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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

興和の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全26件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、興和株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に興和株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

興和の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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福利厚生
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社員・管理職
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興和の 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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興和の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 26

興和株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2024年02月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
MR・MS
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
非上場会社なので、良くも悪くも、意思決定は早いと感じる。また、総合商社で、企業母体も大きい為、1つの職種に拘らなくてもいいのかもしれない。
い...続きを読む(全199文字)

興和株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年09月23日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
研究・開発(医薬)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
理由は希望する職種で採用してくれた事。穏やかな雰囲気の会社だと思って入社したので、その点でギャップは無いです。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全130文字)

興和株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年09月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前はジョブローテーションも可能で、他事業・他部署にも異動できるときいていたが、そのような社員は少なく希望も通り...続きを読む(全88文字)

興和株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

投稿日: 2023年05月31日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問

【社員から聞いた】ギャップは特にないと言うふうに聞いている。

【本・サイトで調べた】自身がやりたい事業と異なる部署に配属になった際は、少なくともギャ...続きを読む(全88文字)

興和株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

投稿日: 2023年04月13日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

【社員から聞いた】興和株式会社はOTCと医療用医薬品の両方を手がけており、どちらの開発にも参加出来ることから入社を決めたそう。

【本・サイトで調べた...続きを読む(全204文字)

興和株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2023年04月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
17年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

携わりたい業界に入りたかったため、ギャップは感じなかった。1ヶ月感しっかりと座学の研修があり、不安もある程度解消されて配属先に行くことができた。配属後は配...続きを読む(全454文字)

興和株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年02月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
複数の事業部があるので、事業部間異動があるのかと思いきや、ない。ある場合は、個人の意向など。商社部門への異動などあると期待していたが、実際は全...続きを読む(全83文字)

興和株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年07月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
6年前
生産技術(医薬)
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員の求人には正社員登用制度をアピールして書いてありましたが、実際入社してみると...続きを読む(全224文字)

興和株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年04月06日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
3年前
新規事業・事業開発
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
幅広い事業を行なっているため会社の安定性は高く感じる。時代に合わせて事業のバランスが取れていて飛び抜けた利益が出にくい体質ではあるが継続的に投...続きを読む(全204文字)

興和株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2022年02月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
経理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
医薬品ということで安定的な収益があるものだと考えていた。一般薬での知名度も高い点もよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
実態とし...続きを読む(全234文字)

興和株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2022年02月08日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
12年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なんとなく、有名な会社だから受けました。ごめんなさい、その程度でした。
そんな時代でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
もっとお給...続きを読む(全181文字)

興和株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年03月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
生産管理・品質管理(医薬)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若いうちから様々な業務を経験することができ、学びはとても多い
【気になること・改善したほうがいい点】
社長の一存だけで全てが決まり、時代錯誤で...続きを読む(全186文字)

興和株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年10月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
研究・開発(医薬)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
様々な事業を行っていることが、様々なバックグラウンドの人と働けると思って入社した。実際、研修で同期と話すと、普段関わらない事業分野の話が聞けて...続きを読む(全187文字)

興和株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年05月31日

回答者:
社員・元社員
男性
6年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
チームワークを大事にする社風と感じて入社を決断した。実際部署ごと設定された重点テーマ、自分がやりたいことを自由に設定し、成約に向けて日々営業し...続きを読む(全418文字)

興和株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2017年01月30日

回答者:
社員・元社員
男性
9年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
途上国によるオーガニックコットンや有機蜂蜜を生産し、日本でブランディングして販売している事業に魅力に感じ、入社しました。

【気になること・改...続きを読む(全179文字)

興和株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年04月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新規事業に対する積極的な経営方針は特筆すべきところがある。新しいことにチャレンジするにはいい環境であり、開拓精神が旺盛な人ならば、向いているか...続きを読む(全177文字)

興和株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2015年05月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社前は薬のイメージが非常に強かったが、就職セミナーを通じて商社部門があることを知りました。また、新興国でも積極的にビジネスを展開していることに対してやり...続きを読む(全152文字)

興和株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:1990年頃

投稿日: 2014年11月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
34年前
ルートセールス・代理店営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

早朝から深夜まで。休日出勤も多くノルマもきついです。
給料は良いですが、古い体質の会社なので出世も年齢順です。
マスコミで知名度はありますが、それに見...続きを読む(全174文字)

興和株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2014年09月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
15年前
海外営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

とにかく広告をつくりたくて仕方なかった。いろんな人にいろんな影響を与える仕事ができる喜びを味わいたかった。人の為と思ってやることはとても重要でここの会社で...続きを読む(全155文字)

興和株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2014年02月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
MR・MS
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日研化学と興和が合併した時の名残で、日研の社員はどうとか、ヒソヒソ話がよく飛び交っていました。社員はとても様々な方がおり、年齢の高い社員さんは、「呑みにけ...続きを読む(全195文字)

興和株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2013年12月04日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
24年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

金融系志望であり、あまり興味なかったが、今まで面接をした方々の雰囲気が共通して、和やかであったことが決め手となった。色々と会社研究して行く内に、医薬品だけ...続きを読む(全188文字)

興和株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2013年09月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
17年前
広告・宣伝・プロモーション
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社一年目から、海外出張も多く、個人最良が非常に大きい会社です。
責任感があり、的確な目的をもって仕事に取り組む方は非常にやりがいを得られる場だと思いま...続きを読む(全164文字)

