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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
高齢者を対象としているため女性の方が向いていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
車を運転するため運転が苦手な方は難しいと思う。続きを読む(全77文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社BuySell Technologies
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社BuySell Technologiesの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社BuySell Technologiesで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
高齢者を対象としているため女性の方が向いていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
車を運転するため運転が苦手な方は難しいと思う。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
女性の管理職の方も多いので、とくに男女で差別はないと思います。
この場所に限りかもしれませんが、
女性が半数を占めています。
【気になること...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
性別に関係なくインセンティブを稼せぐことができる。また、女性を重要視してくれるため教育やフィールドバックをこまめに行なってくれる。
【気にな...続きを読む(全240文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性の働きやすさは、営業職だと難しいとと思う。なぜなら、休日の少なさと移動距離の多さなどの兼ね合いもあり、大変そ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
まだ若い部署なので産休に入ってるひとはうちの部署では見たことないです。他はちゃんと育休とってます。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
会社は女性営業マンを増やそうとしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
現実に新卒で入社し営業に1年残れる女性社員はほぼいない。続きを読む(全75文字)
【社員から聞いた】産休や育休に関しては、男女共に取得実績がある。社内で男女差別を感じることはなく和気藹々。続きを読む(全53文字)
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【良い点】
性別を問わず仕事をさせてもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全47文字)
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【良い点】
内勤営業職場女性がかなり多いので、その点では働きやすいと思います。また、完全に実力主義なので、女性だから何か不利になることは基本ないです。管...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
性別問わずチャレンジできる環境が整っている、女性のリーダーも多い。
また、産休や育休も取りやすいため女性が働きやすい環境だと感じる。
ベン...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
営業以外では、ちらほらと女性の管理職が増えてきている。
3〜4年前から高学歴大学の出身者や女性の採用が増えてきている。
【気になること・改善...続きを読む(全306文字)
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【良い点】
コールセンターにおいてはほぼ女性しかいません。男性も既婚者が多いです。女性同士のドロドロした関係(派閥やイジメなど)はありません。育休・産休...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
女性社会ではありますが、女性特有の虐めなどはありません。産休制度などもあります。また、上昇志向を持っている方でしたら、キャリアも積める環境は...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
育児休暇制度があることや、
女性でも関係なくキャリアアップが可能なところがとても魅力的だと思います。前向きでやる気があり、挑戦的な人柄であれ...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
産休、育休が取りやすい環境。本社勤務であれば女性が多いため、理解されやすい。また、本人が望めばキャリアアップなども上司に相談しやすい。
オフ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
わたしの担当事業部の会社員ほとんど9割が女性だったので、女性特有の悩みなど、仕事での分からないことはとても相談しやすく助かっていました。
ま...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
産休育休制度が整っており、女性には働きやすい職場だと思う。実際にママになって戻ってくる社員も結構いる。
急な休みや有給も取りやすい方だと思う...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
訪問買取営業として成果に応じた評価制度はあり、やりがいは感じられました。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量や移動負担が大きく、...続きを読む(全137文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業スキルや対人折衝力は実務を通じて身につきますが、体系的な研修や中長期的なキャリア支援は限定的に感じました。個...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
性格の良い方が多いため、業務についても気軽に相談ができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によって案件数が異なるため、とても...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
希望休暇が月に3日出せるのと、有給もあるため、とても休みが取りやすいです。また連休もとても取りやすいため、プライベートの充実はできると思います。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
一言で言うといい方が多いです。働いている人は仲良がいいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
また逆にいうと仲がいいので飲み会などが...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
合併してからインセンティブ制度が設けられたり、年間休日が多くなったため、その面でいうととても良くなったと思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
幅広く動きたい、仕事をしたいというか人には良い環境。良くも悪くも退職が続いているため。
しかし直近はトップダウンの傾向も多いので注意。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
福利厚生は一般的。特に期待はできない。
ただ企業年金など取り組みは最近増えた。人が増えてきたので福利厚生は手厚くしていく可能性はある。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
プライベートも大事にする社員が多いためワークライフバランスは取れている印象。
一方一部の社員にのみ負荷がかかっている場面もあり、人によって様...続きを読む(全106文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるが新卒育成の文化はあまりなく即戦力が求められる。組織全体の育成体制は整っていないため自力が求められる。...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
女性社員が多いので、何かあった時に相談などはしやすかったと思います。産休を取られていた社員の方も何人かいらっしゃいました。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
社内では産休や育休の取得が当たり前の光景として受け入れられており、復帰後も時短勤務制度を利用して活躍し続けている女性社員がたくさんいます。
...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
比較的に産休の方や復職される方も多いい印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先にもよりますが時短でも残業されてる方もいるの...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
当時、女性社員が多かった印象ですが、子育てをしている社員はほぼおらず、結婚し、子供が出来たら辞めるんだろうなと何となく察していました。撮影な...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
ほぼ女性しかいない職場なので、体調が悪かったら支えてくれるし、分かってもらえるので、働きやすかった。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
女性のリーダーも多数おり、キャリア形成はしやすい環境。産休や育休を取るメンバーも多いため、ライフステージに合わせた働き方の相談はできると感じる。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
男女の差はない。がお気に入り人事の様なものもみうけられ、結果的には女性が有利かと思う。皆それは暗黙の了解として受け入れている。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
在籍していたのは5年ほど前ですが、当時はほとんど残業はなく、休暇もかなり取りやすい雰囲気だと感じていました。
子どもがいる女性も働きやすい環...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
女性の職員も多いのである程度は働きやすい環境があると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休や育休の取得はあまり盛んではあり...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
パートであれば働きやすい。昇給も少しある。働き方次第で有給、雇用保険もあり。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の慢性疲労、バーン...続きを読む(全102文字)
| 会社名 | 株式会社BuySell Technologies |
|---|---|
| フリガナ | バイセルテクノロジーズ |
| 設立日 | 2021年1月 |
| 資本金 | 9億288万9000円 |
| 従業員数 | 2,494人 |
| 売上高 | 1006億1400万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 岩田 匡平 |
| 本社所在地 | 〒160-0004 東京都新宿区四谷4丁目28番8号PALTビル |
| 平均年齢 | 28.3歳 |
| 平均給与 | 446万円 |
| 電話番号 | 03-3359-0830 |
| URL | https://buysell-technologies.com/ |
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