興和のその他の経営管理系関連職の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全13件）

高いブランド力で一定の地位を築いているようにみえる。また、多角化しているためか、何らかの事業では成功している印象がある。ただし、技術的や機能面で魅力的な商...続きを読む(全90文字)

近年評価制度が変わりより透明になりそうな制度にしたり、早期に昇進可能なものに制度上は変わった。評価は上司次第である。年功序列であり、管理職は50,60代男...続きを読む(全85文字)

残業等は部署によるかもしれないが、あまり多くなく、休みは取りやすい印象がある。フレックスタイムは実施されていない。在宅勤務は臨時で導入されているため、廃止...続きを読む(全87文字)

複雑な人間関係があるなかで、根回し等を行い、どううまく仕事をやっていくかが問われているように思われる。続きを読む(全51文字)

研修等に参加することは可能で、有料の研修も必要であれば費用も出してもらえる。続きを読む(全38文字)

自分の所属している部署においては、優秀な方が多いように思える。しかし、組織全体で見ると、コミュニケーションがうまくいっていないところがあり、重要なポストで...続きを読む(全107文字)

副業は認められていない。続きを読む(全12文字)

【良い点】
そんなに忙しくない。
人員の補給あるが、他の部署から来る人は大抵ダメな方を配置するので、微妙なことある。
しかし、そこまでガッツリではなくほど...続きを読む(全166文字)

【良い点】
人をゆっくり時間をかけて育てる文化がある。急に大きな仕事を担当することもないので、プレッシャーを感じることがあまりないのでのんびり働きたい人に...続きを読む(全212文字)

ビジネスマナー、お客への対応など、礼儀作法やマナーをしっかり学ぶ事ができた。ただし、仕事面では古いやり方を踏襲している部分が多いと感じた。エクセル等ではな...続きを読む(全164文字)

社宅や独身寮など住宅関連の福利厚生は充実していた様に思える。独身寮は東京であれば借り上げのきれいなマンションに、月に1万円程度で住む事ができる。ただし亮の...続きを読む(全184文字)

社風が合わなかったため。
人材をゆっくり育てるという文化であったが、自分は若いうちから仕事をどんどん任せてもらい早く成長していきたかったという思いがあっ...続きを読む(全160文字)

月給23万円で残業手当あり、ボーナスも1年目からでると聞いていたので新入社員にしては条件が良いと思っていたが、ふたをあけてみると、残業は特定の職種のみ(営...続きを読む(全168文字)