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株式会社ノジマ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ノジマのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全12件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ノジマのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ノジマで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ノジマの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.7
やりがい
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3.2
年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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ノジマの 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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ノジマの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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12件中12件表示

株式会社ノジマの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2025年3月1日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

キャリアに関してはノジマは年功序列的な文化は薄く、貢献や努力の度合いによってキャリアアップにつながる、評価されると説明を受けた。したがって、自身のやる気に...続きを読む(全111文字)

株式会社ノジマの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年8月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
得られるスキルはない。しかし、実績を出せば若い時からマネジメントの経験をさせてもらえるので人生経験、最初のキャリア形成としては良いかもしれま...続きを読む(全197文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ノジマの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年5月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
接客でお客様と会話して、何を本当に求めてるのか提案する力はついた
【気になること・改善したほうがいい点】
2、3日で終わるはずの研修に2、3...続きを読む(全116文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ノジマの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年4月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
男女年齢問わず販売出来れば出世できる
【気になること・改善したほうがいい点】
育成不足知識不足まともな研修ないまま実務で自己育成主義なので接...続きを読む(全87文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ノジマの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年10月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 販売スタッフ その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロセスを評価すると面接や説明会では言っているが、結局は数字しか評価されません。数字を...続きを読む(全163文字)

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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ノジマの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年9月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新入社員の最初1ヶ月はがっつり研修があるので、同期とも仲を深められる。
従業員がログインしてインターネット上で学ぶことができるサイトがあるた...続きを読む(全190文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ノジマの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2019年7月31日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 カスタマーサポート 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実務に入る前にしっかりとした研修がありさまざまなシュチュエーションでシュミレーションがあるので、安心感があった。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全210文字)

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  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ノジマの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年8月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社1月はロープレが多く、口下手改善になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ロープレ回数は多いが確信に触れることがない。
ただコレ...続きを読む(全212文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ノジマの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2016年9月9日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 16年前 販売スタッフ 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修も徹底していたのでよかった。
仕事に比較的入りやすい状態にもっていってからの出だしだったのである程度安心して始められた。
【気になること...続きを読む(全199文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ノジマの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年8月14日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 11年前 その他のサービス関連職 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
全国の店舗の報告書が情報共有できる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
育成担当がエリアに一人しかおらず、また教育力に欠けている人物...続きを読む(全186文字)

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  • 実際の働き方
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株式会社ノジマの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年6月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 店長・店長候補 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人間関係は非常に良い。
やれば若いうちでもチャンスはある!
【気になること・改善したほうがいい点】
長くは働けない会社。長く務めたベテラン社...続きを読む(全237文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
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株式会社ノジマの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年2月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 販売・接客・ホールサービス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一ヶ月間本部研修あり。店舗でも基本先輩と二人で行動、安心して動ける、という仕組み。しばらくは先輩と仕事後FBします。また評価もプロセスを見ま...続きを読む(全268文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
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12件中12件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ノジマの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ノジマの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年6月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 販売スタッフ その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最新の家電を知ることができ、自分自身で家電を買う時のための勉強になります。テレビは広い店舗だとインチの比較ができたり、それぞれのメーカーの画...続きを読む(全198文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ノジマの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2025年3月1日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

東証プライム市場に上場しているため、経営の安定性に一番魅力を感じる。社員数は16,422名(2024年)であり、社員数から見ても経営基盤の大きさがわかる。続きを読む(全77文字)

株式会社ノジマの口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年3月1日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

競合他社と比較して、株式会社ノジマはコンサルティングセールスに力を入れていると説明を受けた。つまり、売りたいものを売るわけではなく、お客のニーズに合う最適...続きを読む(全219文字)

株式会社ノジマの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2025年3月1日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

販売店員に関して、いわゆるノルマのようなものは一切ないと説明を受けた。したがって、ストレスの低下につながったり、お客により良い製品を提案することができるた...続きを読む(全95文字)

株式会社ノジマの口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2025年3月1日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