興和株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2012年10月10日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
17年前
情報セキュリティ
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

面接時と入社後でに受けた印象に大きなギャップはなかった。
少しだけ、思っていたより保守的だな~というところがあったぐらい。
部署によってカラーが異なる...続きを読む(全156文字)

興和株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2012年05月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
海外営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

職場には業務関連での女性従業員が多く、色々な噂話がすぐ伝わるなど、女性の職場特有の面倒くささはあります。女性が多い職場環境に慣れている方は問題ないかもしれ...続きを読む(全158文字)

興和株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2012年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
18年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

海外に対して興味のある人間にとっては非常に魅力的な会社である。海外留学制度(1年間)はあるし、海外出張の頻度は多い。というよりは自分で組み立てればほぼ行け...続きを読む(全172文字)

26件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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興和の 他のカテゴリの口コミ

興和株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
海外営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プライベートと仕事のバランスはかなり取りやすい。
場所にもよるが突発的な残業が発生しないため、1日のスケジュールが立てやすかった。続きを読む(全71文字)

興和株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
海外営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
家賃補助がかなりある。
地域にもよるが、他の企業と比べてもかなりもらえるため、貯金しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にあり...続きを読む(全81文字)

興和株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
海外営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年功序列であるため、安心してランクアップできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給機会が遅かった気がするので、個人の努力次第かと思...続きを読む(全81文字)

興和株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
海外営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
海外研修等も充実しており、中堅社員メインで海外研修に参加していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育はかなりしっかりしていた...続きを読む(全130文字)

興和株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
海外営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
多方面の事業を行っている中でもやはり根幹となる医薬品営業は強く、他の部署もそれに追随して収益を上げていた。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全157文字)

興和株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
海外営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性でも活躍しているかたが多いイメージですが、場所によっては男性の比率が多いかもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】
昔ながらの会...続きを読む(全105文字)

興和株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2024年02月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
MR・MS
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
眼科などに、しっかりとした強みを持っていた。また、OTC医薬品の知名度は高かったので、市場や得意先でも受け入れられやすかったのはよかった。また...続きを読む(全315文字)

興和株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2024年02月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
MR・MS
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
みなし労働のため、参考にはなりにくいと思うがノー残業デーなどもあった。
早く帰ろうと思えば出来たので、自由度は高かった。続きを読む(全66文字)

興和株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年02月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
MR・MS
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内の雰囲気は良い。休みも取りやすくホワイトな環境である。
【気になること・改善したほうがいい点】
オーナー会社であるため社長の一存で環境がコ...続きを読む(全103文字)

興和株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年02月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
MR・MS
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本給、営業手当、営業日当、住宅手当を加味するとかなりの高待遇である。
【気になること・改善したほうがいい点】
大手製薬メーカーと比べた場合は...続きを読む(全115文字)

商社・卸(その他)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社久月の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アットホームな会社で、部会や飲み会などもあり、おっとりした会社だったイメージ。大きな会社ではないので、全員が顔見知りで、全体的なまとまりがある...続きを読む(全183文字)

株式会社I-neの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
6年前
WEBデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ヒット商品も出てある程度安定はしているがベンチャーの勢いやオープンな雰囲気に良い印象を持ち入社
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は...続きを読む(全116文字)

正晃株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
11年前
営業アシスタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社時メンバーは厳しくも愛があり、良い先輩や上司に恵まれたので、とても成長することができた。
事務職から接客、経理、営業サポートまでマルチにで...続きを読む(全438文字)

湘南企業株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現代においては必ず必要になる業界であり、給料もかなり高額であったため魅力的に感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で残業時間は...続きを読む(全180文字)

京濱港運株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
貿易、国際業務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アットホームな雰囲気。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場と管理部門の連携はあまりとれていなく、現場に相談しづらいことを管理部門に相...続きを読む(全89文字)

花王カスタマーマーケティング株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生や働き方は、入社前に想像していたよりもかなり手厚かった。しかし働き方に関しては、部署によるというのが事実である。
【気になること・改善...続きを読む(全175文字)

株式会社ファンケルの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
7年前
その他ビューティー系関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
誕生日プレゼントが嬉しかった。当時、毎年ウエッジウッドが誕生日前後に届き、5年勤めると一揃いになる、ということで毎年楽しみにしていました。
【...続きを読む(全166文字)

株式会社交洋の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
休みや勤務時間外でも顧客から電話があるので、365日仕事をしています。
トラブル・クレーム対応かもしれないので、電...続きを読む(全153文字)

株式会社中央社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
漫画・アニメコンテンツに強い出版取次であるため、そういうものに触れる機会が多く、好きな人には楽しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
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マルハニチロ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
個人的に魚が好きで入社をした。食品に携わることでおいしさや幸せを提供できると考えているため。
【気になること・改善したほうがいい点】
食品以外...続きを読む(全119文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

興和の 会社情報

基本データ
会社名 興和株式会社
フリガナ コウワ
設立日 1894年12月
資本金 38億4000万円
従業員数 7,865人
売上高 7431億9700万円
決算月 3月
代表者 三輪芳弘
本社所在地 〒460-0003 愛知県名古屋市中区錦3丁目6番29号
平均年齢 40.4歳
平均給与 749万6000円
電話番号 052-963-3022
URL https://www.kowa.co.jp/
NOKIZAL ID: 1131155

興和の 選考対策

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