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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

テレビ朝日メディアプレックスの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全6件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社テレビ朝日メディアプレックスの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社テレビ朝日メディアプレックスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

テレビ朝日メディアプレックスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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3.3
年収・評価
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2.5
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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テレビ朝日メディアプレックスの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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テレビ朝日メディアプレックスの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 6

株式会社テレビ朝日メディアプレックスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2015年01月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
ディレクター・AD
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

業績に関してはグループ会社なので、当然といえば当然ですが、テレビ朝日の業績に左右されます。
また、部署により雰囲気やルールが大きく違い、役員が変わるごと...続きを読む(全188文字)

株式会社テレビ朝日メディアプレックスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年01月05日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
12年前
WEBプロデューサー・WEBディレクター
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

将来性は大変あります。
テレビ朝日サイトのCMS更新業務を定期的に受注できるからです。
ただし、テレビ朝日が潰れない限り、この会社も潰れることが無い反...続きを読む(全160文字)

株式会社テレビ朝日メディアプレックスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年09月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
WEBプロデューサー・WEBディレクター
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

現在は新しくコンテンツを企画したり、アプリ開発、スマホを使った展開を社員間でチームを作って定期的に開発しています。
Webだけではなく、新しい事にチャレ...続きを読む(全184文字)

株式会社テレビ朝日メディアプレックスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年04月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
12年前
WEBプロデューサー・WEBディレクター
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

免許制度に守られた放送局のグループ会社のため、いわゆるライバル企業と言うのは存在しない。また、参入市場はスマホやタブレットの登場など、活躍する範囲が拡大し...続きを読む(全185文字)

株式会社テレビ朝日メディアプレックスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年04月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
WEBプロデューサー・WEBディレクター
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

テレビ朝日のWebまわりを担当し、それ以外の仕事はほとんど行わない。課金分野に関してはインデックスに独占されていて手を出すだけの人材がいないのが現状。基本...続きを読む(全195文字)

株式会社テレビ朝日メディアプレックスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年02月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
プロデューサー・AP
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

早くフェアユース的なWEB展開へ梶を切る事を進言します。又、TV局員達の中には傲慢に責任転嫁する体質が強い為、才能のある人が人材として殺され続けています。...続きを読む(全151文字)

6件中6件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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テレビ朝日メディアプレックスの 他のカテゴリの口コミ

株式会社テレビ朝日メディアプレックスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年10月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
マーケティング・企画系管理職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
サーバーのお茶やコーヒーは飲み放題。
副業は許可制でした。また、資格を取得するとすぐに給与に反映されます
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全90文字)

株式会社テレビ朝日メディアプレックスの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年10月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
マーケティング・企画系管理職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
知っている番組にWEB関連の業務で携わることができる
【気になること・改善したほうがいい点】
クライアントがテレビ朝日のため、テレビ朝日の意向...続きを読む(全84文字)

株式会社テレビ朝日メディアプレックスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年10月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
マーケティング・企画系管理職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
番組のSNSマーケティングに携わることができた
【気になること・改善したほうがいい点】
入ったチームが、仲が良くなく、上司からまともなOJTを...続きを読む(全168文字)

株式会社テレビ朝日メディアプレックスの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年10月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
マーケティング・企画系管理職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
普通のWEB会社よりは給与が高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方的に土日もシフトにいれられるなど、担務整理をしておいた方が良い。続きを読む(全78文字)

株式会社テレビ朝日メディアプレックスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年10月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
マーケティング・企画系管理職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修などはしっかりと時間をとっておこなわれている
【気になること・改善したほうがいい点】
実際の業務で、上司がいっぱいいっぱいで、まともなOJ...続きを読む(全92文字)

株式会社テレビ朝日メディアプレックスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2022年03月31日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
11年前
WEBデザイナー
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
外部案件が多い部署に配属になった為、テレビ朝日系の仕事は少なかったのですが制作会社のように様々な仕事を経験することができました。チームの雰囲気...続きを読む(全170文字)

株式会社テレビ朝日メディアプレックスの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2022年03月31日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
11年前
WEBデザイナー
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
外部案件が多めの部署だった為、様々な案件を経験することができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
テレビ朝日の番組を更新するのみの...続きを読む(全196文字)

株式会社テレビ朝日メディアプレックスの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2022年03月31日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
11年前
WEBデザイナー
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
契約更新無しの旨を伝えた際に上長が面談の場を設けてくださいました。強引な引き留めなどもなく辞めることができました。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全225文字)

株式会社テレビ朝日メディアプレックスの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年03月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
WEBプロデューサー・WEBディレクター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コロナ禍になり、会社の方針として「基本テレワーク」となったため、ほぼ出社する機会は無くなった。また、出社時間も10時や11時と比較的遅く、実働...続きを読む(全162文字)

株式会社テレビ朝日メディアプレックスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年03月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
WEBプロデューサー・WEBディレクター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
あまりスキルアップ・キャリア開発・教育体制については考えておらず、とりあえず「いま」を回すことに精一杯の印象。中途...続きを読む(全173文字)

IT・通信(ソフトウェア)の事業の成長・将来性の口コミ

ニッセイ情報テクノロジー株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
サーバ設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
親会社である日本生命から見放されなければ安泰かなと思います。今後子会社としてのバリューをどう出していくかが重要な気がします。続きを読む(全68文字)

株式会社アイテクノの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
5年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
所詮は、派遣会社。
取り合えず、業界経験がない人が経験を積んで転職する踏み台にするや適当に仕事をして給料が貰えれば...続きを読む(全125文字)

新東電算株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
プログラマ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お客さんがなかなかの大手企業なので安定してお仕事をいただけると思います。案件を複数抱えることもありますし、一つの案件が終わってもすぐ別の案件に...続きを読む(全117文字)

株式会社シー・エス・イーの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
13年前
人事
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
不況に強い体質を作るためにあえて強みを持たないという考え方には納得性があったと私は思っていました。だからこそ、長く存続していると思われます。続きを読む(全76文字)

富士ソフト株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自動運転技術などこの先を担う分野に力を入れているため、将来性はあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社規模の大きさもあり...続きを読む(全117文字)

株式会社スパイク・チュンソフトの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
プログラマ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ある程度名が売れている自社IPも複数ありそれらによる利益や番外作品の開発など事業自体は安定して開発が可能な状況ではある。
【気になること・改善...続きを読む(全260文字)

株式会社日立社会情報サービスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
HTMLコーダー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
あまり成長は感じない
新しいことを挑戦したい人にはあまり向いてない
場所によりけりだが忙しい部署だと一年を通して残...続きを読む(全85文字)

株式会社セラクの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人材派遣業なので景気が良ければ良くなるのではないでしょうか。
なぜか株価がそこそこですが内部の人間からしたら理解できません。続きを読む(全68文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
品質管理・品質保証(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私が所属していた部門の製品は世界的にも市場のシェアが高く、この先も安定的に売り上げが見込めそうであった。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全132文字)

monoAI technology株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
その他のゲーム・マルチメディア関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新しいことにチャレンジしている感はあるためそういうのが好きなら入社しても楽しいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
競合が増えてき...続きを読む(全98文字)

テレビ朝日メディアプレックスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社テレビ朝日メディアプレックス
フリガナ テレビアサヒメディアプレックス
設立日 2000年2月
資本金 9200万円
従業員数 218人
代表者 澤將晃
本社所在地 〒106-0031 東京都港区西麻布1丁目2番9号
電話番号 03-5413-6111
URL https://www.mediaplex.co.jp/
NOKIZAL ID: 1574319

テレビ朝日メディアプレックスの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。