アサヒビールコミュニケーションズの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
ワークライフバランスについては非常に取りやすいと思う。休日出勤は全くなく、プライベートを満喫できる。残業も部署によるが、多くても月に20時間程...続きを読む(全84文字)

【良い点】
家賃補助が非常に手厚い。8割程度会社負担してもらえる。その点は非常に助かっている。学習支援についてはまれに研修がある程度。続きを読む(全67文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
アサヒビール社からの完全なBPO事業を担っているため、自社から新しいビジネスを生み出す事が出来ない。
また、コロナ...続きを読む(全234文字)

【良い点】
アサヒビール社の中で唯一、一般顧客と直に対応する業務であるため、自分の対応でお客様に喜んでもらえた時のやりがいはひとしお。続きを読む(全67文字)

【良い点】
人はよく、充実した日々を過ごせた。
【気になること・改善したほうがいい点】
すごく仕事ができる人でも3年または延長があっても最大5年できられる...続きを読む(全158文字)

【良い点】
子育てしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員になることは可能性ゼロでわりきっているなら短期のお小遣い稼ぎとしてはよい。続きを読む(全74文字)

【良い点】
１６時退勤で子供が小さいので働きやすく、急な病欠にも理解があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣から社員になれる見込みがほぼな...続きを読む(全127文字)

【良い点】
とにかく定時で上がれます。
昼休憩は15分しか無くおなかが空きました。
ただ残り45分は有給なので16時退社でも17時まで勤務した分のお給料が...続きを読む(全359文字)

【良い点】
定時退社！
終了のチャイムと同時に帰れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
10-16時勤務という子育て中のお母さんが勤務する時間帯...続きを読む(全247文字)

【良い点】
転勤する社員には手厚い家賃補助が支給される。社員は1割負担なので、家賃補助としては十分な額が補助されます。
有給もほとんど取りたい時に取得可能...続きを読む(全187文字)

【良い点】
女子には優しいただ、ノルマや育児には前向きではなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業が大変そうだった。あとは運転とかで事故を...続きを読む(全86文字)

【良い点】
基本女性は日勤になりますが羽田空港は例外です。日勤だと給料が安いです。空港はもちろん夜勤も通してなので少しは高くなると思います。
【気になるこ...続きを読む(全113文字)

【良い点】
性別問わず活躍できる　
また産休育休制度もしっかりとしている
時短勤務などライフステージに合わせて選択できる制度は揃っている
女性が働きやすい...続きを読む(全87文字)

【良い点】
女性が多く働いているので、働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこの会社にもあることですが、グループがあるので、グ...続きを読む(全98文字)

【良い点】
派遣先によって違いがあると思いますが休みや有給が取りやすく残業も少ないので子どもがいる女性でも働きやすいと思う続きを読む(全61文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
配属先による。
自分の配属先は約定で配置人数が決まっており、かつ従業員数に余裕もないため、休みは取りづらい。
一方...続きを読む(全111文字)

【良い点】
育休や有休はとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
夫の転勤についていく際に強制的に地域社員にさせられる。(リモートワークで同じ...続きを読む(全167文字)

【良い点】
男性が多い職場だったがみんな女性に優しかった。女性にとっても働きやすいポジションが多数あった。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が...続きを読む(全132文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員の異様な優遇
あなたが女性であれば社長とコミュニケーションをきちんと取るように気をつければ重用してもらえます。続きを読む(全79文字)

【良い点】
ほとんど女性なので、その辺は働きやすいと思う。短時間なら、小さい子供を事務所に置いてる人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
力仕...続きを読む(全101文字)