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ジェイアール東海コンサルタンツ株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ジェイアール東海コンサルタンツの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全9件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ジェイアール東海コンサルタンツ株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際にジェイアール東海コンサルタンツ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ジェイアール東海コンサルタンツの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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2.9
退職理由
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3.9

ジェイアール東海コンサルタンツの 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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3.2
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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2.8
福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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ジェイアール東海コンサルタンツの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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9件中9件表示

ジェイアール東海コンサルタンツ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年5月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 技術開発・構造解析・特許・調査 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
まず倒産はない。安定して仕事は受注できる
【気になること・改善したほうがいい点】
新規の設計はほぼ終了しているため、これからは維持管理にリソ...続きを読む(全121文字)

ジェイアール東海コンサルタンツ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年11月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 コンサルタント(建築・土木関連) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
全体業務のうち、中央新幹線の構造物設計の占める割合がかなり高い。大阪区間の構造物設計完了までは事業は安定している。
【気になること・改善した...続きを読む(全98文字)

ジェイアール東海コンサルタンツ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年4月13日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 4年前 一般事務 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
つぶれることはないと思う、これから様々なことに挑戦しつつ地盤固めがしていけるとも思う
【気になること・改善したほうがいい点】
大きな会社の子...続きを読む(全97文字)

ジェイアール東海コンサルタンツ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2022年4月1日

回答者: 学生 2023卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
座談会

【社員から聞いた】コロナ禍により、JR東海はボーナスが大きく減っているようだが、JR東海コンサルタンツではボーナスは今までとほとんど変わらなかった、とおっ...続きを読む(全215文字)

この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
  • 口コミを読む

    ジェイアール東海コンサルタンツ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年6月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 5年前 設計 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    JR東海100%出資であり、業務が安定的にあるため、倒産する恐れはまず無いと言える。中央新幹線業務も請け負っているため、大阪延伸まで仕事に困...続きを読む(全187文字)

    ジェイアール東海コンサルタンツ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2019年4月27日

    回答者: 社員・元社員 男性 10年前 技術開発・構造解析・特許・調査 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    なんといっても、ジェイアール東海の子会社であることです。役所並みに安定していると思います。すべての仕事はジェイアール東海からもらっているので...続きを読む(全180文字)

    ジェイアール東海コンサルタンツ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2019年2月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 設計 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    JR東海グループに属しているため、将来性に関しては心配することはないと感じる。むしろ毎年のように仕事量が増えていってると感じる。
    【気になる...続きを読む(全199文字)

    ジェイアール東海コンサルタンツ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年4月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 設計 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ジェイアール東海が建設分野への投資を継続的に行なっているため、安定性はかなり高い。全てはジェイアール東海の事業方針にかかっている。リニアの設...続きを読む(全211文字)

    ジェイアール東海コンサルタンツ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年6月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 コンサルタント(建築・土木関連) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    安定している。給料水準は抑えられているが、福利厚生を親会社と同等に上げるように努力している。
    年休が取得できる。
    各種研究発表会が盛んで技術...続きを読む(全177文字)

    9件中9件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    ジェイアール東海コンサルタンツの 他のカテゴリの口コミ

    ジェイアール東海コンサルタンツ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年7月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 技術開発・構造解析・特許・調査 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    若いうちは年功序列がいい面に働いている。どんなにミスをしてもボーナス昇進には影響しないと考えると、のびのびできる。

    ミスを純粋に受け入れら...続きを読む(全185文字)

    ジェイアール東海コンサルタンツ株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年5月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 技術開発・構造解析・特許・調査 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特になし。麻雀、ゴルフの強制文化あり。

    断ると社会の付き合いもしないのかと詰められる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    役員は天下...続きを読む(全117文字)

    ジェイアール東海コンサルタンツ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年5月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 技術開発・構造解析・特許・調査 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    幅広い分野、業務に携わることが出来る
    【気になること・改善したほうがいい点】
    幅広い仕事をする分、専門性は犠牲になる。

    スペシャリストでは...続きを読む(全146文字)

    ジェイアール東海コンサルタンツ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年5月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 技術開発・構造解析・特許・調査 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    家賃手当、地域手当てがあるため基本給に比べかなりお金が貰える

    資格手当もあるため勉強するモチベーションはかなり湧く続きを読む(全64文字)

    ジェイアール東海コンサルタンツ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年5月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 技術開発・構造解析・特許・調査 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    定期的に研修はあるため、人間関係は構築しやすい。

