この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新卒入社時点では、家賃補助など手厚い補助がある。大企業ならではの充実した福利厚生を受けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序...続きを読む(全125文字)
株式会社高島屋 報酬UP
株式会社高島屋の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新卒入社時点では、家賃補助など手厚い補助がある。大企業ならではの充実した福利厚生を受けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序...続きを読む(全125文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休、育休、育勤等の制度はかなり手厚いと思う。育勤取得可能年数も、おそらく他の企業と比べ非常に長い。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
社内登用試験(筆記と面接)に合格すれば確実に階級が上がる。次長以上の試験資格を得るには会社への貢献度が大きく問われるが、課長以下は基本的には大...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
副業は可能だが、実際に取り組んでいる人は周りでは聞かない。また、有給等は取得を推奨されているものの、他の企業のように職場によって取得のしやすさ...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
働きやすい。休日もある。しかし何か物足りないと感じることもある。業務の難易度も低いからだろうか。それをよしとするならば私はここをおすすめしたい...続きを読む(全481文字)
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【良い点】
非正規でも丁寧に教えてくれて仲良くしてくださり、ギスギスさがない。多少の器用さは必要だと感じるが売り場にでる可能性ももあるので身だしなみや清潔...続きを読む(全232文字)
【社員から聞いた】お客様に近い立場で働くことができるため、感謝を直接感じられることがやりがいとおっしゃっていました。続きを読む(全58文字)
【社員から聞いた】家から一定の距離があれば一人暮らしに対して補助が出るが、関東住ではほとんど実家から通うことになるとのことです。続きを読む(全64文字)
【社員から聞いた】入社後5年ほどでテストのようなものがあるとのことです。続きを読む(全36文字)
【社員から聞いた】弱みとしては、三越伊勢丹と比較して大きな旗艦店が存在しないこととおっしゃっていました。一方で平均的に規模感の大きい店舗が多いとも言い換え...続きを読む(全91文字)
【社員から聞いた】非常に穏やかな社員さんが多いとのことでした。続きを読む(全31文字)
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【良い点】
研修制度や学習支援制度は充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア開発については組織構成の都合上他部署の業務内容が見えに...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
ブランド力がありお客様からの信頼が厚いことを日々の業務で実感できる。店頭においてお客様から直接「ありがとう」の言葉をいただけることはやりがいに...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
残業に対する管理は徹底されており、業務によっては時差出勤などを活用してなるべく定時の中で仕事を終える努力がなされている。連休取得制度もあり休日...続きを読む(全206文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には年功序列で業務における成果と評価が結びつきにくいと感じる。続きを読む(全54文字)
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【良い点】
接客が好きな人には向いていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
職場での不満があれば何でも声にしようという仕組みがあるが、声を上...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
基本的に残業がないので、プライベートの時間はしっかり取ることができる。職場にもよると思うが、休日の希望も余程のことがない限り通る。連休を希望し...続きを読む(全122文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
将来のビジョンが見えない。販売職以外の社員と関わることがほとんどないため、一生販売職のままなのではないかという不安...続きを読む(全119文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業が全くないため、規則に書かれた通りの給料しか入らない。ボーナスは他業種に比べると少ないと感じる。
人事評価につ...続きを読む(全150文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上司を見ていても、人手不足の中大変そうな姿しか目に映らないため、その人のようになりたいと思うことがない。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
百貨店業界にしては、かなり休める。年に2回10連休が取れ、他にも有休や短い5日くらいの連休がある。繁忙期や皆が休みの時は基本的に出勤で、繁忙期...続きを読む(全486文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも大企業の文化。危機感を持ちながら仕事を推進してる社員は限られており、一部の優秀な社員によって、新たな取...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
基本的に穏やかな人が多く、働く環境は問題ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
各担当で働く分には、ストレスなく働くことができるが、管...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
ワークライフバランスが取れるのは、聞いていたとおりだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
大企業なのでマネジメントがしっかりしてい...続きを読む(全232文字)
会社名 | 株式会社高島屋 |
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フリガナ | タカシマヤ |
設立日 | 1919年8月 |
資本金 | 660億2500万円 |
従業員数 | 6,767人 |
売上高 | 4661億3400万円 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 村田善郎 |
本社所在地 | 〒542-0076 大阪府大阪市中央区難波5丁目1番5号 |
平均年齢 | 49.1歳 |
平均給与 | 738万円 |
電話番号 | 06-6631-1101 |
URL | https://www.takashimaya.co.jp/ |
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