ソニックパワードの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全10件）

【良い点】
開発スタッフは人当たりの良い人が多いです。
土日に遊びに行ったりするほど仲のいいグループが幾つも存在しています
【気になること・改善したほう...続きを読む(全99文字)

【良い点】
やりたいと思ったことは挑戦させてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度はないです。ソフトをポンと渡され、やっておいてと...続きを読む(全126文字)

【良い点】
大手ではあり得ないような大きなプロジェクトにメインで活躍することができます。
自分の意見も通しやすいので、作りたいゲームを作ることができます...続きを読む(全221文字)

【良い点】
開発スタッフは人当たりの良い人が多いです。
土日に遊びに行ったりするほど仲のいいグループが幾つも存在しています
【気になること・改善したほう...続きを読む(全99文字)

【良い点】
やりたいと思ったことは挑戦させてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度はないです。ソフトをポンと渡され、やっておいてと...続きを読む(全126文字)

【良い点】
大手ではあり得ないような大きなプロジェクトにメインで活躍することができます。
自分の意見も通しやすいので、作りたいゲームを作ることができます...続きを読む(全221文字)

【良い点】
特に無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
急な冠婚葬祭などの休みは取れるが、業務が立て込んでいる場合は「業務優先だから」とだけプロ...続きを読む(全321文字)

【良い点】
中心人物から気に入られれば優遇される。
出る杭は打たれる環境が整っているので大人しく仕事をするのには最適な環境。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全196文字)

【良い点】
名目は事務職だが、秘書と同じくらいの物量を求められるため、耐えれば身になる点
【気になること・改善したほうがいい点】
女性はデザイナーに多く...続きを読む(全145文字)

【良い点】
意外と大きなプロジェクトが内部で動いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収高めに募集しておき、数年後に下げられたという社員は...続きを読む(全103文字)

【良い点】
仕事を頑張れば評価してくれて昇進も出来るし、賞与もきちんともらえるところは良い点だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料...続きを読む(全216文字)

【良い点】
残業代はふる支払い、給与はそこまで低くないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも年功序列のため何もしなくても役職が上が...続きを読む(全99文字)

【良い点】
売上を上げる社員ほど昇給額も大きい。
しっかり売上を立てられれば30過ぎで役職がつく。
当時は裁量労働制だったが現在は固定残業制になっている...続きを読む(全132文字)

【良い点】
ボーナスがよかったように思える。給与も新卒にしては貰えていた方で文句はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
SESなので現場にいな...続きを読む(全155文字)

【良い点】
少しずつは上がっていくような感じであるが、新卒優遇している感じを否めない
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は5段階評価で5を...続きを読む(全91文字)

【良い点】
評価は現場での実力や人間力がメイン。資格も大事だが、持っているだけで給与が上がるわけではない。月1で本社と面談があるので、そこでちゃんと自分...続きを読む(全105文字)

【良い点】
賞与は業績に連動しており、支給自体は安定していました。評価面談の機会があり、目標設定→振り返りの流れは形式として整っています。
【気になるこ...続きを読む(全199文字)

【良い点】
賞与が年3回（夏・冬・年度末）あるところ。年度末は会社の業績によるが、自分が入社して今までは払われていた。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全106文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇給の基準や昇格の基準が決まっていないのか、当時の上司は気分次第で反抗したら役職を下げられたりしているのを何人も...続きを読む(全119文字)

【良い点】
毎月社員が社員を評価する360度評価と、年に一回のMVP投票が行われている。360度評価は役職者を除いた、一般社員が対象となっている。詳細は...続きを読む(全196文字)