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阪急阪神不動産株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

阪急阪神不動産のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全40件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、阪急阪神不動産株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に阪急阪神不動産株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

阪急阪神不動産の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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3.2
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.8
成長・将来性
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3.1
社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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阪急阪神不動産の 学生による会社の評価

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総合評価
3.6
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

阪急阪神不動産の ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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40件中1〜25件表示

阪急阪神不動産株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2026年1月1日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

残業時間は少ないと思う。また、有給自体が、ホールディングスの方よりも取りやすいらしい。続きを読む(全43文字)

阪急阪神不動産株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2025年12月11日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会

繁忙期はそれなりにバタつくって話は座談会で聞いたけど、常に追い込まれるような感じではなさそうだった。休みもちゃんと取れるみたいで、いわゆるブラックっぽさは...続きを読む(全102文字)

阪急阪神不動産株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2025年10月20日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

仕事の内容にもよりますが、基本的に完全週休2日制で働けるとのことでした。続きを読む(全36文字)

阪急阪神不動産株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2025年10月18日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

関西採用、関東採用があり、採用地での勤務となるため、転勤などもなく、ライフプランが計画しやすい。続きを読む(全48文字)

阪急阪神不動産株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年9月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給は比較的自由に取れます。上司もそのあたりへの理解は深く、自分の好きなタイミングでとることができます。続きを読む(全58文字)

阪急阪神不動産株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2025年9月7日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

パソコンやタイムカードで勤務時間を厳格に管理し、定時退社も徹底。フレックス・在宅制度もあって休日も多い。続きを読む(全52文字)

阪急阪神不動産株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2025年6月16日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン
選考

フレックスタイム制度や、育休などの制度もしっかりとあると聞きました。続きを読む(全34文字)

阪急阪神不動産株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2025年6月6日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン
説明会
選考

関西勤務が多くを占めているということから、家庭を築きやすい環境だと考える。続きを読む(全37文字)

阪急阪神不動産株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2025年5月28日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
選考

他のデベロッパーと比べても相違ない残業時間で、そこまで激務でもないと予想するが、ワークライフバランスがしっかりと取れるという印象はない。続きを読む(全68文字)

阪急阪神不動産株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2025年5月16日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

週休二日制であり、大型連休などの取得もできるため、ワークライフバランスは整っていると感じる。続きを読む(全46文字)

阪急阪神不動産株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2025年5月13日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

不動産業界なので、他と比べると業務量は多い続きを読む(全21文字)

阪急阪神不動産株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2025年4月24日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

座談会で現場社員から、実家に帰るための補助も出るという話を伺った。続きを読む(全33文字)

阪急阪神不動産株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2025年4月20日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

家庭を大切にされている社員の方が多かった印象。続きを読む(全23文字)

阪急阪神不動産株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2025年4月19日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

住宅デベロッパーの中では中程度の忙しさであると聞いている。ハウスメーカーなどと比較するとかなり良いと聞いている。続きを読む(全56文字)

阪急阪神不動産株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2025年4月13日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

良い点
・有給は理由も聞かれず気軽に取ることができる
・出張がある場合は直行直帰可能とのこと

悪い点
・1年目は販売部に配属されるが、その場合...続きを読む(全109文字)

阪急阪神不動産株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年3月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
阪急阪神不動産では、業務において責任感を持って取り組む一方で、プライベートの時間も大切にできる環境が整っていました。オンとオフのメリハリをつ...続きを読む(全132文字)

阪急阪神不動産株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年1月26日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 7年前 一般事務 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年間休日はしっかりあります。年末年始の長期休暇は長く、有給も取りやすかったため、休みの面では恵まれていると思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全121文字)

阪急阪神不動産株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年1月17日

回答者: 社員・元社員 女性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分の仕事の進め方で有給も自由に取得しやすい

フレックス制で出勤・退勤時間を自由にできるので子育て中の社員にとって大変助かる
【気になるこ...続きを読む(全119文字)

阪急阪神不動産株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2025年1月16日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

子が小学校6年生まで、必要な期間、所定外労働の免除、時間外労働の制限を申請できる。続きを読む(全41文字)

阪急阪神不動産株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2024年9月1日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
OB・OG訪問
選考

男性の育休制度も充実していると聞いて安心した。続きを読む(全23文字)

阪急阪神不動産株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2024年8月21日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
座談会

残業は平均20時間ぐらいであまり多くないと伺った。続きを読む(全25文字)

阪急阪神不動産株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2024年8月17日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会

都市部に近いため生活するのに必要なものがすべてそろうので便利な立地だと思いました。続きを読む(全41文字)

阪急阪神不動産株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2024年7月8日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

部署によって変わってくるが、休みはかなり取りやすい環境となっている。続きを読む(全34文字)

阪急阪神不動産株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2024年5月29日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

比較的休みは取りやすいと聞きました。場所にもよりますが、平日休みなのはありがたいです。続きを読む(全43文字)

阪急阪神不動産株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2023年12月28日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

子どもが生まれた際には勤務時間が短縮されるなど、家庭と仕事を両立できるように制度が整えられています。続きを読む(全50文字)