    また、パワハラ、メンタルヘルス研修もおこなっているため、意識改善の機会もおおい。

    ただ...続きを読む(全124文字)

    ジェイアール東海コンサルタンツ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年4月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 技術開発・構造解析・特許・調査 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    昇給は年1回、賞与は年2回あり、コロナ禍を含め、出なかった事はない。
    市中のコンサルに比べると年収はやや低いが、残業やライフワークとのバラン...続きを読む(全209文字)

    ジェイアール東海コンサルタンツ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年4月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 技術開発・構造解析・特許・調査 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給消化は全社員でも90%を超えている
    業務調整さえできれば、有給取得を妨げられることはない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    仕事...続きを読む(全129文字)

    ジェイアール東海コンサルタンツ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年4月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 技術開発・構造解析・特許・調査 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    各種制度はあるが、あまり機能していない。
    OJTは先輩によるし、OJTのための教育を受けているわけではないため、当たり外れはある。
    資格取得...続きを読む(全132文字)

    ジェイアール東海コンサルタンツ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年4月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 技術開発・構造解析・特許・調査 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    産休、育休ともに制度が充実しており、最近では男性社員も取得する率が上がってきている。
    設計部にはある程度(15%くらい?)女性社員おり、みん...続きを読む(全196文字)

    ジェイアール東海コンサルタンツ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2024年11月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 コンサルタント(建築・土木関連) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    資格取得の支援は厚く、資格手当も多くもらえる。家賃補助も平均以上のため、若手も割と良い部屋に住んでいる。住宅購入者にもローン利息に対する補助...続きを読む(全123文字)

    サービス(その他)の事業の成長・将来性の口コミ

    東京電力ホールディングス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 8年前 新規事業・事業開発 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    まだまだ財力はあるという点。結構高い給料を払えている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    巨額の賠償を払い切れるのか。底が全く見えない。続きを読む(全77文字)

    株式会社パソナロジコムの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 ドライバー・配送関連 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    仕事が毎日同じなので一回覚えると基本的に楽
    【気になること・改善したほうがいい点】
    毎日同じ仕事なので成長できる内容がない
    将来性なんて求め...続きを読む(全82文字)

    株式会社ジールコミュニケーションズの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    HR事業部は勢いがあり、成長していくのではないでしょうか。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    デジタルリスク事業部はより改善が必要だと...続きを読む(全107文字)

    株式会社スタッフサービスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人材派遣の中では大手なのでなくなることはないと思う。事業が頓挫する心配はない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    とにかく人を派遣させ、...続きを読む(全107文字)

    株式会社創英コーポレーションの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    成長している。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    順調な場所とそうでない場所がある。特に大学受験課がひどい。本当に目標を達成したいのか...続きを読む(全83文字)

    AIAIグループ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    必ず無くなることのない職種にはなるので人が合わない場合は場所を変えもらえればずっと続けられるのではないかなと思います。続きを読む(全65文字)

    株式会社ジンジブの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 0代後半 女性 今年 その他人材関連職 非正社員 業務委託

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    閉鎖的な高卒採用市場を開拓し規模は全国区
    【気になること・改善したほうがいい点】
    少子化で事業縮小は目に見えている。結果大卒中途外国人採用に...続きを読む(全119文字)

    株式会社セコマの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    北海道に根を下ろし特化したコンビニだと思うので、他のコンビニと異なり独自性が明確で、そのような意味では将来性はあると思います。とりわけ僻地で...続きを読む(全188文字)

    株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 一般事務 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    圧倒的なブランド力と徹底した経営戦略により、将来性については非常に高く評価しています。

    国内市場での安定感はもちろんですが、特に北米や欧州...続きを読む(全400文字)

    パーソルキャリア株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 Webマーケティング(SEO・SEM) その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    業界大手の一角としての地位は揺らがないとは思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人材業界全体に言えることだが、競合との差別化要素に...続きを読む(全173文字)

    回答者別の学生からの評判・口コミ

    ジェイアール東海コンサルタンツの 会社情報

    基本データ
    会社名 ジェイアール東海コンサルタンツ株式会社
    フリガナ ジェイアールトウカイコンサルタンツ
    設立日 1997年10月
    資本金 5000万円
    従業員数 510人
    決算月 3月
    代表者 杉崎英司
    本社所在地 〒450-0002 愛知県名古屋市中村区名駅5丁目33番10号
    電話番号 052-746-7100
    URL https://www.jrcc.co.jp/company/about.html
    NOKIZAL ID: 1571413

    ジェイアール東海コンサルタンツの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。