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平均年齢が29歳で、20代のうちにマネージャーやチームリーダー、30代で部長という経験を積んでいる人が多い。続きを読む(全54文字)
jinjer株式会社
jinjer株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
平均年齢が29歳で、20代のうちにマネージャーやチームリーダー、30代で部長という経験を積んでいる人が多い。続きを読む(全54文字)
人事労務系のSaaSには競合他社が多い。続きを読む(全20文字)
2025年6月時点で、役員に占める女性が0人だった。創業4年目ということで今後女性も活躍していってほしい。続きを読む(全53文字)
新しいことや革新を好む性格も大切だが、面接の逆質問等を踏まえると、泥臭さや根性も重視されるのではないかと感じる。続きを読む(全56文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休日はカレンダー通りに取得でき、土日出勤が求められることはほとんどありません。月の労働時間は比較的安定しています。
有給の取得も柔軟で、前も...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
評価基準が定量的に整備されており、半年に一度の査定に沿って昇格・昇給の可否が判断されます。成果を追う職種のため、数値目標に対する達成率やプロ...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
市場が急成長しているSaaS領域で、法人向けプロダクトの提案に携われることがやりがいにつながっています。課題解決型の営業が中心のため、単なる...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
数字を追う、営業組織の仕組みに関しては学べる環境にあると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
単純な作業化がされているため、自分なり...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
最近はホワイト企業化しており、休みにくさなどはないと思う。フレックスで用事があれば変えることは可能
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
足元で働いている人たちはいい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善ポイントを指摘しても特に何も変わらなかった事。ベンチャー...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
Weworkの中に入っているのでコーヒーなどは飲み放題。
【気になること・改善したほうがいい点】
これといって特別な補助はない。住宅補助や特...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
新卒として入ってくる人たちは軒並みいい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
労働集約型ではあるので、長く働いていくには向いてい...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
残業時間は部署によるが、割と自由なところがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業制度などは許可制という名のかなり認可を得るには厳しい続きを読む(全79文字)
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【良い点】
自分で考えて動かざるを得ない環境に置かれるので、その点では自走する力が身につくとは思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
近年、ワークライフバランスの重要性が社会全体で見直されつつあります。仕事と私生活の調和が取れていることで、心身の健康が保たれ、生産性やモチベ...続きを読む(全477文字)
内定者研修、新卒入社者向け研修、中途入社者向け研修、次世代幹部メンバー向け研修や資格取得支援制度が充実している。続きを読む(全56文字)
休暇が多い。また、育休明けで認可保育園に入園出来ず非認可に預ける際に5万円のサポートがある。続きを読む(全46文字)
レッドオーシャンの人事労務領域でのシェア争いに勝てる要素があるのか疑問。続きを読む(全36文字)
週1~2のハイブリット勤務を実施しているため、ワークライフバランスも確保出来ている。また、男性の育休取得も推奨されている。続きを読む(全61文字)
社員交流を促すシャッフルランチなど、様々な施策が取られている。続きを読む(全31文字)
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【良い点】
24年末から25年2月くらいまで給与計算ミスや年調計算ミスがシステム起因で起きた。
【気になること・改善したほうがいい点】
システムが未熟過...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
他社で正しい営業を学んだ経験があれば、真逆のやり方なので、気をつけること。
【気になること・改善したほうがいい点】
CEOもCOOも立て続け...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はありません。
期待しないでください。
SaaSの会社ですが、自転車操業の会社です。...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
同僚は、HR経験がなく営業のやり方も理解していなかったので、目立てたとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルを読めない...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
土日にデモの練習をしろと指導が入る。
土日でもメッセージが届く。
執行役員やマネージャー含めて...続きを読む(全111文字)
| 会社名 | jinjer株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ジンジャー |
| 設立日 | 2021年10月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 474人 |
| 決算月 | 4月 |
| 代表者 | 加藤 賢 |
| 本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿6丁目11番3号WeWorkDタワー西新宿 |
| URL | https://jinjer.co.jp/ |
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