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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職級社員にP社、T社出身者の他、中途採用者が多数おり、それぞれが好き勝手言うので現場...続きを読む(全211文字)
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プライムプラネットエナジー＆ソリューションズの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全8件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、プライムプラネットエナジー＆ソリューションズ株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際にプライムプラネットエナジー＆ソリューションズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
プライムプラネットエナジー＆ソリューションズの 社員・元社員による会社の評価
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プライムプラネットエナジー＆ソリューションズの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.4
- やりがい
-
3.5
- 年収・評価
-
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- スキルアップ
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3.3
- 福利厚生
-
3.8
- 成長・将来性
-
3.6
- 社員・管理職
-
3.3
- ワークライフ
-
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3.3
- 女性の働きやすさ
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【良い点】
年齢も社員のバックグラウンドも幅広い。派遣社員や他企業からの出向も多く人材交流は多いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の当...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
特になし、社員間の繋がりも多いようには感じられない。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にパナソニックやトヨタの左遷組が反対側ク...続きを読む(全113文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
工場のため古株の社員が多く、派閥争いのようなことが起きている部署もあるため、社員同士の仲は良くない雰囲気がある。...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
あまり良くはない
【気になること・改善したほうがいい点】
将来性がないため辞めたい人が多い印象続きを読む(全53文字)
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【良い点】
製造部門の正社員は派遣スタッフの管理をするなどの経験を積める。
【気になること・改善したほうがいい点】
挑戦の意欲を持った社員はほとんどいな...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
役員クラスはほとんどトヨタからの出向しかいなく、新卒からなれるか怪しい続きを読む(全55文字)
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プライムプラネットエナジー＆ソリューションズの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
年間休日が160日ぐらいある。その代わりに1日の労働時間がかなり長く実働10時間ぐらいあります、残業はほとんどない、
有給は申請すれば取れる...続きを読む(全179文字)
回答者：
給与面は大手メーカー水準で安定している印象です。成果だけでなくプロセスも評価される文化があると説明会で伺いました。また、総合職(技術職)だと、かなり高水準...続きを読む(全83文字)
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回答者：
フレックスや在宅勤務制度が整っており、柔軟な働き方がしやすいと感じました。製造部門は現場の都合で働き方に差が出る点が課題だが、デジタル部門ではあまり差はな...続きを読む(全114文字)
0
0
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【良い点】
入社３か５年まで社宅が月１万程度で済むことができる。
カフェテリアプランがあるのでパナソニック製品などを実質無料で買うことができる。社食があ...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
大学生時代夜中に行動することも多かったので、３班２交代も問題ないと考えていたが、思っていた以上にしんどかった。そ...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
製造業なので基本は同じ事の繰り返しのため、私はやりがいは特に感じなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
トヨタの子会社なので必要...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
福利厚生が親会社のパナソニックと同じため、福利厚生が整っている。
夜勤があるため、特別休暇がつくので年間休日が１６０程度あった。
最寄駅から...続きを読む(全248文字)
メーカー・製造業(電子・電気機器)の社員、管理職の魅力の口コミ
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【良い点】
社員一人ひとりが、それぞれ考えながら皆で協力して業務を行い、上司や同僚など縦と横両方の繋がりがしっかりしており少数精鋭で業務に取り組んでいた...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
他の企業を経験してきて感じるが、同僚同士の人間関係は良い方だと思う。社員は、仕事ぶりはまじめな人間が多い。その事務所にもよると思うが、人によ...続きを読む(全203文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は年配の方が多く、定年で退職していくので若手に負担がかかっている。あと10年後この会社がどうなっているのか...続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
各営業所は少人数のため本社管理の目が届きにくく、マネジメントや風通しは上長の人格に大きく左右されてしまう。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
全体的に穏やかで、ガツガツした人よりも協調性を重んじる社員が多いです。部署を越えた連携もスムーズで、困っている後輩がいれば誰かが手を差し伸べ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
統率は少しなら出来ているとは思うので、合致していますね。
それはこれからも意識していく必要があります。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
社員は穏やかで協力的な方が多く、落ち着いた雰囲気の中で仕事ができると感じています。部署間でのコミュニケーションも比較的取りやすく、相談や調整...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
管理職の能力はその組織内においては最適化されており、皆優秀。ただし、その組織内での話であり、横断的な視点や環境的な視点に欠ける。
なぜならば...続きを読む(全316文字)
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【良い点】
組織規模が大きく多様な人材が在籍しているため、参考にできる先輩や目指したいロールモデルを見つけやすい環境だったと思います。
【気になること・...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
学歴も高く頭のいい社員が多い。ロジカルな会話ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ドライな社員も結構いるイメージでした。冷たさ...続きを読む(全83文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
プライムプラネットエナジー＆ソリューションズの 会社情報
| 会社名 | プライムプラネットエナジー＆ソリューションズ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | プライムプラネットエナジーソリューションズ |
| 設立日 | 2020年4月 |
| 資本金 | 643億5800万円 |
| 従業員数 | 3,000人 |
| 売上高 | 3369億4700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 好田博昭 |
| 本社所在地 | 〒103-0022 東京都中央区日本橋室町2丁目1番1号 |
| URL | https://www.p2enesol.com/ |
NOKIZAL ID: 3130542