40件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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阪急阪神不動産の 他のカテゴリの口コミ

阪急阪神不動産株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2026年1月1日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

梅田を中心に関西の1等地の土地を保有している。その為、関西で街づくりに携われるという点でやりがいを感じられる。一方で保守管理といった地道な作業もある。続きを読む(全75文字)

阪急阪神不動産株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2026年1月1日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

今後海外や東京に事業領域を広げようとしている。続きを読む(全23文字)

阪急阪神不動産株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2026年1月1日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

少しだけ住宅補助が出るが一般的な大企業と比べれば少ないと思う。続きを読む(全31文字)

阪急阪神不動産株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2025年12月11日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会

街づくりのど真ん中に関われるっていうのは、座談会で話を聞いてて素直にアツいなと思った。自分が関わった企画や開発が、実際に街として形になって残るっていうのは...続きを読む(全134文字)

阪急阪神不動産株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年12月11日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会

沿線のブランドが強い分、今のところはかなり安定してるけど、人口減ってく流れとか他社との競争を考えると、このまま同じやり方だけじゃ厳しそうだなとも思った。こ...続きを読む(全113文字)

阪急阪神不動産株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

3.0

投稿日: 2025年12月11日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会

不動産業界の中ではわりと普通くらいの立ち位置かなって、座談会で話を聞いて感じた。一気にガッと伸びるタイプの会社ではなさそうだけど、その分波は少なくて、長く...続きを読む(全128文字)

阪急阪神不動産株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2025年12月11日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会

さすが大手の私鉄グループだけあって、住宅周りの福利厚生はかなりちゃんとしてそうで、生活面の不安はあんまりなさそうだなと思った。仕事に集中しやすい環境は整っ...続きを読む(全87文字)

阪急阪神不動産株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

3.0

投稿日: 2025年10月20日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

阪急阪神不動産は関西おいて幅広く仕事があり、デベロッパーの仕事などは関西の土地開発をするのでとてもやりがいを感じられると思う。続きを読む(全63文字)

阪急阪神不動産株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年10月20日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

関西において仕事がなくなることはないので安定している事業だと感じる。続きを読む(全34文字)

不動産(総合不動産・デベロッパー)のワークライフバランスの口コミ

住友不動産株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の特性上仕方がないとは思うが、リモートワークは不可。残業時間は部署部門によって全く異なるのでこればかりはなん...続きを読む(全103文字)

北海道空港株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年1月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
北海道空港株式会社では、ワークライフバランスの面で働きやすさを感じる場面が多くありました。特に残業時間が比較的少ない点は大きなメリットで、業...続きを読む(全482文字)

NTT都市開発株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 不動産管理・プロパティマネジャー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署や業務都合によるが、適宜リモートワークの日を設けることが会社としては推奨されている。フレックス勤務できるため、働きやすい。有給も消化しや...続きを読む(全98文字)

株式会社アメリカンホームの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年1月21日

回答者: 社員・元社員 女性 11年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給をしっかり消化できる
休みの希望も通りやすい
年に一度リフレッシュ休暇があったので海外旅行にも行きやすかった続きを読む(全62文字)

株式会社ルミネの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他営業関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
館はシフト勤務なので平日に休むことができて、病院や役所に行く予定を組み込みやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
GW、お盆休み、年...続きを読む(全119文字)

三菱地所株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2026年1月18日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

忙しい部署はあるそうですが、ワークライフバランスは比較的取りやすい方だそうです。退勤後も自分の自由時間が取れるとおっしゃっていました。続きを読む(全67文字)

日本リージャス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年1月18日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 4年前 内勤営業 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上に上がらなければ、そして、上の人の理解があれば、有給はそれなりに取りやすいと思います。定時で上がれるかどうかは、自分のタスク処理能力にかな...続きを読む(全505文字)

日本グランデ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年1月17日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 2年前 介護福祉士 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
まったくありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的な人手不足により有給を取りにくい。有給をとるのに理由を述べなければならない。続きを読む(全78文字)

株式会社大倉の口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年1月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 ルートセールス・代理店営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後すぐに給料面がいいので、生活面には困りません。
【気になること・改善したほうがいい点】
就業開始30分前に仕事し、就業後も最低2時間は...続きを読む(全152文字)

住友不動産株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月16日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 営業アシスタント 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
事務の給与は他社と比べても相当低いと思う。仕事量は多い。
残業は場所によるように思う。
社風的に、のんびりではな...続きを読む(全93文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

阪急阪神不動産の 会社情報

基本データ
会社名 阪急阪神不動産株式会社
フリガナ ハンキュウハンシンフドウサン
設立日 1947年2月
資本金 124億2600万円
従業員数 1,008人
売上高 1719億7700万円
代表者 福井康樹
本社所在地 〒530-0012 大阪府大阪市北区芝田1丁目1番4号阪急ターミナルビル内
電話番号 06-6376-4660
URL https://www.hhp.co.jp/
NOKIZAL ID: 1569748

阪急阪神不動産の 選考対策

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