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株式会社ゼネック

POINT
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ゼネックの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全16件)

株式会社ゼネックの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は220〜500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ゼネックの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ゼネックで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ゼネックの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

ゼネックの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

販売・サービス系

??? 万円

クリエイティブ系

??? 万円

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

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ゼネックの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
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年収・評価
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ワークライフ
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入社後のギャップ
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退職理由
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ゼネックの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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ゼネックの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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16件中16件表示

株式会社ゼネックの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年8月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 品質管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価制度はしっかりしています。
【気になること・改善したほうがいい点】
年2回のエクセルでの提出があります。目標や実績を全て数値化しなければ...続きを読む(全123文字)

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    株式会社ゼネックの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2023年6月29日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 12年前 経理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    今は分かりませんが、社内営業が上手い人は結構評価がよく給与や賞与もいいように思いました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    今は分かり...続きを読む(全175文字)

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    株式会社ゼネックの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2022年4月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 HTMLコーダー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    出向先の企業が優良企業が多いので評価はしっかりしてもらえる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    自社の評価基準などはないので評価しても...続きを読む(全209文字)

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    株式会社ゼネックの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2022年3月1日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 6年前 その他警備・清掃・設備管理関連職 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    普通に安定感があるところが良い点、長所かなと思います。会社として安定しているので、それに関しては安心してもらっても大丈夫かなと思います。会社...続きを読む(全192文字)

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    株式会社ゼネックの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年9月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    目標設定シートで期初に立てた目標をどのくらい達成できているかで評価される。
    仕事内容や成果ももちろんだが、目標設定シートが評価を占める割合は...続きを読む(全198文字)

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    株式会社ゼネックの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年1月30日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    出向組の場合、基本給はお客様の売り上げ月単価ベースとなります。基本的にはスキルに見合った一般的な売り上げは営業力で確保してくれるので、経験と...続きを読む(全224文字)

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    株式会社ゼネックの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年7月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    評価制度を整えようという動きがあるが、トップの気分次第でコロコロ変わるのでなかなか前に進まない印象。実際に評価制度が整うのは先になると思われ...続きを読む(全190文字)

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    株式会社ゼネックの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年6月22日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 9年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    今後見直しをかけると明言はされている。
    給与水準が低い事を役員が認識していて底上げする事を全く考えていないわけではないので、今後改善される可...続きを読む(全189文字)

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    株式会社ゼネックの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年5月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    住宅手当などの手当てが出ること。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    等級制になっており、上級等級にあがるための評価点がわかりづらい。
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    1.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2017年10月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 17年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    勤務時間が適正。残業代もやった分だけ支給。有給も全部ではないが、良識の範囲内でとれた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    自身は出向先...続きを読む(全203文字)

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    株式会社ゼネックの口コミ・評判 年収、評価制度

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    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2015年5月12日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 11年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    評価制度は皆無。役職者の方が能力や成績、普段の行動量も少ないのに無駄に高給取り。おまけに器も小さい。
    誰もが自分のことしか考えていないので、部下の評価...続きを読む(全185文字)

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    株式会社ゼネックの口コミ・評判 年収、評価制度

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2013年8月1日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 13年前 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

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    ・給与、賞与
    給与水準は同業他社に比べて低い。また賞与は業績連動賞与なので会社が業績不振に陥ると激減する。
    今年の夏はたったの7万円だった。
    ・キャ...続きを読む(全196文字)

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    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2012年7月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 20年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

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    技術職で派遣先常駐の場合、どうしても本社にいる上司と接する機会が少なくなるため、なかなか評価してもらえる機会は少ないと思います。賞与は当時はリーマンショ...続きを読む(全150文字)

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    株式会社ゼネックの口コミ・評判 年収、評価制度

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2012年6月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    評価制度が曖昧で、何を頑張れば昇格出来るのかも全くわからない状態になっています。
    行動目標を上司と自分で設定し、達成・不達成と過程を自己評価します。
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    株式会社ゼネックの口コミ・評判 年収、評価制度

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2012年5月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 21年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    給与、賞与について特に満足はしていない。昇進昇給・キャリアパスについても満足はしていない。評価制度については企業は具体的な取り組みをしているかどうか判断...続きを読む(全151文字)

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    株式会社ゼネックの口コミ・評判 年収、評価制度

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2012年3月3日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 15年前 セールスエンジニア・プリセールス 社員クラス 正社員

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    お世辞にも給料は高いとは言えない。しかし、それでも売上があがらないためしかたない事でもある。ずっと人材ビジネスで成長してきたためにこのご時世ではなかなか...続きを読む(全159文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    ゼネックの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ゼネックの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年8月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 品質管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    残業管理がしっかりしています。労働基準法にのっとっています。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    やまゆり会という会費に給与から月に30...続きを読む(全129文字)

