ラクスパートナーズの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全36件） 2ページ目

【良い点】
入社後3ヶ月間の研修はラーニングセンターで講義形式と実践形式で学習することができる点
基本的なことはそこで学ぶことができる続きを読む(全67文字)

【良い点】
コミュニケーション能力が高い人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
内勤の連携がうまくいっていない一方逆に仕事とは関係ないことは広...続きを読む(全84文字)

【良い点】
派遣先によるが有休休暇は比較的取りやすい
残業時間も極端に多くなる場合は相談することも可能
【気になること・改善したほうがいい点】
営業より...続きを読む(全85文字)

【良い点】
派遣という働き方の性質上、複数の現場に携わることができるので、色々な技術やシステムに触れられるのはエンジニアのキャリアとしていい点だと思いました。続きを読む(全79文字)

【良い点】
エンジニア未経験の状態で入社しましたが、研修で基本を学んだうえで現場にアサインされ、順調にスキルアップしていけました。続きを読む(全65文字)

【良い点】
営業やキャリアサポートによるフォロー体制は充実していると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社自体に対する不満は特になかっ...続きを読む(全115文字)

【良い点】
現場によるので一概には言えないと思います。
休みについては割と融通が利きました(時間単位で有給消化できる等)。
現場が忙しくて大変な状況にな...続きを読む(全190文字)

【良い点】
技術面においては他社には無いくらいスキルアップ出来る環境が整えられていると感じます。
待機期間中も、社内のプロジェクト（社員だけが見られるポ...続きを読む(全217文字)

【良い点】
未経験から３ヶ月の間は研修期間として、開発の技術を１から学ぶことが出来ました。
異業種から来た人たちも３ヶ月間で開発の基本を学べることで、安...続きを読む(全393文字)

【良い点】
キャリアについては社員の意思を尊重してくれるため、とても成長できる環境にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度自自走力が求...続きを読む(全131文字)

【良い点】
楽である。やることがなくなることがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
働かない人が多い。仕事を依頼するとすぐに逃げる。特に中間管理職。続きを読む(全79文字)

【良い点】
給与水準は同業界の中でも標準的であり、毎月安定した収入を得ることができます。評価制度については、年に数回の面談機会が設けられており、自分の立...続きを読む(全181文字)

【良い点】
体育会系で、活気がある。朝礼の昌和あり。KPIを重視している。YouTubeなどで働き方が掲載されているため参考にすると良い。
【気になるこ...続きを読む(全127文字)

【良い点】
普通だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
クライアントによって、勤務日数が規定日数より少ないことがありますので、給料が少な...続きを読む(全83文字)

【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
月25万円でボーナスが無しなので低すぎる。
賞与はあるが仕事の評価で決まるので仕事でミス...続きを読む(全164文字)

【良い点】
低賃金だが最低賃金は守ってくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が上がっていかない。
社歴20年と社歴1年が
ほぼ同じ給料で働...続きを読む(全80文字)

【良い点】
昇給は普通の割合でします。決して多くはないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与はないです。また、45時間固定残業ある割に給料...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
客先によって評価基準がバラバラであり、60点を合格としてつける現場、80点を合格としてつける現場等様々あるので、...続きを読む(全160文字)

【良い点】
営業は、いろいろな業種を経験できる。
また、幅広く活動できる為、経験値があがる。賞与についても、やった分しっかり反映される。出来高ではなく、...続きを読む(全239文字)

【良い点】
各プロセスごとにインセンティブがつく
【気になること・改善したほうがいい点】
中途入社のみ契約社員→限定正社員→グループ社員という階層。昇進...続きを読む(全114文字)