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株式会社CINC

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

CINCの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社CINCの組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社CINCで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

CINCの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.4
やりがい
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4.4
年収・評価
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スキルアップ
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4.0
福利厚生
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2.8
成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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1.8

CINCの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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3.3
年収・評価
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3.4
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.3
社員・管理職
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ワークライフ
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3.0
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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CINCの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

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1件中1件表示

株式会社CINCの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年5月5日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

ベンチャー企業らしく特定の分野で日本を代表する企業を目指すことを掲げており、どんどん挑戦するような人が歓迎されそうな雰囲気だった。続きを読む(全65文字)

この投稿でわかること
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      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    1件中1件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    CINCを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2016年頃

    投稿日:2021年10月29日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    システムの不具合が多くその対応で1日が終わる事もしばしあり、人間関係が悪く横の繋がりが悪いため息詰まる事が良くあっ...
    続きを読む(全176文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2020年頃

    投稿日:2023年11月14日
    回答者:

    【良い点】
    楽天グル...
    続きを読む(全27文字)

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      実際の働き方
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    在籍時期:2022年頃

    投稿日:2022年8月11日
    回答者:

    【良い点】
    サービス業ではあるが週休2日は基本的には取れる。
    ゴールデンウィークなどの世間の祝日の連休はないが、閑散期には長期的な休みをいただくことが出来...
    続きを読む(全233文字)

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      実際の働き方
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    在籍時期:2023年頃

    投稿日:2024年12月9日
    回答者:

    【良い点】
    ない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    とにかく安月給で残業代もでない。安月給でも経験を積みたい場合は入社してみるのもあり。でも、結局は...
    続きを読む(全130文字)

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    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2025年6月21日
    回答者:

    【良い点】
    上司は部下を良く見ていて、悩んでいることを相談する前から悩みに気が付いており、上司から声をかけてくれる場合もある。職場の労働環境で相談した時、...
    続きを読む(全490文字)

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    CINCの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社CINCの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収は業界水準と比較しても大きな差はなく、一定の安定感があります。評価制度についても成果を重視する傾向があり、努力や成果が数値化されやすい点...続きを読む(全289文字)

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    株式会社CINCの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 Webマーケティング(SEO・SEM) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    評価基準がクリアになっており、ブラックボックス化していないので、そこはメンバーからみても公平で良い。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全157文字)

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    株式会社CINCの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 Webマーケティング(SEO・SEM) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    コンサルティングという業態ながら、比較的業務の調整はしやすい環境である。
    ときたま休日出勤も発生するが、クライアントワークであるので 割り切...続きを読む(全229文字)

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    株式会社CINCの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 Webマーケティング(SEO・SEM) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    労働環境は入社前に聞いていた内容と本当に差がなかった。
    36協定遵守など、コンプライアンス意識は非常に高いと思う。
    【気になること・改善した...続きを読む(全213文字)

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    株式会社CINCの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 Webマーケティング(SEO・SEM) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    お世辞抜きでいい人が多い印象。
    もちろん組織である以上、人によって合う合わないがあるかと思うが ともに頑張ろうと思える社員が多い。
    【気にな...続きを読む(全187文字)

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    株式会社CINCの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年5月5日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    一般的なマーケティング系の会社の事業に加えて、m&aの知見も持ってビジネスを行っていること。続きを読む(全46文字)

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    株式会社CINCの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年5月5日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    コンサル系のサービスが事業の9割を締めているそうで、収益率が高いため今後も伸びていきそうだと思った。続きを読む(全50文字)

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    株式会社CINCの口コミ・評判 年収・評価制度

    5.0

    投稿日: 2025年5月5日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    ベンチャーながら、ベース〜ハイバリューまでの細かい基準があり、納得度の高い評価を可能にしていると聞いた。続きを読む(全52文字)

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    株式会社CINCの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2025年5月5日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    それぞれ強みを持った人材を育成することを目指しているらしく、専門的なキャリアをあゆみたい人には特に向いていると思う。配転がきかないわけではないと思う。続きを読む(全75文字)

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    株式会社CINCの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年12月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 内部統制 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ベンチャーのため、ライフよりもワーク重視です。残業は新卒含めて平均して月30時間くらいはあると思った方が良いです。
    【気になること・改善した...続きを読む(全130文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)の組織体制・企業文化の口コミ

    Sky株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    2.0

    投稿日: 2025年12月23日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    選考

    古風な様子を感じられた。最終選考不合格連絡も封筒にて連絡がきたり、社歌を朝礼・終礼にて流したりすることもある様子から。続きを読む(全59文字)

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    シンプレクス株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2025年12月23日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    選考

    良くも悪くも労働熱心な人が多いと思います。続きを読む(全21文字)

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    株式会社ヘルスベイシスの口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2025年12月22日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    選考

    インターンシップの面接においては、2回目の面接が用意されるも5分ほどで終わったので、ほぼ合格を確定させつつも、念のために上司チェックが入るように見受けられた続きを読む(全78文字)

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    株式会社トヨタシステムズの口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年12月21日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    説明のトーンとしては、個人技の天才よりも、チームで総合力を出すことを重視している印象でした。多様なスキルを持つ人材がチームとして連携する印象です。続きを読む(全73文字)

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    明治安田システム・テクノロジー株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2025年12月21日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    かなりホワイトな社風。体育会系の社員が少なく、物腰が柔らかい方が多かった。続きを読む(全37文字)

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    かんぽシステムソリューションズ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    インターン
    座談会
    選考

    チームで協力しながら仕事を進める風土があり、若手でも意見を出しやすいのが魅力だ。上司や先輩に相談しながら業務を進められるので、安心して成長できる。こうした...続きを読む(全126文字)

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    エイトビット株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    詰める面接ではなく、会話しながら人柄を見ていく雰囲気でした。ゼミやアルバイト、Web制作の話から「どう考えて動くか」を聞かれたのが印象的です。緊張をほぐし...続きを読む(全112文字)

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    TIS株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    自主性を重んじる社風で、声の大きさや成果評価に影響しがちな部分がある。続きを読む(全35文字)

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    かんぽシステムソリューションズ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    選考

    社風が一番魅力的だと思う。穏やかな人が多く人間関係には困らなさそう続きを読む(全33文字)

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    株式会社N.ジェンの口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    本社に行ったが、服装、ネイルも特に決まりがあるわけではなさそうだった。続きを読む(全35文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    CINCの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社CINC
    フリガナ シンク
    設立日 2014年4月
    資本金 1000万円
    従業員数 118人
    売上高 19億8500万円
    決算月 10月
    代表者 石松 友典
    本社所在地 〒105-0001 東京都港区虎ノ門1丁目21-19
    平均年齢 32.7歳
    平均給与 591万円
    電話番号 03-6822-3601
    URL https://www.cinc-j.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1682728

    CINCの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。