株式会社ノジマには、全員経営という理念が存在している。これは、「社会に貢献する経営」「オープンで公正な経営」「独創的で革新的な経営」「人間愛がある経営」「...続きを読む(全160文字)

株式会社ノジマの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

3.0

投稿日: 2025年1月21日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
OB・OG訪問

顧客のニーズに応じた商品とサービスを提供し、自身の成長を実感できる環境。様々な業務に挑戦し、スキルアップできる続きを読む(全55文字)

株式会社ノジマの口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2025年1月21日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
OB・OG訪問

家電業界は競争が激しく、価格競争やオンライン販売の拡大が課題。しかし、デジタル化や新技術導入により、今後も成長が見込まれる続きを読む(全61文字)

株式会社ノジマの口コミ・評判 年収・評価制度

3.0

投稿日: 2025年1月21日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
OB・OG訪問

年収は市場水準に合わせており、成果に応じた評価制度が整っています。努力と結果が正当に評価される仕組みが整備されています。続きを読む(全60文字)

株式会社ノジマの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2025年1月21日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
OB・OG訪問

オフィスや店舗の環境が整備され、福利厚生も充実。健康管理や社員の生活支援制度があり、働きやすい環境を提供しています。続きを読む(全58文字)

株式会社ノジマの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2025年1月21日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
OB・OG訪問

プライベートとのバランスを取りながら、仕事に集中できる環境が整っています。続きを読む(全37文字)

メーカー・製造業(建設・設備)のスキルアップ、教育体制の口コミ

大豊建設株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年9月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 総務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
技術職は研修やメンター制度などが充実していて年度が近い方同士定期的に集まる機会がある点。
資格取得支援の対象資格も幅広く、取得した際は祝い金...続きを読む(全481文字)

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日本板硝子S&S株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修制度という研修制度は用意されておらず、マニュアルなども何もないので、行き当たりばったりで教えていくという感じ。続きを読む(全63文字)

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株式会社オンテックスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年9月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 個人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
難しい仕事ですが、結果が出た時に自分の成長をすごく感じることができます。これは同期含め成果を出していた人間はみんな言っていました。続きを読む(全71文字)

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株式会社テノックの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月1日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 設備工事 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事でわからないことがあれば聞けばなんでも教えてくれます。
現場の上司や先輩の人柄はとても良かったです。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全145文字)

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東建コーポレーション株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
今は研修がオンラインになっているので、分かりづらいところもあるし同期との関わりもあまりない。昔は対面でやっていた...続きを読む(全98文字)

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  • 実際の働き方
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大東建託株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
まだ入社1年ちょっとですが成長できている実感があります。
入社直後から研修がしっかり組まれていて設計の基礎を学べる機会が多いです。
先輩から...続きを読む(全159文字)

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品川ファーネス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年8月31日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 土木作業員 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育はしっかりしてると思う。社内で特別教育を受けれるし、社内で受けれないものは会社がお金を出して社外でうけさせてくれる。続きを読む(全66文字)

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イビデングリーンテック株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年8月31日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 積算 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一級土木施工管理技士は早期に取得すれば、現場代理人等も率先して任せてもらえるためスキルアップにつながる。続きを読む(全58文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
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日本インカ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年8月31日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
交渉次第では有用資格の受験費用等を助成して貰える場合もある
【気になること・改善したほうがいい点】
中途社員が多いせいか外部の教育支援には基...続きを読む(全118文字)

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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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セントラルメディアサービス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2026年8月31日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格ごとに毎月の給与にプラスする金額が一覧で明示されていた。
工事や作業で必要な技能などを教わる機会があった。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全109文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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回答者別の学生からの評判・口コミ

ノジマの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ノジマ
フリガナ ノジマ
設立日 1982年6月
資本金 9900万円
従業員数 5,430人
※(連結:2020年7月末時点)
決算月 6月
代表者 井藤竜生
本社所在地 〒232-0066 神奈川県横浜市南区六ツ川2丁目70番地5
NOKIZAL ID: 2159151

ノジマの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。