この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給与、賞与、手当共にかなり充実していると思います。交代手当がなくならない限りは、生活に困ることはありませんでした。
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東洋紡株式会社 報酬UP
東洋紡株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給与、賞与、手当共にかなり充実していると思います。交代手当がなくならない限りは、生活に困ることはありませんでした。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
給与、賞与、福利厚生等、手当などはかなり充実していると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
365日フル稼働の工場のため、現場の...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
全体的に女性の仲がいいので、有給は取りやすいと思います。
お互いに助け合って、仕事をしていた印象です。
また一部上場だけあって、時短勤務や育休...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
面倒見の良い方が多く所属部署でのOJTはきめ細かい指導をしてもらえる。特定の部署の研修についても部外の人が希望して、上司が承認すれば受講できる...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
モーレツに働かせようという風土でへはなく、社員のプライベートも尊重していただける会社であったと思います。気風の似た人が多く、社内でも特に同期同...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
地方勤務が長くなり、私的な事情で住地を移す必要があったため、退職を致しました、一部にパワハラ気味の方、社内いじめのようなこともございましたが、...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
面倒見の良い方が多く、特に入社したときに最初に付いた上司には公私に亘って長く良い付き合いになる方が多いようです。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
評価制度があるが、基本的には平均的な評価の人が圧倒的に多いような気がする。等級も、入社が同時期であれば基本的にはほぼ同時期である様子であった。...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
産休、育休などの取得実績は多かったよに思う。(男性で育休を取る人はかなり少数派ではあったが。)昇進の機会は男女平等で、私の部署にも女性の管理職...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
給料は低いが、大手だけあって福利厚生はしっかりしている。車の任意保険も団体割引があったので、個人で契約するよりは安上がり。労働組合の事務所にレ...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
他の業界にいって痛感しましたが、業界柄なのか暖かみのある会社だと思います。
取引先等含めて、アットホームな感じでした。
【気になること・改善し...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
福利厚生は恵まれている。組合が強いから、暴力や犯罪といった事をしない限り首等にはならない。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が安い...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
部署にもよるかもしれませんが、基本的に日勤・交代勤務どちらも有給は取りやすく働きやすい職場だと思う。フレックスも自由に使えるので、用事があった...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
それぞれの級で教育があり、ステップアップできる。
外部の講義や資格も積極的に受講することが可能でステップアップできる。
級が上がるためには、発...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
積極的な女性採用が続いている。
管理職は、女性と接する際には、ハラスメントにならないよう、教育をされている。
女性が活躍できるようにするための...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
階層別教育制度など、教育はしっかりとしたシステムがある。
昇級するにあたり、それぞれ必要な教育をうけることが義務付けられており、どんなに仕事が...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
仕事のやりがいはないです。ただひたすら上司のゴマをすり飲み会でひたすら喚きて部長や課長を面白がせた人が結局昇進します。仕事の評価よりも結局は人...続きを読む(全287文字)
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【良い点】
多角化が進んでいるためそう簡単には潰れることはないと思う。製品の幅が広く、可能性のあるものも沢山あるように感じる。
技術力はあるので面白い製品...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
課長職になると年収が大きく上がり、大台を超える。30代後半から50までは給与の水準は高いと思う。
毎年1回上司との面談があり、将来のキャリアパ...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
自分の部署は全体的に残業が少なく、土日にも出勤しなければならないということもないので平日も土日も自由な時間が多かった。
有給は比較的取りやすい...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
映画のチケットや野球の観戦チケットが安く買えるのは非常に良かった。
また、10年と、20年と、それぞれ勤続すると、旅行に行くと代金を請求できる...続きを読む(全166文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性は年収は期待できない。数十年働いてもほとんど変わらない。
また上司に好かれていると早く昇給できる。上司や所属す...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は整ってあるのですが、部署によって全然違うようです。ほったらかして教育などと無縁なところにいたのでそういう...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
この会社は組合の力が強い会社で、不当な解雇がほとんど無いように思います。
また、社員食堂や社員寮、社宅などがあるため、転勤になっても住む場所に...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
ボーナスは年によりますがだいたい2.3〜4ヶ月分貰え、評価によればかなりの昇給が見込めます。
有能な人材であれば、早めの昇進、昇給が見込めます...続きを読む(全189文字)
会社名 | 東洋紡株式会社 |
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フリガナ | トウヨウボウ |
設立日 | 1914年6月 |
資本金 | 517億3000万3166円 |
従業員数 | 3,092人 ※単体(連結従業員数:9895名) |
売上高 | 3311億4800万円 ※2018年3月期連結 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 楢原 誠慈 |
本社所在地 | 〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田1丁目13番1号 |
平均年齢 | 40.1歳 |
平均給与 | 777万円 |
電話番号 | 06-6348-3111 |
URL | https://www.toyobo.co.jp/ |
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