この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新卒で入社後には教育を受けられる。その後部署に配属されてOJTがある。基礎的な知識と業務知識と両方をつけられる。入社後の教育は毎年社員が考えて...続きを読む(全184文字)
株式会社ユニオンシンク 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ユニオンシンクのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ユニオンシンクで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新卒で入社後には教育を受けられる。その後部署に配属されてOJTがある。基礎的な知識と業務知識と両方をつけられる。入社後の教育は毎年社員が考えて...続きを読む(全184文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
積極的に仕事をしようとすれば何でもできる環境ではある。但し、周囲や上司は「自分でやるといったんだから」とやる前から必要以上に騒ぎ立てるので非常...続きを読む(全189文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
「一人親方」という言葉が一番しっくりくる社風です。
見て、真似て、覚えて実践する。逆に、「教えてもらう」気持ちではスキルアップできないと思われます。
...続きを読む(全169文字)
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あの頃は制御系だったのであまり未来性はないように思いながら
仕事に没頭していましたが、今はかなりWEBに力をいれており
そのほかにも法律的にも重要と思...続きを読む(全175文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年1月11日【良い点】
契約社員からのスタートでしたが正社員になっても正社員採用の方と待遇が違うらしく、一段階下がるらしいです続きを読む(全57文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2020年9月25日在籍時期:2013年頃
投稿日:2024年3月28日【気になること・改善したほうがいい点】
役職がつき、個人用の携帯電話を貸与された段階で休日、夜間関係なく電話があり、プライベートがないがしろになりがち。続きを読む(全76文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2023年9月16日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
姫路事業所は将来的には今まで通りの案件をもらう、または回すことは難しいかもしれない。本社についても商品を売り尽くしてしまったため、新たなビジネ...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
サービス残業が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
偉い方は早々に帰るが、中堅は残って仕事している。しかもサービス残業。仕事を選ぶこ...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
あまりにも仕事のトップダウンが酷い。それに加えて、教育や研修もないため、仕事を振られたほうは自ら情報収集しなければならないため、工数を圧迫する...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
給与は職能給と年齢級から成り立っている。ボーナスは2ヶ月というと職能給の2ヶ月払いなので、想像していたよりも少ない。しかし手当が充実しているの...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
社員同士の仲が良く、風通しの良い雰囲気。何か困ったことがあっても協力する体制が整っているように見えた。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
在宅勤務できるのはよかった点。家の都合や体調などで、上に相談すれば在宅勤務できた。リモート接続の方法などのフォローも手厚かった。
【気になるこ...続きを読む(全200文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時ずっと同じ常駐先だったので、違うところを経験したく異動希望を出したのですが、自分の伝え方が悪かったのか希望が叶...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
昇格については、自己推薦と自動昇格があったと思います。自己推薦は自分で昇格の意思を上司に伝え、面談して上司が昇格させて良いと思えば昇格できると...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
週末や休日に実施される研修やアカデミー制度は、社員のスキル向上や成長を促進する素晴しい取り組みだと考えます。これにより、仕事とプロフェッショナ...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修などは、全くと言って良いほど無いので、ほぼ自力で学習するしかない。
学習意欲がなければ何年いても成長することはない。続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ITスキルを身につけたい人にはおすすめしない。古い作りのシステムばかりで、最新の技術を身につけることは基本的にはで...続きを読む(全116文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新卒社員がすぐに現場に配属されないところ。 長い教育制度はいいと思うが本人の適性を見て欲しい。
一時金ではなく資格...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
教育体制についてはしっかりしている方だと思われる、新卒は3ヶ月の社会人研修がある、配属については自分は希望の部署に配属していただいた。キャリア...続きを読む(全111文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
案件の変更を希望してもあまりかなわずキャリアアップのプランを実現するのに通常よりもかなり時間がかかってしまう続きを読む(全74文字)
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【良い点】
場合によっては色々な案件を受けることができて刺激にもなるし、自分の得意なことを見つけるにはいいかもしれない。また、自分の好きなゲームやタイトル...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
e learningなど様々な教材が整っており、やる気があれば様々な機会を得ることが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
英語のプ...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
社内の風通しが良く接点がほとんどない先輩であっても知識や経験を共有してくれるので、成長しやすい環境だと感じる。
入社後に本社で2か月の研修制度...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
資格をとると、資格内容によって一時金が支給されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格やキャリア開発は自主性に任せる形です。
その...続きを読む(全136文字)
会社名 | 株式会社ユニオンシンク |
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フリガナ | ユニオンシンク |
設立日 | 1974年6月 |
資本金 | 1億998万9000円 |
従業員数 | 168人 |
売上高 | 10億8000万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 塚本泰伸 |
本社所在地 | 〒542-0081 大阪府大阪市中央区南船場4丁目11番28号 |
電話番号 | 06-6258-1101 |
URL | https://www.utc-net.co.jp/ |
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