回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社5年までは割と手厚い家賃補助があり、勤務地に近い良い物件に住むことができました。
また、社内制度として富士通グループ含めFAできる制度が...続きを読む(全161文字)
株式会社富士通パーソナルズ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社富士通パーソナルズの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社富士通パーソナルズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
入社5年までは割と手厚い家賃補助があり、勤務地に近い良い物件に住むことができました。
また、社内制度として富士通グループ含めFAできる制度が...続きを読む(全161文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
富士通グループで異動、転籍を志願できる制度があり、親会社への転籍を目指す人も多かった。(現在もあるかは不明)続きを読む(全74文字)
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【良い点】
富士通グループの福利厚生と同様の内容であったため満足でした。ただ、よくも悪くも大手企業の福利厚生であり、ベンチャーのような特筆したような福利...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
福利厚生がいいところ。住宅補助があるところ。上司がみんな優しく、家族の時間を大切にしてほしいと言って休みを積極的に取らせてくれるところ。
【...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
休日がしっかり取れ、ワークライフバランスが取れる点は大変良いと思います。私は派遣社員でしたが、社員は長期休暇もしっかり取れ、プライベートも充...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
契約社員で働いておりましたが、年収400万程度でノルマもなく、残業も月20時間~40時間程度、しっかりと有休も取れました。契約社員でもボー...続きを読む(全168文字)
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店舗の人の数などにより異なるが、産休に入った後でも戻って来やすい。産休に入り、一年後に復帰してる方も多い。また子供が小さい場合は、退勤時間も考慮してもら...続きを読む(全151文字)
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有給休暇はとりやすい部署でした。ただ全て使うことは出来ませんでした。
労働時間はかなり多いです。残業も大体60時間くらいはほとんどの社員がしていました...続きを読む(全165文字)
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・残業規制が厳しいため、長時間労働、サービス残業のないよう、限られた時間で最大限の成果が発揮できるようにワークスタイルの変革中にあると感じます。
・福...続きを読む(全155文字)
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親会社の富士通の福利厚生に準じている。完全週休2日制ではあるが、残業が半端ない。月40時間以内に収まるように、上司から指導が入るが、マンパワーが足りてな...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
富士通とは言うもののドコモに依存している会社の印象。
ドコモが切り離したらどうするのか?何も考えていないように思えたり、そのような発言をして...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
有給取得に関しては特に追及されることもなく取得可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は量販店への販売応援(土日や商戦期ホリ...続きを読む(全124文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業前提であれば可もなく不可もなく、一人暮らしする分には問題ない給与でしたが、他社の同年代と比べると低い年収でした。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職当時、主力のパソコン販売事業が縮小傾向にあったほか、競合も外資に買収されることも増え、事業の将来性に懸念を抱...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
家電量販店の方との関係構築は割と泥臭くはありましたが、仲良くなることで好意的に対応いただいたり、販売にも協力していただけるなど人間関係構築で...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
女性がとても多いので女性にとっては働きやすい環境であるかと思う。
女性の働き方に環境を合わせやすい。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
とても働き安かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務がとても忙しい。
慣れれば1人で対応できることが増えるが、慣れるまで時間が...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
パソコンスキルや一般的な社会人スキルは身につく。
自分の進みたい方向を打ち出し進んで行くことが望ましい。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
パソコンを担当する部署にいたがやりがいはとてもあった。
みんなと協力して目標を達成する事でチームとしての一体感が芽生えた。
【気になること・...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
残業がほとんどない為、ワークバランスがとでも良い。
仕事の後にジムに行く事も可能でワークバランスはとてもよかった。
【気になること・改善した...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
年配の方が多く、自動化せず人力のピッキング作業を続けていて長く勤める事が出来る。地域貢献している企業だと思う。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
正社員は社内販売等や、社内ポイント等があり利用することでお得に購入ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
非正規には各種手当や社...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
よく上司から飲みに連れてかれます。
飲み会が好きな人にとってはいいかもしれませんが、体育会系の飲み会なので苦手な人にとっては難しいかもしれま...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
以前より産休育休や、子育てとの両立がしやすい環境になっている。リモートや時短制度などを活用して長く働いている社員もいる。
【気になること・改...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
松屋の定食が50円引きされる点
年間5,000円分のファミレス優待がつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
提携保養所があるが、大し...続きを読む(全84文字)
フルフレックスフルリモートは魅力的でありつつも新卒の何もわからない状態で入ることは怖さもある。ただそのフォローアップの体制は整えてくれているようだ。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
住宅手当が約3万円、
在宅勤務も比較的根付いている。
子供手当もあるが5000円くらい。
配偶者手当は1.2万円続きを読む(全66文字)
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【良い点】
福利厚生は充実していてとても助けられました。
映画やテーマパークの割引などもあり、家族で利用できて助かりました。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
有給は1時間単位で使える珍しい会社だった。飲みすぎた次の日は2時間使うなど、フレキシブルに利用できるのが良かった。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部にそれだけの給与を支払えるのであれば事務所の改修なら、別の商材を作るならしたほうが...続きを読む(全83文字)
| 会社名 | 株式会社富士通パーソナルズ |
|---|---|
| フリガナ | フジツウパーソナルズ |
| 設立日 | 1995年7月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 195人 |
| 売上高 | 1499億4800万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 大坪信二 |
| 本社所在地 | 〒211-0053 神奈川県川崎市中原区上小田中4丁目1番1号 |
| 電話番号 | 044-754-2600 |
| URL | https://www.fujitsu.com/jp/group/personal/ |
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