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    株式会社ゼネックの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年8月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 品質管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    今はもう廃止されましたが、ITJOBという研修制度があり、未経験からでも挑戦できる制度がありました。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全124文字)

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    株式会社ゼネックの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年8月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 品質管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    穏やかな人が多かったので、パワハラなどはなかったです。手続きがスムーズでした。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人手不足もあり、業務...続きを読む(全147文字)

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    株式会社ゼネックの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年8月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 品質管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    静かな会社だと思います。横柄な人はいませんでした。経営方針が一貫しています。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    静か過ぎて発言しづらい...続きを読む(全123文字)

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    株式会社ゼネックの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2023年6月29日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 12年前 経理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    だいぶ前のことになりますが、育児休業や時短勤務がきちんと取りやすい環境でありがたかったです。続きを読む(全52文字)

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    株式会社ゼネックの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2023年6月29日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 12年前 経理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    女性は働きやすい環境ではあると思います。育児の為、時短勤務で勤務させてもらえたり、有給等も取得しやすい環境でした。
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    株式会社ゼネックの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2023年6月29日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 12年前 経理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    部署にもよると思いますが、私の部署は定時で上がるのがほとんどだったので、ほぼ残業が0でした。土日も休みなので、オンとオフがしっかりつけれるの...続きを読む(全98文字)

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    株式会社ゼネックの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2023年6月29日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 12年前 経理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社内の風通しは比較的いい方だと思います。大きな会社ではないので、トップへ直接声が届く環境でした。続きを読む(全54文字)

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    株式会社ゼネックの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2023年6月29日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 12年前 経理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ルーティンワークだったので、これと言ってないのですが、スキルや知識、経験値はあがったように思います。続きを読む(全56文字)

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    株式会社ゼネックの口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2022年4月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 HTMLコーダー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    研修はほとんど独学で学び、現場に出ても研修でやった内容を使うことはほとんどないが、いろいろなことを学べるという点は良い。
    現場に当たりはずれ...続きを読む(全188文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)の年収、評価制度の口コミ

    株式会社ルーデルの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月15日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 ゲームプランナー 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    挑戦を受け入れてくれる風土があり、積極性があれば非正規でも挑戦させてもらえる。
    売上というわかりやすい目標があり、積極性があれば評価されるチ...続きを読む(全83文字)

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    株式会社NTTデータ・フィナンシャルテクノロジーの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 プロジェクトマネージャ(汎用機) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    年収はそれなりにもらえるが、残業してなんぼな世界。
    なので、ある程度、残業が苦ではない人じゃないとお金は増えない。
    ただ、36協定があるので...続きを読む(全207文字)

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    レバレジーズ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 キャリアカウンセラー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    裁量をもってチャレンジできるのでやりたいことは基本的になんでもすることができる環境
    成長市場であるITや医療領域に強い人材サービスを持ち、安...続きを読む(全493文字)

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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    新卒でも一般的かつごく平均的な企業程度はもらえる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上場企業の中では給与水準は低い。また職位について...続きを読む(全167文字)

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    株式会社エーティ・プランニングの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2003年頃

    投稿日: 2026年3月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 23年前 プログラマ(制御系) その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    当時の年収としては一般的だったと思う。残業代がきちんと満額もらえたので、同世代よりも年収が高かった。続きを読む(全56文字)

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    株式会社SPIN TECHNOLOGYの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    無いです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    明確な評価制度が存在するのかも分かりません。評価は主に現場からの声を参考にしている感じで...続きを読む(全105文字)

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    株式会社ホットファクトリーの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 HTMLコーダー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    平均所得よりは低い印象。
    ロースキルの業務のため、市場価値向上や劇的な昇給は見込めない印象。
    賞与も平均より低い印象。続きを読む(全79文字)

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    三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    良い点として、まず挙げられるのは安定した給与水準と福利厚生の充実である。平均年収は約670万円前後であり、金融系ユーザー系SIerの中でも比...続きを読む(全969文字)

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    株式会社colyの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 CGデザイナー 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    給料はいいと思う。賞与もあるため支払いはしっかりとしてくれる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価制度が不明瞭で、目標を立てにくく...続きを読む(全99文字)

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    株式会社エス・ワイ・エスの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月14日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    制度はしっかりしている
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ITとしては全体的に低めなので採用でライバルに負けることも多い
    経営層が目標...続きを読む(全122文字)

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    ゼネックの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ゼネック
    フリガナ ゼネック
    設立日 1992年11月
    資本金 5160万円
    従業員数 136人
    代表者 荒井登志樹
    本社所在地 〒604-0845 京都府京都市中京区烏丸通御池上る二条殿町552番地明治安田生命京都ビル
    電話番号 075-211-5533
    URL https://www.genech.co.jp/
    ゼネックは1992年11月設立のIT・通信業界に属する企業です。従業員数は136人です。

    ゼネックの 選考対策

    • 体験記・ES一覧
    • 本選考対策
    • インターン
    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。