情創の新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 20代後半
• 女性
• 2年前
• テクニカルサポート
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
客先常駐の場合、稼働時間の上限があるため極端に残業が増える等はないのでバランスは取りやすいと思います。稼働時間が高いと営業に注意されるのでそこ...続きを読む(全225文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代後半
• 女性
• 2年前
• テクニカルサポート
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
年収に関しては微々たるものですが、年を重ねるにつれて上がってはいます。ただし、保守のような単価の低い業務だと急激に上がるということはないです。...続きを読む(全227文字)

回答者：

• 20代後半
• 女性
• 2年前
• テクニカルサポート
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
性別に関わらず、実力のある人が評価される会社です。 女性比率が3割程、産休･育休をしっかり取れるところなので安心します。
お子さんが急に具合悪...続きを読む(全162文字)

回答者：

• 30代前半
• 女性
• 12年前
• テクニカルサポート
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
客先常駐のため、残業するとその分経費がかかるため、滅多な事では残業は発生しなかった。客先の社食が安価で食べれるのと、客先自社ビルのスタバが街中...続きを読む(全188文字)

回答者：

• 20代後半
• 女性
• 6年前
• その他のシステム開発（オープン・WEB系）関連職
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
NECといった大手会社での業務経験を通して学べるスキルや知識は貴重でした。入社後はいきなり現場に出されるのではなく、社内でしっかり研修を受けた...続きを読む(全200文字)

回答者：

• 20代後半
• 女性
• 6年前
• その他のシステム開発（オープン・WEB系）関連職
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
残業に関しては、極力しないようにという方針なので、業務の振り分けがされています。そのため平日も定時で帰社できたり残業時間も短縮されるので、平日...続きを読む(全220文字)

回答者：

• 20代後半
• 女性
• 6年前
• その他のシステム開発（オープン・WEB系）関連職
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
社員同士の人間関係は悪くなかったと思います。私自身は居心地がよく連携がとりやすかったのでいい環境だなと思います。女性社員は少ないですが、管理職...続きを読む(全234文字)

回答者：

• 40代後半
• 男性
• 8年前
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
2016年に社長が代わり、昨年からイベントが増えてきました。
プレミアムフライデーと称して、17:00には業務終了し近所のお寺で会食し19:0...続きを読む(全205文字)

回答者：

• 40代後半
• 男性
• 8年前
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
2016年4月に社長が代わり、給与が全社的に10％程UPしました。それは業績連動と社員の主体性に期待しているとの事でした。基本的には、短い時間...続きを読む(全238文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 40代後半
• 男性
• 8年前
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
評価制度は分かり易く目標設定がしやすい。コミュニケーション能力と言っても仕事のランクによって、コミュニケーションのレベルが変わるので、5点満点...続きを読む(全180文字)