この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員は気さくな人が多く、上司と部下でもフランクに会話している光景が日々見受けられる。業界柄か、流行りに敏感だったり感覚が若い人が多く、特に新卒...続きを読む(全315文字)
株式会社フロンティアインターナショナル 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社フロンティアインターナショナルの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社フロンティアインターナショナルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員は気さくな人が多く、上司と部下でもフランクに会話している光景が日々見受けられる。業界柄か、流行りに敏感だったり感覚が若い人が多く、特に新卒...続きを読む(全315文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
直近でかなりの若手〜中堅社員が退職しているので、企業の組織体制は縮小していくと思われます。
マネジメントに関しては...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
社員は明るくいい人が多かった。管理職の方でも、気さくに話してくれる人が多かった。社員同士の飲み会等社内コミュニケーションも活発だった。
【気に...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
セクハラがすごい。そして面白いと思ってるのか、執拗にセクハラをしています。また女性社員...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
一応、上司に対しては何でも言っていいことになっている。(言えるとは言ってない。)
【気になること・改善したほうがいい点】
ただひたすらに社員間...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
私自身は、認められてからは上司と相性が良かったため、ひいき目に見てしまっているかもしれませんが、正直、プロデューサー(マネジメント職)の人たち...続きを読む(全261文字)
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【良い点】
企画からの引き合いが多く、企画やアイデア出しで面白いことにチャレンジしたい方には絶好の環境だと思います。
出世は実力や実績があれば、年齢に関係...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
セールスプロモーション、パーソナルセリング、顧客管理…様々な部署がありますが、それぞれ個性的でユーモアがあり居心地はとても良かったです。特にリ...続きを読む(全235文字)
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契約社員でしたので、そこまで深く関わったことはなかったのですが
私が関わった管理職は、かなり適当でした。
マネジメントなども、あまりしてなかったです。...続きを読む(全154文字)
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社員、管理職については意識やモチベーションの高い方が多いです。特に部長クラスになるとかなり頭のキレる方が多いと思います。年齢層も若く、実際に一緒に働く方は...続きを読む(全197文字)
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魅力的な人間が多い。仕事でも、プライベートでも人がいい人間が多い。一つの部署が比較的少人数であり、管理職の多くが現場で手を動かしている為、社員との関係が近...続きを読む(全152文字)
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アルバイト勤務していました。料理長の朝礼からはじまり、チームワークが重視されるしっかりした職場です。やはり、飲食店勤務なので、繁忙期は激務で体力が重視され...続きを読む(全169文字)
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陰湿ないじめなどはなかった。業務上は厳しくあたる人間が多いがプライベートの顔になると素直な人が多いように感じる。多忙ゆえに、余計なことをかんがえる暇がなか...続きを読む(全150文字)
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社員の能力が総じて高く、入社して鍛えられることは間違いないと思う。また、チーム全員が協力し業務に当たらなければ目標が達成できないため、社員同士の協力体制も...続きを読む(全175文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアステップの選択肢が、プロデューサーに成ることの一択で選択肢がなかった。そのため、結婚や将来を見据えた若手社...続きを読む(全256文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
個人に任される裁量が多いため、たくさん挑戦できるし仕事一筋頑張りたい人にとってはいい環境なのかもしれないが、終電を...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
社内で評価されれば待遇の上がり方も早い。当時はサービス残業が日常になっていたが、現在は改善されていると聞いている。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
新卒入社で、様々な業界と幅広い業務を経験できるのはこの会社ならではだと思う。広告代理店からの依頼がほとんどだが、扱う商材は日常で目にするような...続きを読む(全377文字)
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【良い点】
関われる業種、サービス、商材の幅広さ。国の案件から飲食、車、美容、人材など様々です。プロモーション方法も展示会や発表会、サンプリングなど多くの...続きを読む(全189文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上司の暴力により退職しました。毎日、殴る・蹴る・叩く・罵声は当たり前で、殴られた跡ができていました。ありえない会社...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートはありません。毎日、終電は当たり前。人の出入りはかなり激しく、毎月入社する人と退社する人がいます。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
健康診断は一年に一回クリニックで受けることができる。会社で全て予約をしてくれるので調整の手間がかからない。年齢によっては人間ドックに変更も可能...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が多いため。みなし残業時間が非常に多いため残業代はゼロである。営業部門、管理部門の全ての職種においてワーク...続きを読む(全98文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
まず本社に行く頻度が著しく低いため、本社で勤務してる社員と派遣社員との温度差はあると思う。派遣社員はみんな転職あり...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
慣れてくると、自分のペースで仕事を進めることができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事は基本的に現場スタッフに依存しており、特...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
拠点の正社員の方は、真面目で面倒身が良い方ばかりです。拠点によると思いますが。
【気になること・改善したほうがいい点】
性格が優しい人は
病気...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
理不尽なことを言う人は基本的におらず、優しい人ばかりだった。
わからないことがあればどうにかみんなで解決しようという雰囲気だった。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
若い社員が中心で、活気がありました。人柄が良い方が多かったと思います。男性は物腰の柔らかい方が多く、女性は明るく元気な方が多かった印象です。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
無いです。
挙げるとしたらノルマなしサボり放題なので只今日々をやり過ごしたい方は良いかと
【気になること・改善したほうがいい点】
あらゆるハラ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
SESなので現場以外での自社社員とは絡みはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価の指標が合ってない。
それを認識している管理...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
ベンチャーのような「熱狂」「部活感」と、大人な落ち着いた雰囲気が両立しているように感じる。
ただ盛り上がるだけではなく、ビジネス的な距離感・コ...続きを読む(全187文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ができる人に仕事が集まる仕組みで、管理者クラスになると誰よりも早く来て、誰よりも遅く帰る、みたいなスタイルにな...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
とにかく出会う人出会う人がことごとく向上心に溢れており、職業人としてのマインドセットが素晴らしく、業務をよくするにはどうすればいいかについて、...続きを読む(全261文字)
会社名 | 株式会社フロンティアインターナショナル |
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フリガナ | フロンティアインターナショナル |
設立日 | 1990年6月 |
資本金 | 5162万5000円 |
従業員数 | 286人 |
売上高 | 170億4700万円 |
決算月 | 4月 |
代表者 | 河村康宏 |
本社所在地 | 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷3丁目3番5号 |
平均年齢 | 32.5歳 |
平均給与 | 680万円 |
電話番号 | 03-5778-3500 |
URL | https://www.frontier-i.co.jp/ |
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