等を考えて仕事をする必要があり、多くの事を経験...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
給与については役職や手当に応じて支払われており、賞与も払われていた。残業代についてもSE等は時間に応じて支払われていた。
【気になること・改善...続きを読む(全186文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
根性論が蔓延し、大手企業相手でも新人1人に任せる事が多く、若手社員が潰れやすい。システムの営業は個人プレーが基本と...続きを読む(全439文字)
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【良い点】
基本的に年功序列かと思う。最近、会社が好調なせいか、年齢があがったせいかわからないが、以前より昇給額は増えてきている。
ボーナスが上下するため...続きを読む(全277文字)
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【良い点】
決まった仕事がないため、幅広く仕事を受け持つことになるので経験になる。
幅広い仕事の達成のため独学で勉強する必要があるため、案件を問題なく達成...続きを読む(全187文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職同士で見せ方を気にするので理不尽に複数の管理職に怒られ後でそれぞれからフォローされるという状況がたまにありま...続きを読む(全120文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業職については結果をもとにかなり評価されているようなので実力があれば上を目指すのは悪くないと思われる
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
能力的には、採用時に「地頭の良さ」を重視しており、だいたいどの社員も一定以上の能力を発揮できる。
管理職はある程度勤めていると上がれるため、能...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
部署によるてんが大きいと思う。いい人が多い部署とそうでない部署でギャップが大きい。部署の様子をよくヒアリングすることが重要。
【気になること・...続きを読む(全112文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
能力の低い社員は愛想を良くする(挨拶をする、笑顔を心がけるなど)ように指導される。口先だけで実力が伴わない人も多い。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
仕事は任せてもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
定年制度はありませんでした。社員でも1年ごとの契約見直しなので将来の計画が立...続きを読む(全96文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的にいい人が多く、若手のうちはわからないことは相談すれば教えてくれる人が多い。
穏やかな雰囲気なので働きやすい。
【気になること・改善した...続きを読む(全133文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
昇格すればするほど仕事の幅が自由になっていたように感じた。どのぐらいの経験を積めば管理職になるかなどは分かりません。
【気になること・改善した...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
基本的に、人柄のいい人が多かったです。嫌な人は少ないので、人間関係で悩むのはそんなにありませんでした。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
他の企業よりも新入社員の頃から部長との関わりが多いところ、社長も割とフランクに話しかけてくれるところ続きを読む(全56文字)
会社名 | 株式会社テクノツリー |
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フリガナ | テクノツリー |
設立日 | 1996年7月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 148人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 木下武雄 |
本社所在地 | 〒674-0074 兵庫県明石市魚住町清水534番地の7 |
電話番号 | 078-948-2300 |
URL | https://www.technotree.com/ |
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