Ｐ＆Ｇジャパン合同会社の仕事のやりがい・魅力に関する評判・口コミ一覧（全164件） 4ページ目

【良い点】
アメリカナイズされた考え方による合理的な運営。
実力評価主義である反面、数値として実績が現れない職種、部門では、かなり疑問の残る評価となる。...続きを読む(全193文字)

【良い点】
若くても様々な挑戦をさせてもらえる機会が豊富だと思います。 グローバルな視点で物事を見たり、考えたりする力や、ロジカルシンキングなどが自然と...続きを読む(全181文字)

【良い点】
入社したてであってもビジネスに大きく貢献することが求められる。自分がどうすれば貢献できるのかを常に考える環境に身をおけたのは非常に貴重な経験...続きを読む(全179文字)

【良い点】
自分から仕事を取りに行く事が出来る。仕事に対して達成感を感じたい人には合っている会社だと思うのでその点に関しては良い
【気になること・改善し...続きを読む(全185文字)

【良い点】
お客様と直接触れ合えるので、お礼を言われたり笑顔で帰って頂けることは嬉しい。目標達成することも喜びになり、また自分自身も美意識が高く維持でき...続きを読む(全184文字)

【良い点】
研修制度がしっかりしており成長を実感出来る。
営業としてのスキルだけではなくどの会社のどんな部署でも役立つ内容もあり、転職にも有利だと感じる...続きを読む(全201文字)

【良い点】
フェアネス、平等を重視している社風。年次や経験にかかわらず、自由に意見を述べられる雰囲気です。若いうちから裁量の余地も多く、研修制度も非常に...続きを読む(全164文字)

【良い点】
裁量権がある仕事を新卒時からまかせてもらえます。給料もよいです。有給もとりやすいです。ノルマはそこまで追求されません。営業は英語はできなくて...続きを読む(全176文字)

【良い点】
自分の携わった製品は、多くの消費者の手に渡ること。自分の携わった製品がスーパー等の商品棚に陳列される事。当社は、様々な国に拠点を有しているた...続きを読む(全214文字)

【良い点】
入社初期から与えられる仕事の幅広さ、深さはとても大きいと感じました。チーム内に自分のファンクションの人間は1人だけという状況がほぼ必ず作られ...続きを読む(全202文字)

【良い点】
誰でも同じ作業ができるように基準を作っていくスタンダードということが常に求められる為、新しくその職場に配属した人でも業務につく際に役に立つ。...続きを読む(全238文字)

【良い点】
誰が言ったのかではなく何を言ったのかが問われる完全な実力主義。結果を出していれば色々なことに挑戦できる。世界各国の同僚と日常的にやり取りしな...続きを読む(全236文字)

【良い点】
外資系の会社なので比較的自由な社風でした。男女の優劣がなく、女性は働きやすい環境で、産休・育休に入る女性社員もよく見かけました。また、バック...続きを読む(全178文字)

【良い点】
少ない少数精鋭のメンバーで大きなプロジェクトを任されるため、一人一人の責任が重大である。任される仕事で結果を出していけば、すぐに昇進していく...続きを読む(全183文字)

【良い点】
自分から声をあげれば上層部は喜んで聞いてくれる風通しの良さが魅力です。そして、自分があげた成果はしっかり評価されるので、やりがいや達成感を感...続きを読む(全198文字)

【良い点】
ここは社風がエネルギッシュなので、それぞれのチームメンバーたちが持つポテンシャルがとても高い。パッションを持って色々な仕事に取り組めばとても...続きを読む(全235文字)

【良い点】
自分から求めれば、責任の重い仕事も社歴、雇用形態にかかわらずやらせてもらえる。上司にもかなり左右される。
多国籍なので、外国人が会議などに1...続きを読む(全195文字)

【良い点】
基本的には自分のやりたいことをやらせてもらえ、自由にブランディングないしビジネスプランを企画および提案でき、実行から改善まで適宜行える。上司...続きを読む(全177文字)

自分の提案で新しい事にどんどんチャレンジが出来るのでやりがいは十分に感じることが出来ます。
多忙においても仕事のやらされ感は少ないので、仕事量や時間のコ...続きを読む(全160文字)

トレーニングがすばらしく、業務を任せる文化がある。P&GにはPVP(Purpose, Value & Principle)という会社の目的、価値観をまと...続きを読む(全230文字)

【良い点】
何事も最先端、常に刺激があること。ビジネススクールの教科書に出てくるような内容が日々の業務で行われて大変身に付く点
【気になること・改...続きを読む(全154文字)

MOTという組織があって、複数職能組織がone teamとして、ビジネスの計画、企画、遂行を行うことができた。20代、30代の若手が中心になって、500...続きを読む(全188文字)

日本での売り上げがトップである製品を作っていると言う事に誇りをもって仕事をしていました。
グループの中で、日本はアジアの拠点であった為、アジア、アメリ...続きを読む(全165文字)

有名企業なので、応募する人が多いのですが、他のアメリカ企業と同様、日本の労働基準法を軽視しているのか、リストラが多いです。転職サイトは、P&Gを辞めた人...続きを読む(全186文字)

新製品の開発プロジェクトにしても、販売促進プロジェクトにしても、基本的には今までの業界にはなかった価値を生み出すことを前提です。つまり業界の慣習にとらわ...続きを読む(全150文字)