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株式会社ネットアーツ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ネットアーツのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ネットアーツのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ネットアーツで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ネットアーツの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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退職理由
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ネットアーツの 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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ネットアーツの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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2件中2件表示

株式会社ネットアーツの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年9月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
レガシーシステムで且つ保守開発であるため、「モダンな技術を触りたい」「新規開発をしたい」という人には向いていない...続きを読む(全133文字)

この投稿でわかること
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    株式会社ネットアーツの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2024年5月7日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会

    キャリアアップは個人のスキル次第で早く上がることも可能ではあると思う。続きを読む(全35文字)

    2件中2件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    ネットアーツを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2017年頃

    投稿日:2025年8月11日
    回答者:

    【良い点】
    他の企業にあるような一般的な福利厚生制度は一通り揃っていた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    学習支援といった側面については特になかっ...
    続きを読む(全102文字)

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    在籍時期:2021年頃

    投稿日:2021年7月13日
    回答者:

    【良い点】
    産休育休取得率ほぼ100%、復職率もかなり高いと思われる
    そのまま離職するケースもあると思うが、会社要因ではなく単なる個人都合であると思われる...
    続きを読む(全250文字)

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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年10月31日
    回答者:

    【良い点】
    契約・審査・精算・クレーム対応・オーナー折衝など、不動産管理の主要業務を一通り経験できます。
    若手でも任される範囲が広く、実務力が鍛えられる環...
    続きを読む(全510文字)

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    在籍時期:2009年頃

    投稿日:2019年2月13日
    回答者:

    【良い点】
    出版社のデジタル化の仕事なので、ずっと仕事はあると思いますが、ライバルも増えているので、ノウハウがどこまでたまっていくか、ですね。
    【気になる...
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    在籍時期:2020年頃

    投稿日:2022年9月21日
    回答者:

    【良い点】
    マネジメント系の学習は外部の研修制度はあるので、意欲があれば十分に勉強できる環境であった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社内勉強会...
    続きを読む(全295文字)

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    ネットアーツの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ネットアーツの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年10月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社と同時に某外部研修に参加することを強要されます。その研修は洗脳に近いものであり、かなり長期間にわたり出席を強...続きを読む(全173文字)

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    株式会社ネットアーツの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自分の年齢の平均年収と比べたら貰っている方だと思う。年に夏と冬にボーナスがあり、プラスで春に1回業績に応じてボーナスがもらえる。会社としては...続きを読む(全190文字)

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    株式会社ネットアーツの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業は平均10~20時間程度です。仕事が忙しいから残業しているというよりキリがいいところまでやりたいから残業してるという人が多いと思う。
    有...続きを読む(全143文字)

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    株式会社ネットアーツの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    児童福祉施設の管理システムで全国トップのシェア率も誇り、間接的だが福祉事業に貢献できてると実感できる部分は良い続きを読む(全61文字)

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    株式会社ネットアーツの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    福利厚生はないに等しいため期待しない方がよい。あったとしても社員に共有されていないため他の社員や「こういう制度欲...続きを読む(全94文字)

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    株式会社ネットアーツの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    福祉事業システムの中でも高いシェア率を誇っており契約事業所数も年々増えていっているためこの先も安定すると思う。続きを読む(全61文字)

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    株式会社ネットアーツの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    5.0

    投稿日: 2024年5月7日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会

    自社のサービスのポータルサイトを開発、保守しているので自分の仕事がすぐに反映されて確認できるのでやりがいは強いと思う。続きを読む(全59文字)

    株式会社ネットアーツの口コミ・評判 年収・評価制度

    2.0

    投稿日: 2024年5月7日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会

    大きな会社ではないことから初任給から昇給はあまり見込めないのが残念なところではある。ただ自分のスキル次第にはなるので、自ら学ぶ姿勢を強くもつことで任される...続きを読む(全95文字)

    株式会社ネットアーツの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    3.0

    投稿日: 2024年5月7日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会

    金山駅から徒歩数分のところにビルがあり交通の便はとても高い。続きを読む(全30文字)

    株式会社ネットアーツの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2024年5月7日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会

    業界の中では大きく有利な地位にいるため、安定性は高く感じる。またこれから需要は高くなると個人的に思っているため、将来性は高いと考える。続きを読む(全67文字)

    IT・通信(情報処理)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    エン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社内公募制度があり、年に一回全社員キャリアチェンジのチャンスがある。
    また転職を迷っているときに、相談をすることで、社内評価次第ではあるが別...続きを読む(全95文字)

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    株式会社マイナビの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    定期的に研修があったり、任意の社員向けセミナーなど教育制度は整っている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    これ意味あんのか?っていう...続きを読む(全81文字)

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    JPツーウェイコンタクト株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 その他のサービス関連職 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    とりあえず大量採用して短期で教育させすぐに現場に入れる。通年人手不足なので勤務中の手助けや支援が一切ないに等しい...続きを読む(全156文字)

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    株式会社TKCの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    2.0

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    これに関しては退職者の口コミをしっかりと確認してから説明会に参加するといい。続きを読む(全38文字)

    株式会社NTTデータの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    3.0

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    OB・OG訪問
    選考

    研修は階層に応じて用意され,多くの講座から選択することができる.続きを読む(全32文字)

    株式会社東洋信号通信社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社後、1年間は研修期間が設けられ、3年目にも研修があるので仕事内容など相談はしやすいと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全133文字)

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    株式会社ベルシステム24の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    若いうちからマネジメント経験を積むことができる。クライアントとのMTGもメインで進めることができる他、採用、研修、業務改善等幅広い経験を積む...続きを読む(全146文字)

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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 コールセンター運営・管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的な対人スキルは身につくかなと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    コールセンター業務でしたので、特別専門的な知識は身につ...続きを読む(全113文字)

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    エン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    キャリアについて上司と話す時間が定期的に設けられている
    【気になること・改善したほうがいい点】
    キャリアアップしても昇給がそんなに見込めないこと続きを読む(全78文字)

    この投稿でわかること
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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 法人営業 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    アウトソーシングである場合、クラアンとワークとなるためクライアント先のノウハウや知識を得ることが可能。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全124文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    ネットアーツの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ネットアーツ
    フリガナ ネットアーツ
    設立日 2001年3月
    資本金 2000万円
    従業員数 20人
    代表者 齋藤秀一
    本社所在地 〒460-0022 愛知県名古屋市中区金山1丁目14番18号A-PLACE金山8F
    電話番号 052-339-1222
    URL https://www.netartz.com/
    NOKIZAL ID: 1571302

    ネットアーツの 選考対策

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。